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希望义卖中心(上海)招聘多个职位

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发表于 2009-8-7 16:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
希望义卖中心(上海)招聘多个职位发布: 2009-8-04 8 @# F4 G: \* V$ O' |6 @

* N, n& {  Y  I- n5 q7 }2 w1 G0 ?, |作者: 希望义卖中心 / x9 M1 Q) f$ K5 e% O% l! {7 [$ [
+ N: F  J+ x& E+ A
来源: 中国发展简报
, {, R4 u3 B  t% C' k* `$ x* J# ?( Q  C1 V3 S# E
  机构介绍1 w) o  v" |; ~# y" l5 ]" Z
  希望义卖中心是经国家民政部批准,具有法人地位的公益机构,主管单位是共青团中央,主办单位是中国青基会,注册地在上海新乐路186号.希望义卖中心将通过多种渠道,利用社会资源,劝募物资,举行各种义卖活动,为希望工程筹资.教师培训中心中国青基会下属机构,主要职责是动员社会力量,帮助政府,为农村希望小学师资培训,推动农村基础教育.义卖中心与希望工程教师培训中心是二块牌子,一套班子。

% F0 l0 G! W: O( p' m0 N- @  --------------------------------------------------------------------------------
* d8 J1 M- i3 f8 i+ ~4 x0 `, L% k  招聘信息
# j: \6 D1 Z' t, [* @9 I  ====岗位:财务部主任 招聘人数:1人====
* o, v. D' T  G7 S' a" u# V2 R  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2500元左右,转正工资3000左右;
& e0 w9 k5 o* Q. `! e( ?- |  其他福利:缴纳城保及住房公积金(全日制劳动合同)
% g" ^: x* l8 K7 S6 J  岗位职责4 {! e, }2 x, m+ J% P$ O
  1、负责落实《民办非企业会计制度》以及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实。
- m& ^  O* ~* G' U2 U; ^  2、负责中心财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督极其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。编制中心财务计划、审查财务计划、财务决算工作。; h6 Q6 C9 O& |, @2 S' U; r+ A
  3、负责中心的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核。
# ~1 ?) N" b# s+ `9 O7 Q: q, e  4、负责建立和完善财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况。
5 P9 e  U! }' E( N5 n. _  5、参与中心价格管理、工资、奖金极其涉及财务收支的各种方案。
, V. P9 W; j( I1 ]( x  6、负责中心固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧。
6 G3 }/ e, v+ G( @3 m- r5 \0 ?  7、负责中心的税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。. @; n% G9 g# X0 j8 J& c5 g- _9 ~
  8、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性。$ C- v* r9 D8 m/ R1 X
  9、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。负责向中心领导汇报财务状况,以便领导及时进行决策。& ~* [4 _% [$ v( W! x* e) N  r% a
  要求
" y" o8 L1 G, e2 Z  1、中共党员、担任过财务部门负责人者优先。 & X& b7 M+ F1 ]" C0 A3 @; e( T- N
  2、年龄:35至45岁,学历:大专以上,高级职称,身体健康。
; [; T& e# A0 K# s  3、在财务岗位工作五年以上,有较强的协调能力。" b! k6 x0 x! E* W+ z* G
  ====岗位:高级管理人员====% W( q  Z, ^) U/ p( Y6 x' g
  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资3200元左右,转正工资3800元左右;) i* m9 Z4 @( N: Z
  其他福利:缴纳城保及住房公积金。(全日制劳动合同)
6 y* B1 E0 [* U& P  岗位职责
+ H' B' O* z+ p+ w+ k; G) Y  1、参与中心日常管理工作,配合或分管有关条线工作,保障项目按计划有效地贯彻执行。
- q$ v8 o- T0 i9 e. q; {5 G  2、制定中心有关项目的工作计划和项目管理制度,并依据工作计划和项目管理制度实施项目管理。
' I! L" K0 n% ~! C, o! M+ i  3、及时组织落实项目实施的评估和考核。
. A7 K$ J/ m1 T$ K8 o, J+ m6 F  4、根据授权对突发及意外事件进行决策和处理。# l% ?; e7 S' ]
  5、对负责的工作目标和成果负责。5 u) q! f/ r) ~+ \
  要求
: ~" c( H* [4 {+ ?) L1 C1 f" F  1.认同希望工程的公益理念和组织使命,有相当一级机构的管理经验。! M8 p5 L7 I; O
  2.在企业或团体管理岗位上工作五年以上。 , H. K( p/ {: e9 K/ ?
