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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 : [# f( R6 Z- k. u8 s
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
- Q; T" w/ l. s+ g4 {现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： , x8 p! j. b) c9 M7 o% v
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一、初级督导 （1名）
; h. ~+ m0 E8 l 岗位职责：
- d. w0 {9 D$ a9 v$ `, N 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
; G0 Z# B( G% ]8 B6 D' r' }% K 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
$ ~2 K. g b0 q) t* a 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
6 a' u0 H0 K5 J, x8 P- o4 f4 D 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
# Y' U, y0 i! N0 V& X# w 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
. b* D, L1 G8 t; \ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ; t5 n! X" h/ s' m; z* b+ S; h2 Y
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 * y' ~' o: n2 U6 H w8 Y0 s
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
1 x* N. c1 P% V5 X R2 B6 l1 o 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
E3 h& t5 U0 f) T 任职资格：
- r x3 b2 l0 R" A, W' C: A 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 9 f0 |7 R9 c; S: w: G# Q' i8 N
2.熟悉社区项目的运作与管理。 ( {# M$ j, _4 V; M
3.较强的沟通、组织协调能力。 6 \( K3 _6 h. u9 K9 K8 e% [- B4 l
4.深圳市注册初级督导
, y9 x, A, r9 P, x: C1 Y* q( ? s. Y 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
9 d% d" m: R. z( b O) |# B 工作地点：光明新区甲子塘
9 M) P# i7 }( |, c) }! B1 G' S 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
T# J" |4 N- {0 `- x) ] 二、中心主任4名
& c4 i+ T( o. }0 } 任职要求：
! m( u0 G9 `$ J, U+ Y2 O/ I （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
- H) g# z0 {: S$ V （2）有助理社会工作师以上资格证书；
5 N. U) a5 m* }5 ? （3）有至少一年以上的社工服务经验； 6 o; Z( J8 t$ U ~$ o$ N
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
) I( y" D) d) T# m) ]/ G8 F$ b 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） , S9 ?" Q2 j9 z5 `' Q
三、一线社工3名' L: i- @6 e! J% I# q% G$ C; R
任职要求：
$ B7 Q7 l+ U r （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
2 l+ X* m9 Z( A s# I2 P （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 % A4 F6 q; J% A$ _# A0 n$ U
（3）有社工服务经验者优先考虑； / L$ y5 z8 p `& _$ k/ o7 R, A
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）( {, f- v% v3 `( G+ C9 f
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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# b3 ?1 x8 A2 h; `: N t
0 z0 Z, ` i9 V5 E
4 M; D2 h7 P8 h: z8 M o福利
3 ]1 Z7 j0 x: j( c1、每年旅游／拓展2次
2 i# Y+ b2 P, M* [2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
& m, T( @9 o. `4 S1 ^+ k. g- M1 I3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 8 O E8 h9 S1 u6 c# O
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
& r7 }; W$ k2 Z5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
/ M$ A& q2 ?# n7 P6、年终双底薪
: D% J* | c; `4 F: f) u" u+ Q7、符合条件的可申请调入深户； , Z5 F7 J" v' `1 P- \( s& E D
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
" z5 t4 ?( ~5 p- p9 s0 c& B3 `9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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! d3 E% z; e/ R9 r3 j% \机构培养方式 6 p9 t" B1 t9 F, K3 @2 A* r4 U
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 % V# m5 \; C* s m" U
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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' z! W3 y9 P: Y$ C: Q, r晋升／竞选路线
7 M% W4 t: H- }5 R1 l- G/ f/ D$ K一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
5 r: v2 g; {4 Z1年一线社工→社区服务中心主任
: w7 @6 {6 D7 k( }+ L2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 & b8 u! d5 f' c% R
$ @: V; Y2 D2 p4 ]* `0 v% E招聘流程
8 _5 h) \8 B q* B% a投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 6 D3 E- C1 Z3 h& v( f* ]* x
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com) J6 s8 i' z7 P& o8 F
或加工作QQ：2874606522- J5 S1 w7 l' _! p* l: f% v
联系人：罗小姐
+ ^1 y6 P4 o5 t8 q) Y$ J. z$ e联系电话：0755-275518805 ^1 c" D$ y' w8 V9 Z. U
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光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽4 \% @ q, t! j9 W! U3 Y
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发表于 2016-8-29 14:50
