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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 : F9 T2 e `$ {' i g" l! s
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
5 ]) }( Z6 ?! f) {# a. }0 |现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： . ~9 G7 _8 Q. H9 k+ B7 m% `
% ?* T! O/ \5 w; d( H8 F. u 一、初级督导 （1名） j! U6 R0 T" t5 |* ~
岗位职责： 7 u9 ]3 m% C5 w4 R/ f
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ T+ s* P w, K( s" s! ]( \" B 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
: h' H2 j- w* u8 P) }: q& } 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
" P- x1 u z4 j, w' I' F T 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 & s4 n7 B8 r# b
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
" C1 Z/ Y \' Y8 d. j 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
3 k( c O0 \4 O. c2 R 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 % i$ q$ T9 ?" h7 I: _; ]8 b" o
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
1 ?" I3 N& {/ \; P9 E 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
; W& C3 R5 ]$ F: [- V 任职资格：
/ O& H" y% a0 P2 p 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 . h( k# H! S! c. i
2.熟悉社区项目的运作与管理。
. N1 e! m. ?; X6 J- V0 m 3.较强的沟通、组织协调能力。
4 P4 ?6 S/ Z$ t: T8 q4 U5 ? 4.深圳市注册初级督导 + c% b" i- k$ f9 q% t* K6 F9 x
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
; U; j& X5 C0 A, \ 工作地点：光明新区甲子塘
1 v7 O: D( C. K: @ 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
/ m; C7 k; S: \4 Q* P7 O2 x 二、中心主任4名4 G1 i5 l, ~ O0 X% u" E! H/ H
任职要求：
2 Q$ Z$ h$ M" E' H5 g （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
) x0 j( q) Y% l5 b# L) u7 o （2）有助理社会工作师以上资格证书；
7 N) l2 Y* o O" g （3）有至少一年以上的社工服务经验；
( n# P/ o, m1 c$ q# y" k8 I 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
) M6 ^* T2 {1 \; J5 y& L 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
: ^6 ]9 s/ X& v' f/ m9 E 三、一线社工3名
2 P# ~+ D2 ]( a& i i0 F. G5 J 任职要求： ' K I* @' f' S. ]5 H( w
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
/ S3 Y4 `5 G4 _3 `) v （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
" V9 D, B5 l9 N+ ^0 |. Q （3）有社工服务经验者优先考虑；
1 U; }. K7 I. u! J9 e. k6 l 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）
, l+ a2 q7 A4 h( [6 J; U 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）* C( K" E) i: J4 y
) J1 L$ i {4 W$ @( }. x
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' v5 E, O* [8 X( D: x' e7 ], c
% n. m& v: B6 D* a4 g+ A4 _福利
% r; t; f' U1 S1、每年旅游／拓展2次% H- m. q5 {! J! g- i1 E* t
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 0 h/ a. Y2 o; E% Q+ G9 ]& y
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 + ^% Y$ C; ~% t0 R
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
3 T9 S' ~# h! r! }. j5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 & @9 c# K% c) R' {; u+ l
6、年终双底薪 0 X- l+ N0 j4 s' q4 n' D' u+ z
7、符合条件的可申请调入深户；
% b* s- ~9 P9 b5 N1 a0 }! j: t6 Q$ y5 h8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 $ _. B6 }0 @# p/ B5 F
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； ; S& H- o! Q; s4 {- c0 o
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) E$ a7 n3 }& }( n4 ?机构培养方式 & B0 |5 m5 G6 e
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 6 j# f* O8 b9 O( N" S1 @, ?
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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, g8 s% G! d/ |$ O$ i晋升／竞选路线
' p; v8 E, V; t& r8 o& i, @/ P4 A一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
- j( L% v& V4 [/ W* u- E2 a1年一线社工→社区服务中心主任 % e, y( A" `; @6 t p
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 ! u/ p" E" U# Q- q+ V" H
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招聘流程
; Q& w$ a' e1 }! w: J# W投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ! I3 D8 [. U7 z g& x; k
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
+ a4 i( l' F( @. l或加工作QQ：2874606522 ]# @7 I4 X# u: A6 G% W8 {
联系人：罗小姐
' d7 B$ X7 G c+ G联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-8-18 14:16
