|
|
慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 : i+ t0 N; d0 ^) D7 s1 M7 F
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 9 b! \. x6 Q4 r! E- E; p
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
1 n$ U' i: I6 Q) V! |: r: u2 @6 D! F1 E h1 G+ y, ?+ X
一、初级督导 （1名）
. ~8 B7 _- H/ O! R8 X 岗位职责： ) `9 V; c5 e0 e5 `9 K
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
( q4 N7 b, t U) y9 d# _( e$ v- Z7 v) @ 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
, e6 `' ~2 i& q& S/ u 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 ) H# _, y* g0 J' S" `% D! u" c
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 / G% ~! k+ P. M+ [, J: d
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 ' {% i3 {. { V/ e
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
8 F) s/ H. t+ p+ ]" R 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 5 z0 P7 t4 ~+ @6 Z% f) z
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 m$ I9 l4 E v
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
+ s; b$ j& P1 Z( |5 D9 u7 i 任职资格： 5 q1 O \. Z) q: G; D
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 2 J+ T6 }* Q/ q8 V" ?+ d0 Y
2.熟悉社区项目的运作与管理。 : f/ n! A2 y9 q& }/ m
3.较强的沟通、组织协调能力。 ; E' D" u$ V4 U* p' q
4.深圳市注册初级督导 ! [* V0 u; I7 h* _
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 $ S! w# c5 v. K/ o8 n' H! [8 G+ M
工作地点：光明新区甲子塘
Q6 @% ^$ Q7 x8 ^ 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 8 p6 }1 a: I9 C' s
二、中心主任4名
' S1 @+ O: D |2 _$ { 任职要求： * b6 ]! [/ h) t7 ?
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， A3 Z+ Q. y7 g& W( i
（2）有助理社会工作师以上资格证书； 3 o- B+ |9 U6 i% s/ V% o
（3）有至少一年以上的社工服务经验； 6 O& K+ l# m) d4 D" \$ [ [& H
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
) O4 `; }. F2 }3 j# i: s 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
m* m+ |+ l5 j; L" J- \ 三、一线社工3名) D0 ^& q: n/ Z" F# ?
任职要求： 0 N( s/ x% S! r
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， & q7 C% F z _' y7 v
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 ( n/ ~' M2 @4 ?1 r* B
（3）有社工服务经验者优先考虑； ! ^2 i4 x( Y- _
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）$ ]2 r. \* d( _' N1 m6 \0 x
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） W# h* T7 m6 Y6 Q3 K
; f: ?/ ^+ J. q& T3 ^9 f; ^
( a I x' M1 |5 |4 `8 y
% u; K' ~3 g1 L d# \6 {
3 ~# f6 q+ F7 I, |- B' I福利 ( z( o4 [- X" K5 G9 Y
1、每年旅游／拓展2次
! V. q; e$ N/ ~1 g2 R. b5 Z2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
9 P% w! \$ i Z; `8 ?+ P' s3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 , S: |1 z' L# `( E+ ] v0 L
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
1 ^0 r. I& ?* A7 @5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
" S* a) B- l* S" s6、年终双底薪
+ q" A/ Q! {- M7、符合条件的可申请调入深户； + A/ z8 c6 C" O2 F- m2 w
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 & H7 S* w1 l4 w3 I: P' J' R4 ^ c
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 1 T2 x( u4 W, L, x# L- J
. v/ |4 c/ F2 b0 d
) ^7 v: l/ {* `! J) L0 y0 y机构培养方式
! t; ~" C2 x9 }1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 7 w+ @+ e2 Z; _6 Z P$ r; @, ]% h
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 ) w+ X5 u/ A% K; I$ u& B% o
/ R# t4 x( v$ S晋升／竞选路线
; Z8 f4 S- Y; b, u& l一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 # M7 b2 S- ]) v* E g
1年一线社工→社区服务中心主任 6 W( r2 t* _( _" t7 }# y- A+ C
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 $ U9 w1 K( N$ [. L0 v, s" r
P6 w* ]5 ]+ S/ r; g+ C, q' v
招聘流程
% N1 n4 A% f8 L5 G4 L' b1 O投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 0 |4 g% T" w- Y" @
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com( g! J& H6 w* u3 X4 i' ~
或加工作QQ：28746065221 f( s \4 ~* t) e) A$ C
联系人：罗小姐 & n" z: G* z2 G7 D. e) y$ j' t1 `
联系电话：0755-27551880 |
, a( W; D" C3 E9 S+ i* U" u9 N
|
|
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-8-18 14:16
