慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 " [2 p4 ?9 s& |) N
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 , l- b1 y& T9 U! s; U
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 6 Q6 A. i* f |0 B ^* |6 M
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一、初级督导 (1名)
; c9 a, \4 M" j 岗位职责:
) R! B# M. j |: ~ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
5 s/ J* b: N: [% q. } 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
; S5 d3 R d% o. u) o 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ) G I% l1 D& U2 V
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 D( k7 `. z" L
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 9 e) ?2 B& j" ]; C# I& I0 K- z
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ( `/ G" d3 F& ^0 v! m
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
# m$ z% O% p8 U0 s5 s* u5 u 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
4 W( ]0 _" g/ B 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 2 L0 v& h5 m0 @
任职资格: $ n0 Q- i/ e7 ?7 Q" a
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 , B- K D, T# {
2.熟悉社区项目的运作与管理。 1 a" X1 ^ {1 O/ P0 P
3.较强的沟通、组织协调能力。
. z4 Y% W: W1 C3 @5 W9 F 4.深圳市注册初级督导 & W8 }$ ^- k$ D
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 S- x& J% K5 y" u) n
工作地点:光明新区甲子塘 + [8 G6 f4 j& ?3 ~2 Y( O! g6 u
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 4 x) ]+ ]' K7 R5 h. M
二、中心主任4名0 m! A, n }; s x
任职要求:
* W; `# S$ h4 H' M# h: N: c (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ; H* f% M: r& W4 e
(2)有助理社会工作师以上资格证书; # R" q4 Q: \. ?$ Q
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ( Q( V& a: T: |4 e" J
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 ( L7 g( h8 D6 n# ]5 [- x! u0 K6 m
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 9 W+ I5 x6 f- @- O5 j% W) N1 R- {
三、一线社工5名
& @0 Z9 F* s. N- f' J( N, q7 Z7 A0 V 任职要求:
9 k9 M0 S0 v3 \ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 1 l+ g2 k# s$ r [ s
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
) B" ^9 E. J+ I8 G' }; l- `% L* } (3)有社工服务经验者优先考虑; 0 ? b1 H( D! F. O( s+ ~" \
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)
- b/ ]% T; G( Q% U r 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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: r6 l8 a' |0 k! \& @( k* Q
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福利 ?6 y' W( v9 r, R, E
1、每年旅游/拓展2次 ?) @5 |( `) x2 ]) w3 v+ [
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) , W1 `; H+ o: M C+ Q! A: Q9 ]
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
1 x; f& ]; c' @, s" U4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
+ G" K% m0 ^% M' U m9 \& N6 h/ @5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
% v# q% v$ o1 |, M/ c3 s C: ~6、年终双底薪 : V3 Y# A z& L
7、符合条件的可申请调入深户;
5 }9 b) i$ U( I0 X8 i/ k3 L8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
: T) b0 o+ W* ]2 v3 C4 e: u9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; : j, r8 Z5 e, c$ N9 A# _5 F. {: W
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机构培养方式 $ Q g) M* J# B- a! M. M" g7 L! H
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
- s9 K8 B |: |/ V" f6 P2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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+ ?. ~7 d$ V' o5 m晋升/竞选路线
( ?3 m; ~; Q; k) t- t% X- |一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
, @5 b2 P7 q% @, G% G: L8 C* Z1年一线社工→社区服务中心主任 - b% s" E6 @( R1 M6 K/ i, z6 q
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 - E* I- L7 w" @
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招聘流程
/ B& X, j+ Y; W! o! n# h投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
. k" }' d3 Q$ S4 p6 I: ^有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com) {2 K0 c8 K" O4 W
或加工作QQ:2874606522
0 ?$ b, u( @) e- D, u联系人:李小姐 ! [2 o' F$ H8 ^, `8 q8 e x
联系电话:0755-27551880
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