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3 Z( X, y) m3 S一家世界知名的企业培训公司曾做过一项调查,发现最容易被裁掉的员工,一般具备以下的/ p/ f7 R# `) t! ]% n% t3 z' o' E
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共同点:
" l( q2 V1 ?) @' Y1.被动接受工作。只用老方法做完分内的事情,薪水随着年资和公司成长愈来愈高,但无法提供其它附加值。
! P, d& J- K5 x* X2.缺乏学习动力。社会环境不停地在变,企业面对的挑战也不断增加。不想学或认为自己什么都会,停滞不前难以跟随企业成长。
1 v, Y( Y/ x9 q; F, \ x4 \3.拒绝改变。
1 D3 \# M2 q& ]; ]) u/ X5 v0 y7 C4.不会解决问题。面对问题只会挑剔和质疑,却不能提出解决问题的办法。 ; c2 G7 Z X4 e# x& ?" C: _. s' _
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如果不想被企业裁掉,就应该尽可能地养成以下习惯: ; {3 `& T) @3 Z$ V, {) o
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1.永远向你的工作伙伴、领导和部属微笑。 , S7 w/ z# Y) V3 `+ k
2.工作中接听电话或打电话时,心情要愉快,声音中蕴涵笑意。
& x. W+ ]$ |' V* p/ Z! ? C3.受到赞许时一定要说“谢谢”。
0 \) d! i$ c/ ?3 }! Q B7 c/ T4.不必在意别人对你的褒贬。
4 S$ E, p- A8 Z" f5.不要参加那些牢骚聚会。 |
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