慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
: u- ?2 B8 Z6 h4 \9 k# P) q慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ( [) ~; C$ k6 s* `+ d2 [
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名) % s0 C' K7 h4 Q& G! t
岗位职责: . l' ^1 H, P4 }; {5 p4 M# j7 S
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 . J0 B# {. _4 ^% l- f1 P
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 \( j8 _0 Q4 J6 ~ 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
5 M' H; V9 }( v" T7 L& e 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
! H/ @; G2 p% J* g. k 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 . s% {: D+ A% l$ Q. |% ?( V
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 2 Q u, q1 H/ x& F. B: U
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
6 Z& y& ^9 a. x% | 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
. r9 V/ j" ~. G 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 8 s7 Y2 t, {2 W6 G& _0 ^( U) z
任职资格: ) C6 Y! w( v3 N7 T" R
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
/ u9 I" ]5 W7 A0 k 2.熟悉社区项目的运作与管理。
0 p. n0 Z( g9 G2 B0 G. f 3.较强的沟通、组织协调能力。 * e: d, \" u" f; f1 Y
4.深圳市注册初级督导 9 @; l, W( z4 v/ d% t4 M5 K
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 S% C" G, b- Y# Z' W# d* u
工作地点:光明新区甲子塘
" [9 y H( N8 A 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
! A6 u0 p+ H- h# } 二、中心主任4名
' `0 ^" T5 m" T9 G. H1 i 任职要求: * K4 c+ c2 w4 E6 T* r* V. a
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
* J, {: O: G7 N. ]( x) L (2)有助理社会工作师以上资格证书; " q- Z3 `1 o3 k& S2 P! l
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
* b0 L, T7 k: E# J; h 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
, }; I# _2 D( H 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 1 O4 X- C' y3 E' t! I P0 j4 ]
三、一线社工5名4 a- m2 t& s7 ~$ M) l' H
任职要求: - r, H! B2 c1 e+ w
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ; W5 @' L; p* t; S0 t- s2 w" g/ i
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 4 d) M( i! J# R1 n. T# T8 ?
(3)有社工服务经验者优先考虑; ; |7 z, b% x7 R m
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区) R* J( }! d! c# w5 H$ F
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分); |7 z% H3 N' n. ^5 t
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1 i, ?$ \: W& A f3 j福利
0 R: } m! F3 ^! L1、每年旅游/拓展2次5 b& @0 f% ]% b+ k
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
% D& L7 V. ?& h% _- @0 R3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 2 b; |# a! {/ }5 }1 B* G7 M# b8 ~ T' p
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 0 s- N9 J2 t9 E) n
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
* S' [* q9 E0 m+ T6、年终双底薪
/ D9 D; P5 G0 b2 ?* @+ p8 ^* B7、符合条件的可申请调入深户; 3 n; D U& g) W$ u! M$ N
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 " b! h. H0 v& |5 w* `
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; . ~( o- {2 D& N/ E2 ~- Q
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. z5 B" X7 w; r: P9 t0 n4 `2 H机构培养方式
0 C8 R/ g+ f% d1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 8 N2 t2 }. C7 E1 b, V$ p z8 Z
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 6 q6 `/ c( m" u. ^0 r/ q5 _1 g* S
7 \( A' X2 X7 C. L* } l晋升/竞选路线 * L/ m5 Y) M+ [4 u u+ N* R+ o8 F- U! n- ?
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: A! u: W: F0 n1 L: `% p7 @, j1年一线社工→社区服务中心主任 # b, M% m6 O( g
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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% t! F3 D" t$ k# e4 Z% S招聘流程
9 o# l5 j8 Z4 a* Z! O投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
" _8 x2 V" k4 ]. s7 T' K/ |4 P有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
. E& F7 E4 D& [7 @/ p" R或加工作QQ:2874606522' R0 M5 T/ Q- P8 M1 Y( `; i
联系人:李小姐
8 C9 t3 v: y/ u7 x4 L N. b联系电话:0755-27551880! F0 q' y3 G! Z) t) E! L7 ~
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