慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
/ n) E' @, Q& ~; q0 O- X慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
# ?" n5 \0 }$ ?4 d1 {现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
0 I& t) a! g2 B0 N- b( x l1 v6 K' I2 C6 @' J! x
一、初级督导 (1名) 3 f) x5 n/ e& a: R6 j+ @2 x
岗位职责: $ @+ h% @- p+ I7 Z2 D& W0 a
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
8 d! R1 ?+ _: [2 K8 j2 g 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
7 ~ b1 f1 T) V6 @+ [5 B 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 5 i/ Z# }1 H1 K& P
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
/ D: U& ^* L' D" { 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 7 T c' k' }; m4 x
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
4 N' z' H& A. l! D 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
3 I; F& Y7 j3 h7 V' D1 z 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
% h8 ~0 C2 K/ P1 k) E# [& p 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
5 A$ H% r% e( y) t' k/ a 任职资格: 6 g5 {' p2 E3 w( R9 ^- q
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 , M& Z! O6 f3 e6 ~7 }' N& g
2.熟悉社区项目的运作与管理。 6 c6 d8 g( ^$ K7 e v- v# n# v# n" n7 }
3.较强的沟通、组织协调能力。 " ]+ }7 N6 v! u$ P& |
4.深圳市注册初级督导 & T2 T, Z" U; B" a0 Z
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ) n/ p7 f& m1 ?+ q
工作地点:光明新区甲子塘 8 n" u$ h! o% n" b a
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 8 J4 H" ^& G/ J0 s a
二、中心主任2名
- Q& d G& A1 F6 t' i! q 任职要求:
* U7 s! [1 l7 x (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 0 V7 k3 l8 n+ o2 g! q5 ~5 S5 c
(2)有助理社会工作师以上资格证书; 1 _" {; S+ C! b5 E# a: S( B+ r
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ) E2 C% {0 G3 T# ~
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
% o+ F6 Q9 ~; p 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
7 _4 I* S6 i( H7 n% S& s6 J 三、一线社工3名/ v+ K5 ~" R2 z' z$ U
任职要求:
) S t9 o: o, F (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
2 h) p% Q1 P5 A3 O' v+ s (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
. c9 T. @0 o; _; d0 Z (3)有社工服务经验者优先考虑; ) s; v9 ?, R. t7 z0 Z6 @
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)6 z; C- `9 z9 M7 ] t' ?
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 8 ~/ M g& w: C# ^3 g" [. i I
3 U3 W$ F* t' I 2 l) C- A$ O* A
0 R) `' a$ f/ O0 z4 _ % C1 L; x6 k' A% n% J
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福利 0 |* x# d$ f5 Z# o1 [1 B3 [# p2 y
1、每年旅游/拓展2次4 `/ i2 r5 M; d5 k' T( z- |
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
: G* I; h) U! a, M3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 7 }- R4 k! ~) @ K5 M- \
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ _' [6 I. X& s, K5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
( U1 k2 G" |$ L' i2 M6、年终双底薪
+ ]3 o- K4 u: |% e" Y7、符合条件的可申请调入深户;
, B' [8 g4 w& D' s. i) ?8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
6 D; V& Y2 D- o: C; T9 `7 H7 J9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 4 {3 z& P5 T; f2 I
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& j4 [' W8 @- o; X: V机构培养方式
% A; m/ I" x- L4 {& [1 }1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
, Z! L% G+ J/ N6 _1 w `6 P2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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$ s9 t, m1 S" O0 V4 N1 _晋升/竞选路线
1 _$ ]" c: R; Q2 X一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
# d1 F0 i& R3 m# ?& g1 @# J! M1年一线社工→社区服务中心主任 ) {5 u9 _% G, [1 p' `
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ! E6 |$ [' ?/ K# G( T7 p9 A
0 z t/ A' V6 d0 x) ]招聘流程 - A, Z1 f- O1 \' W/ S' H* d/ E) z
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ B; o5 q( {" k0 q有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
( P5 ?5 s; J" v& h' [或加工作QQ:2874606522
" h) f0 L5 x9 }) f0 C- J8 z联系人:李小姐
: e4 ~( K/ g* [联系电话:0755-27551880
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