  3.男性、年龄:45周岁以下,学历:本科以上 ,有较强的文字能力,身体健康。9 h8 k5 h( C, E# {  U/ y
  4.有较强的公关协调能力。
" }5 ~2 }! Z: ~6 @. s  5.为人谦和,善于团结他人,善于在工作中反思与总结经验。# k6 x7 O) }9 U& x) x4 E
  6.能够经常出差。
7 J/ F2 z% y) U6 N  ====岗位:公关策划主管 招聘人数:1人====
0 L9 u& g7 M* Y4 r! b; Y% L5 U  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2200元左右,转正工资2800左右;
; h3 b4 i# ~2 O5 b* d/ E  其他福利:缴纳城保及住房公积金+ i7 l6 J$ n) ]/ B0 k' w% @" ?
  用工形式:全日制劳动合同
% h& W8 h& ~/ m. A6 u; W' c  岗位职责
, e8 `( ~% x) E0 Z2 w" D# x% a  1、负责中心公益广告策划,实施市场调研,及时完整地反馈公益信息。
* r9 ]1 E+ G+ J- {  2、负责联系新闻媒体,筹办新闻发布会,筹划电视等媒体的希望工程公益栏目。; ?4 |# y% U' Z) E  M
  3、负责起草培训中心的新闻宣传搞,编辑中心简报,收集和整理相关信息简报。
5 w- h4 c0 W. y" q  4、从宣传报道、形象策划等方面,配合义卖工作。9 n7 i: Z/ @* u* \7 w( C- j7 Z
  5、有良好的沟通能力和活动宣传策划能力。0 A/ z; W: ]: w: ?- Q5 \
  6、有较强的写作能力,独立完成活动策划方案。
7 j) b  k( ?, D1 |& T  7、负责与捐方的联系,沟通和服务。0 q- a$ Y, b1 B7 S6 J7 u
  8、负责项目的策划、制定项目实施方案。; ~" u% X! c, {% u+ R$ h3 ?
  要求' m3 y: F7 ~+ o" o# K
  1、有一定工作经验者,能独立开展工作,愿意从事社会公益事业。具有社会工作资格证书者优先。 , \  L3 ^' V/ w- E! M  h
  2、年龄:25至45岁,学历:大专以上,相貌端庄,身体健康。
, L5 b  t/ d/ b6 E+ v  3、在广告等相关行业工作3年以上,有较强的公关协调能力。
5 j! s9 Z5 ?& S; L; b% U# b/ B" X- l( M/ I  ====岗位:教学主管 招聘人数:1人====; b+ F- E+ i" R6 L( E9 }. y" F$ Y3 Q( o) J
  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2500元左右,转正工资3000左右;
% I7 g9 h$ V& l6 k$ ]  其他福利:缴纳城保及住房公积金
5 c+ C/ ?$ Y$ C4 K) r  岗位职责0 G9 q9 L; w5 q
  1.在培训部部长的领导下开展工作。) V* e: ]" u0 ^1 f) p$ w
  2.负责培训班的日常教学事务,及时检查工作进程及完成情况,做到有计划、有落实、有总结。$ _' j1 C# H: d$ f7 s
  3.根据课程安排,配合培训部部长协调安排授课教师,确认和落实各项教学计划的实施。0 k- c. j7 q$ l2 P/ P
  4.及时反馈授课老师对教室和教学设备的要求,并协调落实。
% d/ Q+ m% B7 T0 I3 B3 |" ^8 d: S  5.主动关心学员的思想、学习和生活情况,配合教务主任加强对学员的纪律及生活的综合管理。做好学员基本情况的登记、统计和资料收集工作。
( l3 F+ [  g2 {  |  要求
+ J% w0 j" [& X# x$ ^" w  1、可兼职,退休的中小学班主任优先,有师资培训经验者优先。 
6 S* Z, x2 m. \$ i  2、年龄:35至60岁,学历:大专以上,中高级职称,身体健康。
. P8 e8 }0 V8 S1 I/ Y% U  3、在教学岗位工作10年以上,有较强的组织协调能力。 " ^! B+ U; {& A6 }) C
  ====岗位:信息主管 招聘人数:1人(男)====
! K& m( f1 I, @8 o% c% z8 n; a# V  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2200元左右,转正工资2800左右;$ x& y( u/ b, W3 V
