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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
8 R- l4 l# x# x6 F& a5 F慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 . f0 A1 Z- W) K
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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' u+ U' K5 n3 A+ h$ i, T 一、初级督导 (1名) / l3 N5 J, E! C
岗位职责: ) i+ I% Z, A2 g- P4 X2 g5 C" ]/ u
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ( o% D) B! o6 f- v3 G) }$ _* o
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
. l7 \* s" f' X: B4 s 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 1 E3 R% v' L; }, V! D, o) C: I
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
2 z6 u6 V2 a2 H1 C+ A# Z0 t+ G 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 / i d/ c8 T( g0 c. T. I
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
$ R: W3 L1 x' S# n+ r8 @ D9 ] 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
6 M, k6 \4 w0 a% h6 H0 ? 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 ; Q- |/ `! J: F# q; W2 h
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 + ^2 Q4 I6 R9 L6 \
任职资格:
h& t, T9 Y# d6 J! [% [# M; u 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
+ Y. \" n X- \$ S5 s# `& A5 L5 D 2.熟悉社区项目的运作与管理。 0 _# j, g: z. J3 i, D! z
3.较强的沟通、组织协调能力。
% _% w5 D$ y/ O4 O# \; h r1 r 4.深圳市注册初级督导
% I( g$ s) v& E0 O/ d 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ( c9 K/ A5 U: s! v6 L* u+ R
工作地点:光明新区甲子塘
2 z2 B5 u \! }' K 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) / ~* ]( B; E% y5 d/ o. W
二、中心主任3名% D. p: x6 u. i; @+ U$ i% o$ J" Y
任职要求:
; [, @0 j/ E- _1 T( v2 {; Y4 X (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
8 u, n3 n" I2 H; O% H- D (2)有助理社会工作师以上资格证书;
. O! g* T0 ?: y5 T% H7 A# W2 P (3)有至少一年以上的社工服务经验; 3 I, S, N9 M6 f, z
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 : k: ?' g4 e) P1 W
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
$ Y A% ~( L! w0 S2 ?, Q 三、一线社工2名
2 H% S( Y; i4 F% T 任职要求: ' l5 ]$ o$ N, o4 k) z! A# |
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
) ^+ I! w6 t5 ?, R; R& a7 Q4 y( F2 H (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
* b2 r; P/ d% Y) f" C3 d7 S5 m) }; \ (3)有社工服务经验者优先考虑;
G: r5 c- E; T; y2 H 工作地点:宝安区(溪头社区、水田社区)
* y9 y" P; z0 B4 @" S& P P3 B 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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3 L/ k: ^( x/ g9 N5 K, d
1 O& ~; n. }9 C# |* J, h福利
! Z! Q! H! Q2 ?6 h0 N' O& \1、每年旅游/拓展2次
: l' @ k' L: X7 ?+ [ J" z7 m2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
% d# R" z# ]; O. T9 {9 T* I/ z3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 $ I9 F6 Q2 P) f% L* m
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
- i6 |% Z2 F( T5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
4 i0 ~" x: K* N5 p& r' I6、年终双底薪 * Z6 M/ {! L4 H3 Y5 m
7、符合条件的可申请调入深户; 9 L0 T) Z+ t( ?3 R. k! d4 q7 X
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 / o+ e3 k2 _0 \: H, D6 ?
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 8 R0 F" _ Q9 H! d# j- E5 P$ Z
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4 F5 t: n1 b1 z* ~. ?: x机构培养方式 & j$ M, \7 @2 G2 R
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
, p7 o$ ^# l: p m# k' ?9 b( r( S2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 & z$ X9 R% E3 V( e9 v
; k r3 H# u9 A7 G. T7 b晋升/竞选路线
0 c; i$ g9 k: ]/ F u+ x7 E一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 9 R+ N. t- F$ U- ? O
1年一线社工→社区服务中心主任 + |. e' r! |6 y+ u
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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$ g0 {) g' a, y招聘流程 ' l, v- q y9 ~3 }3 w. T: e
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 1 y/ i" P% q) Z; R3 M
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
/ m4 D4 a/ Z7 N2 ^+ z或加工作QQ:28746065220 b' v& _& m- L- J1 B4 I
联系人:罗小姐
" s) @9 q- \' r6 i' X; k. F- T联系电话:0755-27551880# m8 y. V- v, p1 c' r' m8 }' @# o# y
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