慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
7 O& A1 K2 ^. |* Y5 r慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
' X0 Y& @7 s4 r! K }4 b6 e现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: + U9 z0 w1 I9 Z3 }( M/ n
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一、初级督导 (1名)
+ u! W5 }' Y* m& p3 m 岗位职责:
; s) m" x% ?* e 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 : S' R7 n$ X9 u2 h, h
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ! H/ q& B6 p5 j' C2 m( X/ V
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ! C4 H# L# P9 f: Z+ d2 d7 z
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
3 l+ D$ e0 W" \1 Z& S 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
: R# u6 g/ B4 g5 G5 ~. P z6 c0 A 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
$ [$ U6 |$ @1 o3 a' o6 z; [+ r1 H7 L 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
8 S' U0 |% A# ]2 [ 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 0 k' o1 g# }6 Y! _ C8 P, Y
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
- j6 A2 D- y ~& I' P) } 任职资格: 8 R% {( z1 p( M( _. f# q5 a
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 / {& v% [6 r' \. J* J: e' g
2.熟悉社区项目的运作与管理。
# V" |, q* j# |6 ? 3.较强的沟通、组织协调能力。
3 p* J j3 l$ @ a. q2 V2 {* k 4.深圳市注册初级督导 _) [8 W* a: i3 Z) f% k
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ' g+ T0 Y: c& Z! w- E
工作地点:光明新区甲子塘
+ c& A0 n9 `8 F) e+ A8 d7 @( @6 ] 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) / `# g( A. e& P) B$ Q, {' D
二、中心主任4名
9 H9 R$ `' C, T 任职要求:
# r0 Z: r& _! ^# `9 x4 i0 v0 W (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
$ }! A8 d0 `8 U. p" ~# H (2)有助理社会工作师以上资格证书; . m4 ^8 B( S( p, M$ e
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 4 D5 q% F/ [- _. L" b
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
- L5 D3 ~1 Q( t: N2 V9 c) O 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 8 j5 H: ~8 V$ G: K$ \ l4 C
三、一线社工3名) X! e' U8 f+ W8 h
任职要求:
$ E2 G% _. z7 S" P& U' G (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, $ G9 W8 @6 l, t2 s. |
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 2 }# z# }# q0 K( ~
(3)有社工服务经验者优先考虑;
) `" o6 S$ ^& u; |2 N 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)9 { `6 a# ^' T7 D$ X$ U1 C0 m* a
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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0 X; |+ m6 U5 d8 i7 H/ r5 u- _ |4 E2 Q( b+ |# A# j
9 Y9 Z6 K0 ~3 `( C& I4 X" f福利 8 Z/ I1 [' a d* c ~4 u0 y0 h( Q
1、每年旅游/拓展2次- I& C; y" x. c" a% m- F) J$ ~
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
! X- j# n. Y ^0 f; C4 S3 N" ]3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 - E+ | g4 I2 Y" h3 a4 z! u' V9 c O
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 7 U* b9 Y# l8 ?- [
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 : X4 B7 W9 d0 g' e+ E+ Y9 P- G
6、年终双底薪 3 p- `- _- ^1 D- X/ x1 A
7、符合条件的可申请调入深户;
" f2 E. K0 v7 I1 P6 R7 P! F: P! n8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
: k( u- `4 ?1 A) O8 T& K9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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9 v. f4 @2 X2 M1 g w0 L机构培养方式 , c3 {" n( @- r0 @! Q' O8 `7 H
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
8 _! C* v2 q' y8 d2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
& d7 U8 O4 j4 p: d( Z8 n. C一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 d4 N m p& d4 Q# C' s8 n
1年一线社工→社区服务中心主任
$ n c+ i- f0 G4 {5 N( z2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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' o6 m) S9 L+ c招聘流程
1 P! Z2 m) n6 P投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 i! Z4 t% @ ^) b2 k% T! U, ?有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com8 z/ f! T n# P) U9 }# e
或加工作QQ:2874606522+ T: b5 L6 G6 D0 a
联系人:罗小姐 1 o, z( W. m Z3 I2 c% X) e+ B" h d' P
联系电话:0755-275518800 o6 Z& ~4 A2 P3 Y
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