2009年苏科大社工协会新生团队拓展培训策划

苏科大社协 · 发表于 2009-9-28 19:59

冲破象牙塔

——2009年社工协会新生团队拓展培训策划

前言

象牙塔，本意为忽视现实社会丑恶悲惨之生活,而自隐于其理想中美满之境地以从事创作的。后用以比喩脱离现实生活的文艺家的小天地。
在汉语中，象牙塔的外延涵义主要是指"比喻脱离现实生活的文学家和艺术家的小天地"。而大学正是这种地方。
象牙塔是城堡，它把我们紧紧的包裹起来，给每个人打下象牙白色的烙印；
象牙塔是纱窗，它让外界的风霜雨雪通过缝隙打入，让我们感受外面的精彩纷呈；
象牙塔是考试，它让我们面临两难的选择，在思维陷阱中作踌躇的徘徊进行时；
象牙塔是围城，它让里面的人想出去，外面的人想进来。它演绎着社会双重性格的永恒悖论。
冲破象牙塔，是一个大学生走向社会所必须面临的问题。那么，在我们的大学生涯中，需要学习到什么品质才能成功冲破它，才能更快更好地适应，并融入这个社会？
现在一群朝气蓬勃的大学生走进大学校园，走进了坚固的象牙塔。正如，许三多走进兵营一样。你们将接受到前所未有的艰巨任务——决战象牙塔。而胜利的关键就是找到秘密武器——藏匿在神秘的宝箱中。现在，我们就开始这场寻找开启宝箱钥匙的“战斗”吧！

活动名称：冲破象牙塔——2009级社工协会新生团队拓展培训
活动时间：2009年9月26日13:30~17：00，19：00～20：00
活动地点：室内活动（教室六教306）；
室外活动（体育馆）
活动对象：
09级社工协会全体新会员
人数：150左右
活动目的：
1、促进社工协会成员间的交流学习。
2、帮助09级新生尽快适应大学集体生活，建立巩固同学之间的友谊。
3、协助大一新生理性认识大学生活，掌握大学生走出校园要拥有的一般品质——有激情、有信心、信任同伴、团队协作，做有意义的事情，不虚度，不空过。（合理分配自己的大学生活时间，不虚度光阴，争取做到四年后毕业不后悔）

总负责：:
指导老师：朱爱华
顾  问：王蕾、陆春明
总策划、协调：张维龙
策划、协调助理：孙林林

合作单位：清流社工论坛

工作人员安排：
各工作组设小组长一名，负责组内成员的职责安排，以及各工作组之间的协调。在整个工作过程中，各小组长需将每个组员的工作任务固定化，专职做某个事情。
搜集工作组组长，队辅以及副队辅的手机联系方式，编制成通讯录，定稿并打印，各组长和队辅每人发一份，为节约成本，其余工作人员不发。
活动组：组长：孙林林
钱希雯（主持+分享带动）、汤倩颖、乔琦（手语带动）、陆春明（培训）、
后勤组：组长：周晶
张维龙（公关）、许琳（海报）、庄帅帅（会场布置）、刘伟赛、顾靖燕、吴月兰
文书组：) ~! B7 }& ^0 i9 ^
组长：纪龙泉
王玲（流程记录）、张芝秋（拍照）、蒋红艳（记者+快报）、史玉蓉（采访）
队辅组：组长：唐亮

工作组职责：
总策划：策划组织所有人员完成活动
总协调：负责协调各个组之间的沟通与合作
活动组：
1：主持现场
2：破冰团康
3：活动项目带动
4：手语带动
5：分享带动
6：培训队辅与工作人员
后勤组：
1：财务、资源采购、制作纪念品
2：信息发布通知；会员接待；会场协调等工作（会场工作环境的协调，如饮水，个人物品摆放，垃圾处理等）；
3：会场布置；音控
4：团体评估与成员问卷
5：宣传、公关、张贴横幅、海报
6：递交材料给主管单位（团委、社团联、人文学院）
文书组：
1：采访、编辑出版简报；活动结束制作整个活动的宣传册

