广州市穗星社会工作服务中心招聘信息【项目助理/实习生】

广州穗星

机构简介

    广州市穗星社会工作服务中心是一家善于整合资源的专业社会服务机构，以专业的项目运营团队开发并运作不同的特色性、符合社会需求的公益项目；针对性地开展各项宣传、链接社会资源工作；形成以保障服务成效为整体导向，社会需求、专业服务、外部资源、宣传体系四位一体的公益运营模式；通过深入发掘社会需求及实施社区公益活动，同时建立各方协调、沟通、联动机制，达到共赢效果，带动全民公益的社会气氛。
我们的使命：使弱势增能，令社会互助。
我们的愿景：成为一间具有公信力、影响力、凝聚力、创新力的专业社会服务公益机构。
我们的核心价值：平等、尊重、互助、共融。
3 p/ o$ b6 F$ `官方网址：http://www.suixing.org/官方微信：广州穗星社工
官方微博：广州穗星社工  联系电话：020-37653715联系人：刘小姐
3 X5 [! ^, s1 }* s' F* }招聘邮箱：zhaopin@suixing.org（有意者请将个人简历以附件形式按“姓名-应聘岗位”的格式命名后投至机构）
1 I8 F8 P% J1 a( V0 _
0 \! T4 L, D+ w7 e6 O

招聘岗位

【义工发展项目助理】（1名）
薪金：2500-3000元（税前）
2 |' r2 Z0 Y+ F8 C5 |（一）职位描述：
1、负责服务项目执行，协助团体成员共同完成各服务项目开展。
) b# u& Y9 C/ u) f% o# n$ Q+ b, T（二）任职要求：
) ?8 M2 d0 H- b0 W2 C0 ?& O! f1 ~1、具有良好的沟通能力、人际交往能力及团队合作意识；
3、具有较强的文字及语言表达能力；
4、会使用办公软件，处理文书文件，如：word、excel、PPT；
! J. Q  J2 u+ ]& O+ t; t5、有相关经验者优先。
1 ?9 K' z% i7 {# ^, M  z% D1 e& X3 b# w

（三）薪酬管理：

1、试用期2个月，试用期工资为正式工资的80%，购买意外商业保险，签订劳动合同；

2、提供良好的薪酬福利待遇，具体视个人综合素质和工作表现而定；

3、购买五险一金，发放季度绩效奖金和年度绩效奖金，并提供节假日福利、年度团建活动、带薪年假、为外地同工提供住宿等；

4、机构具有较完善的奖励、晋升及各项福利制度，薪酬待遇、带薪年假随服务年限递增；

' N% F# C% [3 Z' _' M

5、督导：有香港督导（社会工作硕士毕业，具有20年以上的社工实务经验，）和内地高校、资深社工督导，提供每个月两到三次社工实务教育和社工专业成长方面的督导，包括个体督导和团体督导。

【社工实习生】（5名）
薪金：600-1000元
# j) D4 P( T2 v8 X& A（一）职位描述：
5 S, [! g" P2 h7 q  O8 K; x6 t# D; O1、根据中心具体事务安排到各服务领域，协助社工开展参与社区服务实践工作，参与活动策划等社区服务工作；
  W% ?0 t. p6 c$ l( H* n/ s1 g# J2、对服务对象相关资料进行收集、整理、分析，跟踪记录服务过程，提供服务建议；
3、参与机构公益宣传活动的策划、组织、宣传等工作，宣扬机构服务理念。
% ]( m: c' E% J

（二）应聘要求：

1、社会工作及相关专业（社会学、心理学（心理咨询）、教育学、法学（法律）、康复学（戒毒康复或护理学）、社区管理、青少年社会工作、应用心理学等）大专及以上学历的学生；

2、有亲和力，富有热诚，热爱社工，认可社工“助人自助”的理念

3、热爱社会工作，善于思考，具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队合作能力及参与开展服务的能力，能够依照机构的要求完成任务。

【义工发展项目实习生、长者服务项目实习生、学校社工项目实习生】（5名）
薪金：600-1000元
（一）职位描述：
9 R9 D% f& E5 [6 a3 Q" h1、负责服务项目执行，协助团体成员共同完成各服务项目开展。
7 y0 q$ Q6 E5 F7 h4 a5 d7 m5 {（二）应聘要求：
2 E/ \7 `$ f& s2 k) H1、高中或以上学历的学生；
2、有亲和力，富有热诚，热爱社工，认可社工“助人自助”的理念
) S2 L+ I; Z) I- [9 R$ }3、热爱社会工作，善于思考，具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队合作能力及参与开展服务的能力，能够依照机构的要求完成任务。

福利待遇

1、应届毕业生取得毕业证前为实习阶段，按照该岗位实习工资计发，购买商业保险；期间根据实习期表现，可调整实习补贴；

2、实习期结束，通过机构考核者，直接转正，签订劳动合同，转正工资参见《广州市社会工作专业岗位设置及社会工作专业人员薪酬待遇实施办法（试行）》；

3、专业成长：接触各个社工服务领域，扩充专业视野；策划提供社工服务活动，提升专业能力；定期香港督导和内地资深督导进行社工专业督导，促进个人成长。

4、提供节假日福利、团建活动、外地实习生可提供住宿等。