  其他福利:缴纳城保及住房公积金
) {$ G' _0 d* f. f" J% `  用工形式:全日制劳动合同
1 z3 B; m: a' g7 E  岗位职责) H- A2 x5 D. C+ |% X; @6 V" P
  1、在部长的领导下,负责中心计算机设备、器材的管理和维护;加强设备、器材规范管理,降低损耗,提高使用效率,并对其合理调配提出意见。
; q! x; P/ o9 O  @& }  2、负责对中心服务器、路由器、集线器、交换机等网络设备的运行状况进行日常检查,填写运行情况日志,定期对网络设备进行检查、维护,确保网络畅通。
7 B& C2 Y4 h& |  3、负责中心计算机软件的维护和管理,保证软件的正确使用和正常运转。
- `: `7 a7 f0 Z' M3 E  4、负责中心计算机培训和软件推广应用工作。- [$ ~7 q$ S$ }# T8 P
  5、配合部长负责中心网站的开发和更新工作。
. Q, a( w$ F7 T  6、负责数据库建立、维护和日常数据输入工作,做到准确无误,并配合部长做好数据收集工作。; ~; ~5 \% l: t, g6 H: x
  7、完成中心其他相关工作。$ B, i& ^* f+ Z: N+ X9 _1 j
  要求: 
4 ?/ l" N, b9 o3 A! g; g  1、年龄:25至40岁,学历:大专以上,身体健康。
! F8 h# H4 n1 i  B" _* ?  2、在计算机网络管理岗位工作五年以上,有较强的协调能力。 7 X' l- u( U8 y0 ]
  ====岗位:劳动人事主管 招聘人数:1人====
! }5 s- g9 ^7 v3 |$ W7 C4 [4 {  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2000元左右,转正工资2500左右;
0 r0 j& n3 o+ d0 V# u3 Q8 W  其他福利:缴纳城保及住房公积金* i. l1 T- h7 l/ P% ]. }6 T
  用工形式:全日制劳动合同5 }' P9 L& q6 y, Z6 W3 [: o5 e! Q. ^- G
  岗位职责' G# V" E1 o" e. ?/ P* v  g2 X. c
  1、熟悉国家、地方的劳动法律法规。" e3 s+ p# Y4 W+ y9 x# J2 l& a2 J
  2.负责单位的招聘录用、退工退休、社会保险、公积金、工资结算、人事档案管理、员工培训等人事管理的实务工作。
& d* E  d+ J1 L: J- f  3.负责单位工资方案、考核方案的制定。& M: N0 m/ K7 m
  4.向上级部门呈报有关报表。
% f' @1 `! r0 B9 m) V7 p/ \4 }  5、配合行政部部长做好其他日常行政工作。# ^( e' h# D/ k3 [2 O
  6、完成领导交办的其他工作。/ j; L6 {$ g9 v, U/ C" V
  要求1 k9 L# k/ i( ]% s+ F" h
  1、有一定工作经验者,能独立开展工作,愿意从事社会公益事业。具有社会工作资格证书者、中共党员优先。 , h- l. B& e! W' M+ z
  2、年龄:25至45岁,学历:大专以上,身体健康。
6 t) Q2 O/ F/ t6 x3 M/ X1 h  3、有较强的文字写作能力。
! r) ~! `/ M! b2 k; Z3 [  --------------------------------------------------------------------------------
4 x2 y; w" H* @# B4 X3 R  联系地址:上海虹漕南路123号3号楼北104室
& C( L( ?. g& J  联系电话:021-64755116、021-64701715       , U/ `( e  j+ x1 H- W9 D
  传    真:021-64701715      
0 ]4 J% b" P* z5 Q1 \  联 系 人:卢碧云、陆峰鹰3 n0 [9 A, h3 u( A8 r
  电子邮箱:lby540305@sina.com
9 L5 u; H+ L! w( y$ l  交    通:92、92B、122、909、93等
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发表于 2009-8-7 18:28 | 显示全部楼层
貌似工资都不是很高哦。
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