10月20日协会例会记录

澜憩筱

时间：08年10月20日晚6点半至8点半
地点：小组办公室
) }- s/ l% Y# m主持人：王蕾
参与人员：王蕾、李斯培、陆春明、李晶、张维龙、郭倩、陈潮、唐亮、梁必波、孙林林
记录人：陈艳

会议内容：
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6 @3 T6 O5 b; v, Y一、主要议题：
1.对招新、新生团队建立活动、理事大会总结
2.各中心部门提出自己的发展问题
* r$ }1 F) r# ?& F6 z  S3.关于社工文化节有关问题进行讨论
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二、讨论过程
6 r1 D: K& N/ l3 u( r1、建议理事大会可以有会员参与，推荐人才，注重培养新人
3 q3 I2 U9 h+ ~8 `  ^, C$ J2、对于人文中心出现的过于团结，有点小团体主义，部门独立性问题进行讨论，同时郭倩提出以后社工剧社和环保项目部的活动尽量分开做
2 o! `; y! B7 n, f3、陆春明提出活动要列出应急方案，接变化球要灵活，对于新生团队建立活动，陆春明指出有部分人主动性不高，过于依赖，人员安排有些不合适
1 Z# s4 c7 r% S6 E; r/ r4、李晶提出协会领导层上升太快这一问题
3 B2 ^9 n  y. c3 o5、陈潮提出会员流失问题，建议实行内部人员流动机制
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& v- k" e. a1 W' Y/ d三、达成结果
% c0 A$ x" j4 N3 p% h# `7 f4 X7 ^  Q1、社工文化节大三的课程实践人员分配到位
2、王蕾提出理事罢免制和会员推荐制“同进同退”
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四、未达成结果的争论或者议题，跟进措施
. C, F) I3 L! V& Q8 r! l1、社工文化节有些部门的策划方案主体不清楚，有待进一步修改
# F: I- G. W0 `6 Q7 l2、在垃圾分类这一块，环保项目部和老年部冲突，要进一步协调

yilingche

其实中心团结到是无所谓的，但是排外和闹独立，就不是很好的。
活动需要调动其他的理事和会员的参与度。而不是等到自己中心没人做了再匆匆的找别的人来收场~~~
同时，也希望其他的中心总监向人文中心学习学习~~~为什么人家的中心可以做到呢？
; L6 d) x; H. a& D. o
, r$ `' W4 Q4 r, p3 W李晶提出协会领导层上升太快这一问题
，大家都坚持的话，不放弃，就不会出现这个问题了。

内部人员流动机制？是什么啊？
同进同退？是什么意思啊？

环保项目部和老年部冲突？什么冲突啊。两个不同的服务对象还冲突啊~~