|
|
残疾人社工项目部08年下半年的工作规划
d% w! _: n% I0 }+ s部门名：苏州科技学院社会工作者协会社会服务中心残疾人社工项目部3 g4 x; X- q+ h+ C, w) s
主要职责：关注残疾人群体，并身体力行的去“扶残，助残”，用自己的爱心，帮助残疾人，助人自助。
! k( l7 J6 }6 y. ~) J部门人数：暂定。5 O, R, {0 E' a2 X7 K
主要过程：一，继续树立“博爱致诚，助人自助”价值理念，用理念指导实践。帮助新生迅速融入残疾人社工项目部的工作中来，。8 C2 C# u+ l% T4 G
二，邀请已退的残疾人社工项目部的前部长王波，张维龙，与新生交流，帮助新生从思想上转变观念，加强沟通，明白自己的职责。（时间另定）: c; r% S! [9 U, b' U
三，会员要加强自身的修养，通过学习和交流，不断提高自己的能力，丰富自己的大学生活。（要求，会员不仅要具备理念精神，最好还要有自己的才艺）
0 _' P6 X; k; D2 S4 q# r4 a9 _ 四，继续以桃花坞街道工疗站为工作基地，加强与工疗站的联系，用更加专业化的社工知识去做。与市残联等有关部门合作，做好残疾人的相关工作。4 S% {: U0 y5 [! w( i! H" [
五，加强协会各部门间的联系，沟通，主要是与老年人社工项目部的合作。拓展残疾人社工项目部的活动领域，寻找以社区，其他残疾人组织为主体的领域。$ A h$ w d3 T' P4 X& }) ~' `- h; K
7 q- J7 u) f, I: M7 V
年度目标：巩固以往取得的成果，并以拓展新的领域为主要目标，以专业为主要依托，更加注重专业性。- Y& @3 U6 w, c, Y* e4 X
阶段目标：接受新会员，搞好内部关系，增强会员间的凝聚力。; `5 ?, U: \) b
年度目标的意义说明： 以往前几届的残疾人社工项目部，拓展了桃花坞街道工疗站这个基地，但领域一直很狭窄，没能取得更大的拓展，而且应用的专业知识也相当少。所以，接下来一方面要有新的领域可拓展，而且专业知识也要去指导实践。
8 i9 p$ C3 z N6 w5 J
& Q1 |0 ~" M6 h0 ~目标实施方法：规定在每一次活动之前，拟定该次活动的方案及目标。
" B8 v( g: K, }* s# R9 `% q$ r（时间安排：周六；频次：每月两次左右）
# I- R; M+ `0 p: R& [5 u评价方法：规定每一次活动后，会员两天之内交一份心的分享。并由项目的负责人，整理归类，备份，存档。+ T. ?7 _3 K. r( E
可能存在的问题及对策：会员的思想认识问题，协会各部门间的协作关系等。利用协会学术部的优势，为会员排除思想困扰，加强彼此间的沟通与理解；由会长或总监牵头，协调各部门的协作关系。1 n, w; }- s: x: F Q
需要的支持和资源：活动存在的项目经费和人员调度，可需协会的财政部和相关部门支持；每次活动后的总结材料，可提供给社工报或其他院报，加强宣传效应。 m! E6 E, M, J J, S
" n. f9 c- y* @6 U* ~3 S
目标活动完成后的奖惩措施：规定会员在残疾人社工项目部中，工作认真，每次活动积极参加，每次活动心得，认真分享，并提交书面材料。可考虑提升为理事，并在之后的社工理事大会上，可提名为“优秀理事”候选人。规定会员在残疾人社工项目部中工作消极，每次活动缺勤三次以上者，自动退出残疾人社工项目部。（请假除外）
8 U# {* B5 A+ s- O" m6 S, ~ r
: O% G; D T7 r7 b' t, c注：桃花坞街道工疗站，是苏州市专门为精神病残疾的患者设立的公共保障部门，专门为精神病患者进行治疗和康复的机构。
% X5 H6 I7 r) a: o( ^
) w4 A$ f5 Q. y8 z[ 本帖最后由 yuren.liang 于 2008-9-15 13:06 编辑 ] |
|
|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2008-9-15 13:01
楼主