2：摄影、拍照为活动留影象资料

3：制作影片或者幻灯片，为总结时放映做准备
队辅组：
1：成员的通知、联系

2：协助小组完成目标

3：成员的关怀与照顾

4：配合其他工作组的工作

活动流程：
一、启动仪式（教室306）（13：30～14：00）
目标： 通过老师的介绍及观看协会影片让队员对社工协会有初步的了解，并介绍整个活动目标。
内容：
1：进场与分组（13：20以前）
按照男生女生平均分配，由后勤接待成员转接给各队队辅，带至各组固定好的位子上，副队辅在位子上与成员做交流，并带动组内成员的认识。
2：了解协会，走进社工（20M）
观看社工协会影片（石湖心情、08重点社团宣传片等，循环播放）
3：活动启动（10M）
A、由相关老师发言介绍活动目的、宣布活动开始；
B、主持人介绍活动背景、目标以及默契
背景与目标
见前言，PPT显示。
默契

PPT显示

A、忘记年龄、忘记性别、忘记身份

- |" |  n. {& l, k0 v/ C( Q6 d) DB、积极参与、积极分享
+ \6 O. P: Q+ r) X
C、准时准点

. {6 ]7 T; e; I8 g- YD、最高品质——默契

# W7 D; [: @: M- p7 ZE、安全第一
5 \$ B. j) Y4 u* m) R  d, o
F、爱的鼓励

二、破冰及团队建立（70m 14：00～15：15）
第一关：破冰，认识战友（35m）
我们都知道，迎接一场战斗，不是一个人的事情，而是一群人的事情，是你们每个队的成员都要全力以赴的。那么，你们首先要认识下自己的队友。
1：集体破冰：(20M)
目标：  活跃气氛，打消大家的紧张感
内容： “相见欢”游戏：问好游戏
2： 小组破冰：（15M）
目标：小组内战友熟识；小组内氛围融洽
内容：由各队辅设计简单的破冰游戏
游戏：挤牛奶，仙人指路，海盗船长粉红娘娘等
看来大家都认识了自己小队的成员了。刚刚看到大家那么的开心，那种热情，象火花，让我看到了你们能够完成任务的希望。
现在，大家告诉我：有没有信心！（队辅带领大家一起喊“有”）。偷偷得给你们每一队一件宝贝（宝贝1）（穿越象牙塔城墙的秘密），暂时不要拆开来看哦！
现在我们进入第二关。

第二关：团队建立（40m）
组织上，我们就像是一个独立连，你们每一个小队就相当于一个独立小队。现在，你们将接受第二项任务：在规定的时间里，为自己的小队设计队标、队歌、队形和口号。注意了！！！队辅是上级安排来监督你们的，所以不属于队伍的成员，也就是说，不能做队长和旗手，也不能代表整个队成员决定任何事情。
目标：通过共同完成选举队长，设计队标、队歌、队形和口号，建立一个团体的认同感。
内容：
1、团队建立：队辅引导队员设计小组口号、队标、队型和队歌，以培养队员团队归属感，体验合作，提升队员领袖能力（10M）

2、团队成果展示：各队展示自己的建立成果，每队约2分钟（25M）
我们每一个小组都很好的完成了他们的团队建立，都有了属于他们自己的队标、对歌、队旗和口号。各个都是好样的！我忍不住要再次送宝贝给你们了！还是不能提前拆开来看哦！队辅请保管好！！
等等，我还得考考大家，看看你们是不是真的成为了真正的团队！现在，就让我们进入第三关！

三、团队发展（80m 15：15～17：00）
经过一上午的准备，相信大家都已经有点累了，那我们现在就来热身热身。我们的目标是穿越象牙塔，那我们现在来做一个游戏，即可以活动筋骨，又可以玩得很开心哦！
热身游戏：决战象牙塔（30M）
游戏目的：活跃气氛、调动情绪、团队协作
活动内容：
1、队与队之间，猩猩，泰山和美女PK，10个队PK，剩下5个，在剩余的6个队之中（一个小组第一轮轮空），相互pk，剩下3个队伍。
2、三支队伍，分别以最快的速度用自己的鞋子堆出每个队伍的字来，三个字为“象牙塔”。人数最少的队伍堆“牙”字。
3、三个队再以最快的速度把象牙塔给拆了，预示着决战即将结束。

