慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
! i6 q3 i; Q7 ^, @: V$ @慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 - a& q0 P2 p( X8 G" T8 W% X
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: / Z" m0 I5 V5 j! @
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一、初级督导 (1名)
( U6 C2 t; O5 D' V/ O: q( M 岗位职责: 5 P1 s1 M1 Y7 G$ a# s# v
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
6 G$ j4 m4 l) m$ K! a 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 9 k; Q0 M+ I, l* ?& `6 }0 D8 k5 g0 f
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 5 ] D6 f& H3 B4 ]- p$ t
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 6 L% f- l6 S7 ~3 O# _* W
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 # D0 z$ \; W; X
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 0 `; [" D4 }/ {0 ~+ d
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 `1 y) _# Q. @+ i/ Y
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 & u7 s$ z4 l8 \
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 9 e7 {& Z4 \* B/ h2 g% I
任职资格: - m1 V& ]' K5 y* u" [
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 : ^7 J. v( e" L1 H9 H0 a: i& Y
2.熟悉社区项目的运作与管理。 + |$ C) f5 ?! D% Y. Q
3.较强的沟通、组织协调能力。
! G7 {+ v1 P& ?$ c: n# F 4.深圳市注册初级督导 & Z$ E% ^* S# C9 s# F' l7 j0 P% D
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 5 @1 g$ u- d: H9 ?4 y# Z& s7 ?
工作地点:光明新区甲子塘
4 y( K0 o8 y6 r" j4 W, J 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
: s* r2 W+ g( h( D, y: | 二、中心主任2名
3 d2 K$ U# S' i4 D& S1 p7 R/ \1 F% n 任职要求:
' P9 g, A4 s) r3 }" f2 T& g6 O (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ( S2 I% m" K, R4 W: z
(2)有助理社会工作师以上资格证书; % A* z" ] A9 O9 A9 N7 {) p, d6 Y
(3)有至少一年以上的社工服务经验; e s$ {- R2 O9 a( ^$ w6 ]# d
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
+ D4 U, f1 U+ T% S$ `- } I1 s 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
* Z1 [% P8 S2 T1 i) p 三、一线社工3名5 E6 b, D! ?+ ^' ^( R, G. r- Z
任职要求:
" l5 D1 J# G) O) Y: g! ]" W (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
8 g& L7 q& g& I$ Z (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
, Q7 \0 L$ v" R8 { (3)有社工服务经验者优先考虑;
# H+ G9 o6 u( N! ]0 O 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)& z, a, j% w1 u: q$ Q% |- N! d
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) " n: `8 W# h4 ~6 b" f- j- f
- P8 L& S' [4 E; F # h& [& b; x1 D) M
) P! }- v; Z: x/ a 8 E) h+ {4 m+ j! b7 Y
' b% I' B( b: y6 ~福利 9 ~! v/ a; Z# {2 Y
1、每年旅游/拓展2次) v; Z& E1 A. e1 A
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
6 j8 {! G, t) N8 x, |" j) J3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 - L& A, n" j7 H5 h: w
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 5 _* ^- c( J& T" p
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 * Q& A/ }3 v2 P4 J$ X8 [' k
6、年终双底薪 " L% k& Q+ G4 m" e
7、符合条件的可申请调入深户;
* l$ L( Q- ?( P8 w, I8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
$ t4 K0 i K& o+ K( W: k- ?9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ' t- X' @2 w; d# p: e7 M
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机构培养方式 8 Y2 f/ B( q# V& W0 B
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
3 k4 D8 ?1 f. y, t2 `8 G2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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: E* i1 h9 N% w/ B: Z# K n晋升/竞选路线
: E, c4 K+ q! O- @9 R$ \一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 / j7 ~ w! a& P; J( |% q
1年一线社工→社区服务中心主任
5 Y( R. ]! M" e" o: O; |6 b2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
- E/ D* x+ w' ?" ^3 w投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
. r- z7 e/ [4 B3 l有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
% }7 D4 M% e" g; L; o$ O1 Y5 p) a, F或加工作QQ:2874606522
! R6 r7 C6 F0 H; ~联系人:李小姐
( @& x+ e9 \& Q% W联系电话:0755-275518804 ?' h+ W- w, J( H. S
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