慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 7 K1 s* V/ O0 O, x; i7 j
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
7 h' ^# W8 o* m% H" k$ Z' b- }现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
* Q6 v1 d% o* H% d5 B- X* \
* F8 c7 ]+ O9 [- o5 ?2 g 一、初级督导 (1名) 8 w, O! S, p; h% G; ?
岗位职责: % ]# o9 b( `/ P
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
5 K7 R& i. `" {3 E. T9 Q; e# y2 b 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 / T/ p* X# l/ u% m
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 + ^$ f2 `3 T# e& Z/ Y2 S `
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 2 A$ i( b1 o% Y: G* S9 s: ?
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
' H* _& F% b% G5 W$ j* a- I+ A 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
# t* j0 M. C4 h5 F1 [, q 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
: f$ x& J c! e( T n# Z* m) L 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
* K- H- _4 n# d1 Q# {& } 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ; u: R1 E/ N0 D0 v
任职资格:
" m, [0 D: x. C+ w2 d5 ^+ F 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
- E* j% o3 G3 M4 d) b 2.熟悉社区项目的运作与管理。
7 |8 y. J$ i# B8 H 3.较强的沟通、组织协调能力。
1 Z3 m8 r4 x/ z/ d% B 4.深圳市注册初级督导
9 m& i. e, R* T2 Q) c, T 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ) J+ m* b! z: F
工作地点:光明新区甲子塘 # O) d+ Z x( V9 `6 e
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
9 ~' q+ D7 e' e7 U$ o8 ?( E 二、中心主任2名5 C6 i. ^" J5 G6 z& S- A* I+ X t/ j
任职要求: + M& B7 t( y. Z3 Y
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
6 ?0 Z+ f7 i0 V9 h2 ^$ | (2)有助理社会工作师以上资格证书;
/ K$ M( E) b, S) c (3)有至少一年以上的社工服务经验;
# u' x% v6 \# J* j 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
! D3 A" s0 |2 Q# ?9 h ]6 J 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) & U; ?% m& `' Y. h2 ]4 i! W p" A+ q
三、一线社工3名
( ~5 d4 m6 k" w 任职要求:
. Y9 N4 r, |. \3 ]1 h6 \! u) S (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, : \) D: u& ?" C# C0 j
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 5 M9 b1 m% M3 e% D" T) e9 [( |
(3)有社工服务经验者优先考虑;
" O! ]9 R' C/ F, ^4 C. y# Q 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)7 p1 Z# W: ^8 B
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) ) Y: l+ X$ K$ H4 m5 m) e, \* G( ^
& ?1 o7 G" \/ h9 d, P; [ % ~' z& J( ^0 s' O* q" O+ D4 s
5 Q+ S' r# R @% U
; d# e8 p/ n8 @" L* [' x) K( M
$ x( N0 F/ e, C9 j福利 1 L+ W; j; V& ~: o! u
1、每年旅游/拓展2次
. R" H$ \2 C- G/ m2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) " [; T4 @0 E5 Q. |6 ~
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
2 E. ^2 i5 a9 Q8 M8 A4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. h$ K& w! {- G% b/ h5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
* D% b! [) y$ `# C5 h, ?6、年终双底薪
8 G8 X! I/ ^; J2 G" A$ v) G5 j! @7、符合条件的可申请调入深户;
# o7 e. C: r% a B* S Z2 @% i8 o8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
0 g( |* b2 v9 N$ ^% @0 D9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ! y0 ]1 y8 f- n+ R, ?7 S7 T
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机构培养方式 . o+ ^% b& e t) I% R4 j1 k) o9 E
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 1 l$ B( w0 R& k; g6 n
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ( j8 M0 D5 L* h( M {9 ]
1 g/ Z1 `& U! |# v6 O w/ ^) p+ \: a晋升/竞选路线 : b, {+ P8 m% b J `% n1 P; M
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ; ~# E, e q3 l
1年一线社工→社区服务中心主任 8 C3 a+ a1 O3 s( e* R
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ; u! M" w6 v; `
7 e$ f$ F5 [2 K/ a# G6 S1 B. j& a- J. [& u, k招聘流程
9 M) b- ]5 S1 \$ W( ~* [# Y投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
7 M" b4 ^. ^) K* q; j+ b7 T1 g( M! e有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
) Q% k4 _3 ^, \ J' X或加工作QQ:2874606522
4 V% l4 a i1 q# x: J, }9 |; G联系人:李小姐
3 G; c5 [: s5 Q8 Q6 c联系电话:0755-27551880
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