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081031第二次理事培训反馈

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发表于 2008-11-1 13:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
08第二次培训课反馈汇总

9 s5 d9 e4 P9 k! `; p本次培训共受收到43份反馈表。( U9 k' u+ p* E$ C% V4 B" [
1.经过此次培训,有没有对“服务学习”的价值与理念了解的更多?
, P) f2 c; w2 B: k. E) e, O3 SA、是的,非常的多         11人! i( {1 |; [; l& X  o
B、还好,了解一些         24人
; J  K- e" k% t: U: {C、一般,有所了解         8人2 I7 Y% Z0 }' g9 G# s; ^! C
D、没有了解                   0人9 s/ e) e7 V* Z* e# G
2.经过此次培训,有没有对自己加入协会的价值上更澄清了一点呢?0 z4 I3 A. L# n. d# k4 C
A、是的                       18人
- ]( a! m, K7 d$ v7 I% ]B、还好                       16人7 O) {; `7 ?; z; e
C、一般                        8人
8 g$ g& c* U6 pD、没有                        1人
  e2 M# E$ B5 }8 s9 l& S6 ~1 c3.在此次培训中,给你印象最深的是哪个环节?为什么?; S$ s) i" }& {9 T
手语团康                         24人
& _4 u4 m! k2 ?, A课程回馈协会架构          1人
9 r; H) E( t# S服务学习                       18人
! k5 u- A, R) C% w0 F2 k3 G  W7 g  f; B# C
团康活跃融洽的氛围、自己动手、有趣好玩、团队合作、积极主动、学习了一项技能
, {0 R) |# T7 J2 i协会架构、提意见, U# U& ^8 w) n3 _* r
4.在此次培训中,你觉得最不好的环节是什么?为什么?
* v) M6 |  f" C5 |' z手语团康                       4人1 c, w9 e" p; O2 e
回馈                               1人
7 s; x' m2 u: ~/ H+ L服务学习                      21人
7 t) I5 S1 {0 Q. i3 C! x分享环节                      3人
- F( B% `, [* S$ C; c% z3 m没有                              8人
6 F9 ^+ @7 `3 p+ W) G5 F" Q空白                               6人# ^4 `5 d% j  o; r8 t# F( y
* _- H8 H$ L7 r% {6 ^) U7 J+ f# ?
准备仓促、时间紧、现场氛围、枯燥、( j2 h; Y0 `: ?" |
手语团康——幼稚,太幼稚; c3 s2 D! S1 E7 j1 v3 m6 ~
除了手语团康很开心,其他都咋滴,因为无法调动我的兴趣
/ a, [2 j) ~* d* Q' A1 ]我不会跳舞,男的和男的跳,更没意思,美女又不肯和我跳6 F" M% D: I4 f& v
对活动本身理解少,不能很好的修改策划
1 a. l  K( I3 v' u写活动策划,目标不明确,听不懂讲什么
- S% m3 k' ]1 l5 W" d, L3 T; A% H各小组制定策划书,时间紧,策划做好后,只需要上台讲一下,又何必写在纸上?
; {& [' U7 d* @1 o% d* M$ h, y9 o. z+ u对社工协会的简介,因为我基本上已对协会的组成都清楚了. d4 D/ F$ @; @6 L* V
  `$ T# b3 s& M- ?  V
" E( V% R9 z5 j( `' D: q
# r3 d) I% N' y! K* }0 B
7 R) Y* q5 C; ^% n' g' S* g
5.你觉得还有需要改进的地方是什么?9 z0 W" ]* W. e; Y9 b
课程安排               6人3 s3 m& M& k' m- b, U
教策划的过程不合理、没有趣味、枯燥 、没有第一次能让人投入、形式化        7 q' \: f5 E! _1 @9 c- U9 Q+ |6 G
多些人做介绍,各部门介绍应详细些! A; n8 v1 i  {4 d! j, J9 [/ P, m
应该活动形式多样化,以各种形式综合反映活动主旨- K/ r; R2 n0 q8 a+ y- a

! k. K; u! Z" z* `; Z时间                       9人
, W7 g. c" n, F, M3 p7 w太长、有点晚、过于紧凑,要紧凑些、没有达到活动的效果
. _: f$ h2 t/ w6 x7 H, l  u! n8 S" b5 x尽量不在晚自习
9 `# e6 `3 e/ e. K: O7 \时间与预定时间不符合,培训课程不要挑周一到周四和周日
! w9 c" v) X5 q  m0 \! U时间安排合理些吧,每次都挑我有事的时候# ^$ C5 }$ M/ f4 ?$ j: e( W
有些环节浪费时间% s4 B2 @& H9 m. ~4 |
这么多理事会员,没有针对性、效果与反响不尽人意
5 V. `. R6 B7 H. m
5 j0 ]* N; S- r主持人                     6人
1 o- }% g: D2 p  N! k6 v6 Z& T讲解方式、与操作人员的配合、激情,调动情绪、气氛、介绍的很散,不全面% T$ M1 J1 A* w5 U% J  v- f8 o
整个氛围,很糟糕,尤其是看幻灯片的氛围0 f! ]7 [1 O) n

, B8 w* F& S9 Q4 W6 H/ b( z工作人员:
9 K/ Y5 V' t) o1 f7 E) X资料提供的应更充分些,让每个人的思考时间多些
6 Q" _- C# s* w2 J* d: t+ L环节之间混乱,前后的链接、衔接有待提高
" T9 ?% C+ B; u$ i1 w请尊重别人,在讲话的时候,工作人员不要随意走动和交投接耳。不应该在这时发单子。维持现场的秩序。
. G+ S. p# T9 j
: K7 X7 ]1 T- ^6.今天学习到了哪些技巧?那些会在服务实践中运用?3 i3 D" k' a* b' P& L* U' s1 e5 q
服务学习" Q7 I; c9 v8 y) ^. i
策划、计划$ G6 q3 v: E( @# ]; k  R
我明白策划的各组成部分,基本用不上
+ h' F* a3 b$ C# W  M. W哈哈,很开心今天知道了如何写策划,先谢谢各位啦!
7 i, d! Q' P) }0 d* }, E策划呀,我学会啦!, o, n7 J6 c2 L$ \& ~$ z+ |
手语
; r+ G* f- V" n5 V3 J5 I4 t学会了手语表演技巧
7 Y# J3 @4 Q7 V4 q/ l' V% }用心即专业3 f" |( {' Z& U$ K4 w
微笑2 R8 F1 z$ v8 p% x
实践出真知3 W- `# f& Z' X9 P0 U; {
加强协会能力、现场应变能力、如何解答服务对象提出的问题,及参与志愿活动的能力( M" O$ t" O0 M/ P# s) z
授之以渔
1 X+ S6 I5 i8 R. w; `) a. \, E- ]没有学习到什么、暂时没有           3人

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发表于 2008-11-1 14:05 | 显示全部楼层
貌似我们那桌反馈表少了一张,所以我就发扬风格了!
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发表于 2008-11-1 19:16 | 显示全部楼层
我不会跳舞,难的和男的跳,更没意思。美女又不肯和我跳'
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