大家现在一定热血沸腾，一定准备着对象牙塔发起最终的冲击了。可是，这个时候，强大的敌人终于露出了他们的面目了……一不小心，大家就中了埋伏。（需要部分工作人员配合）

第四关：逃离生死线（15mm）
1 {. k% h5 W$ c
目标：制造紧张刺激、开心的气氛，让参加者透过互相合作而提升默契。
内容：团康游戏：逃离生死线（解人节）
很高兴大家都成果逃离了，现在，我们的敌人正在全力搜捕大家呢！同时，也是象牙塔守卫最空虚的时候。现在是大家穿越它的时候了！

第五关：信任背摔（30m）
这一关，考验大家是否将自己忠诚将给了你的团队，信任你的团队。同时，我也可以告诉你们，这一关每一个人都必须闯过去！因为它是我们完成冲破象牙塔的一个最重要的环节之一！
目标：个人心理挑战；团队信任考验；
内容：
1、信任背摔
2、分享：提前结束的小组可进行小组时间。可以进行分享，也可以进行小组内的游戏和进一步认识。
注意安全第一！！！

四、分享与结束仪式（室内6教306）（30m 18：30～19：30）
目标：
通过回顾一天的影像，回忆一天的感受，分享一天的感想，达到小组成员的成长、小组内的认同与友谊与整个活动成员间的相识。总结一天的活动。
内容：
1、参训队员分享一天的心得
2、为工作组做爱的鼓励,感谢工作组的辛勤工作
3、指导老师总结本次活动,宣布活动圆满结束
4、队辅为队员赠送纪念品书签
5、集体合影留念
6、工作人员清场与小结

五、后续跟进：新老生交流会（以手语教学为依托）
目标：通过跟进措施与手段，让工作人员与参训队员能够得到在活动以外的支持，强化，在活动过程中的所得。同时跟进各项工作，使活动更加的完善。

手语教学（30m 19：30-20:00）（室内6—306）

完成一项任务一定是不简单的，我们的战士也一定是很厉害的。如果出现了紧急情况，任务中，大家都不能说话，要联系怎么办？我们需要用手语进行信息交流。我们的队伍中一定会有人会是这样的信息传递者。
现在，我们请我们的手语老师，我们现在就学，以防万一。

（教学结束之后）大家的表现都不错！现在，我要看看大家的成果了，每一对派一位你们的通信员，我们进行挑战。（将《笔记》手语分解，一人一人的接下去。）

学习《祈祷》手语（40m）
目标：展示协会人文之美与人文精神
内容：1、手语部工作人员手语表演——《笔记》
2、《笔记》手语教学

文书组统一联系09参训心得体会分享，传至清流社工论坛；整理活动流程编辑成宣传册打印装订，上传照片，视频资料到清流论坛；
后勤组总结上报材料，经费到主管单位；
队辅组协会在职人员，作为协会一帮一的学长，经常联系成员，帮助解决相关问题。

活动默契：
着装：
队员：统一运动裤，运动鞋。
队辅：上身会服，下身运动裤，运动鞋。
工作人员：头戴红色协会帽子，上身粉色会服，下身运动裤，运动鞋。
行动：
1、安全第一
2、我们很关心队员，所以有事请与工作人员联系
3、准时，整齐、安静的队列
4、爱护地球，保持现场的环境卫生，不随地丢垃圾，节约水资源，尽量回收塑料瓶。
工作组：
1、服从总策划领导，接受各功能组组长的调遣，随时准备接变化球；
2、跑在最前，走在最后。要先于队员到达，后于队员离开；
3、及时关注队员状态，紧急情况及时处理；
4、不可与队员发生冲突，避让队员矛盾。
5、比队员更积极，更活跃，更配合主持人。

紧急预案：
1、天雨
室外活动改到室内，新校区低下停车场
2、参与成员少
缩减队伍，保证每个队至少10人。
3、参与成员多
每个队不超过15人。组建新队伍。
4、成员身体意外
摔伤、扭伤、中暑等，急联系学校医务室。

