10月20日协会例会记录

澜憩筱

时间：08年10月20日晚6点半至8点半
地点：小组办公室
2 N" A; T4 c! H主持人：王蕾
; b# A$ @5 X& t9 U; h# @! c参与人员：王蕾、李斯培、陆春明、李晶、张维龙、郭倩、陈潮、唐亮、梁必波、孙林林
" l. O) E/ J3 h+ ~4 ^% d记录人：陈艳

. H6 L$ ^' W9 Z2 s+ F: M+ C会议内容：

一、主要议题：
8 B# w! G; v9 T: c5 {1.对招新、新生团队建立活动、理事大会总结
2.各中心部门提出自己的发展问题
5 t, S# P8 t3 A, @2 w3.关于社工文化节有关问题进行讨论

二、讨论过程
7 ]& q" O% Y0 K4 S% W1、建议理事大会可以有会员参与，推荐人才，注重培养新人
2、对于人文中心出现的过于团结，有点小团体主义，部门独立性问题进行讨论，同时郭倩提出以后社工剧社和环保项目部的活动尽量分开做
3、陆春明提出活动要列出应急方案，接变化球要灵活，对于新生团队建立活动，陆春明指出有部分人主动性不高，过于依赖，人员安排有些不合适
( j3 l5 K) D: w; ^" k5 X9 G- s4、李晶提出协会领导层上升太快这一问题
  f2 x) M" w' v. v0 I* `; A5、陈潮提出会员流失问题，建议实行内部人员流动机制
8 Q! A2 g/ B. L5 Z& a: @4 F
7 k5 j! q4 @: S& s) v三、达成结果
" d  [0 ?" z  b0 }1、社工文化节大三的课程实践人员分配到位
* e6 u: P) b+ x  G& T! T9 ]2、王蕾提出理事罢免制和会员推荐制“同进同退”

  ~& R% ^$ ^  q( l) V四、未达成结果的争论或者议题，跟进措施
1、社工文化节有些部门的策划方案主体不清楚，有待进一步修改
2、在垃圾分类这一块，环保项目部和老年部冲突，要进一步协调

yilingche

其实中心团结到是无所谓的，但是排外和闹独立，就不是很好的。
/ B+ g2 ^; D! }3 X$ I活动需要调动其他的理事和会员的参与度。而不是等到自己中心没人做了再匆匆的找别的人来收场~~~
同时，也希望其他的中心总监向人文中心学习学习~~~为什么人家的中心可以做到呢？
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李晶提出协会领导层上升太快这一问题
，大家都坚持的话，不放弃，就不会出现这个问题了。

内部人员流动机制？是什么啊？
8 ^' V% z) v9 p! c! Y' i% E2 Q同进同退？是什么意思啊？

. \$ p2 K: [, [  T1 @0 G8 L# d环保项目部和老年部冲突？什么冲突啊。两个不同的服务对象还冲突啊~~