所需资源：
整体所需：
相机：
2——3部，拍照和录像

音响设备：室外扩音设备
Mp3：mp3和背景音乐。室外室内使用，配合整个活动流程的氛围。可用《一起来看流星雨》背景乐。（或者《心连心》）
饮用水：桶装水2桶；特小瓶的纯水150份；黑色马克笔一支，写上各自号码，重复使用；活动结束后，瓶子做环保回收。
课桌：4张，放置纯水和瓶子。
彩色气球：20个，装饰室内场地
粉色会服：
30件，正副队辅穿；

红帽子：
20顶，场外工作人员；
协会会旗：一面大旗，作为整个活动的旗帜。
协会徽标贴纸：
200份，可交给制作公司制作。
主题横幅：一条，可重复使用
大型宣传画：作为整个活动外场地的背景，内场地，可用电脑投影。重复使用。
哨子；
20个，活跃气氛的钢哨，可重复使用。
文件夹：
10个，每个队的队辅一个，回收，重复使用。

打印墨水：黑色2瓶，彩色三合一装2件，
大白纸和马克笔：海报纸2张；不同颜色的马克笔2根，计分专用
A4打印纸张： 2包，500页/包，工作人员手册，相关打印资料
A4彩印纸：30张，纪念书签使用
宣传海报纸：白色6张，活动前期海报宣传使用；
邀请函： 10张，邀请相关领导和老师
项目所需：
团队建立：队旗11面，海报纸11张，马克笔11支
信任背摔：绑手绑脚绑眼带，20条；椅子：3——4张
手语教学：《祈祷》手语影片协会版；协会赈灾视频或者幻灯片（要制作）；协会赈灾《社工报》150份。
穿越象牙塔：可绑包装带的竹竿10根，5个组同时进行；包装带5盘
分享与结束：
1、活动当天的音乐照片集，可制作成ppt，比较方便快捷。

2、纪念品：150份，可制作书签；制作方案可用整个活动的背景宣传画。

需购买物品统计：
协会旗帜：11个，半米宽，1米长规格
饮用水：桶装纯水2桶，饮水机租用一台
协会徽标贴纸：500份，规格10CM宽，5CM高，可贴在衣服或者帽子上的
海报纸：10张，写海报专用
A4打印纸：2包，规格，每包500页
A4彩印纸：30张
打印墨水：hp 黑色两盒，彩色三合一两盒
文件夹：11个，透明
哨子：塑料哨子，20个
邀请函：10张
包装绳：5盘
彩色气球：一包

费用预算
总计：
1000元
1、材料宣传费：200元
2、活动器材等
500元
3、纪念品制作
200元
4、饮用水等
100元

准备工作：
1、成员分组：张维龙、孙林林（9.21）
2、工作人员培训：陆春明（时间9.22晚上7：00）
3、全体工作人员会议：张维龙（9.23晚7：00）
4、跑流程：（9.24下午1：30）
5、场地布置：庄帅帅（9.26中午）
6、采购活动工具——周晶、刘伟赛（9.23之前）
7、邀请嘉宾：张维龙、孙林林（9.23之前）
需要邀请的嘉宾：朱永涛书记、杨福金书记，征文平书记，许晓华老师、叶文宪老师、唐利平老师、朱爱华老师、高钟老师、王春老师、陈建兰老师、李亮学长

各组总负责人：
主持人：钱希雯
总协调：张维龙
; y& c5 r- f. d' {7 Z. }
6 q0 F3 a( E' K
顾问：  王蕾、陆春明
活动组组长：孙林林 3 m2 V9 Y; H5 ?# g% P

后勤组组长：周晶' |8 ~* V, q: T& }

文书组组长：纪龙泉
- ], q, u( O5 ]* T
队辅组组长： 唐亮
: }6 G% [2 E- O1 v, a8 B1 m3 \
8 N" X7 e2 N5 w, ~% p

账号		自动登录	找回密码
密码			注册会员

2009年苏科大社工协会新生团队拓展培训策划

浏览过的版块