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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
+ g3 v% N8 m% ]3 _3 U* p8 A- s慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
, o7 b2 m! x" P- I2 S0 j; s6 M现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: / `0 i$ U" o5 c$ t' L" z% z! ~
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一、初级督导 (1名) * A# w8 b5 z, f5 F: P' C: H& [, Y
岗位职责: 1 \; E3 d# Z8 H' R8 a; h7 d0 g1 h! R
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
# c8 _/ ]4 a" W, O# N1 j5 U 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 , l6 {0 F& L( s% W) K9 d! O' l
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
* T6 @8 D/ Z: E4 D7 U5 L 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
/ t2 i" y [ [9 C* I; D 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 ) A* N* t6 c2 d* T
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
; f% B3 Y# R4 p8 R3 e 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
- O" [3 c# |! [+ B" @, I' U 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
7 }* S. h8 ~" p2 H! F2 u* a& t, l! d 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ; \) b& G; O5 \! Y
任职资格:
. V2 Y# N" R# o; o5 d+ `+ A" C) L 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 5 d* ?0 ?" f, I3 R" o
2.熟悉社区项目的运作与管理。
; Y; P1 k# c4 D, B. {% d1 q1 @ 3.较强的沟通、组织协调能力。 ) {; l1 ^! P1 E) r
4.深圳市注册初级督导
* g1 [+ L4 u8 N/ I8 d/ z 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
0 F7 x" p5 e9 ~9 p) Q; Y) Y' \ 工作地点:光明新区甲子塘 6 H7 z9 z, X0 r& ?
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ( s5 o/ A1 ] N( I; M
二、中心主任2名9 G0 i0 N4 F' Q4 O7 l' c0 D
任职要求:
0 \5 E& g( W4 z6 |; M (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ! @6 C; n" i( @/ u m
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
: ^. n1 e% p+ U4 X8 c0 r4 O. A (3)有至少一年以上的社工服务经验; ( h) A; R" k8 \) s6 y
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 & G Z3 R) k& k: U- m
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) ; j* g0 w7 x y# `: z w6 c* m+ f' ^
三、一线社工3名3 t% ^ W$ j1 {% [$ E* f; _
任职要求:
1 I! J r' m5 q (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ) y2 z. z( H7 B2 L+ u7 A
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
" K* F2 ?' Q6 b" u n- S (3)有社工服务经验者优先考虑;
+ t. b j/ {: B4 I& \ 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)
3 w. d% x% J. g7 H k# [( V3 ^ 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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* V: K- T& M/ B) Q% `( w
2 l) ~& J! y0 E; K / Z5 o- F8 F, T3 J' Y+ I; t! Q* M
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福利 3 Z4 Y0 }2 b' ~2 h4 m6 a+ P* [
1、每年旅游/拓展2次2 V/ }. F+ Q, E* M, U E- @
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ' T' K q( {8 n" i7 q, E# ~
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ) T6 g9 ~2 @7 J# h: f( ]% x" K% `
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. b r0 E- D v# H1 ?) u7 m5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 - z! p: m! b& @5 z
6、年终双底薪 8 g+ U9 `7 J5 l0 n! ?8 _
7、符合条件的可申请调入深户;
6 e0 y4 Q8 f: P& ^+ t$ n' j8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
7 D6 b, ~" A, |( A9 F3 f9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 8 K% ], o! H1 H# ~9 j# g x
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& \) |" W E% t机构培养方式 7 @- L2 T0 [7 o2 ^/ _
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
* v! k% Q! H& e \2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 % [( X M8 {* L1 Q: u
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晋升/竞选路线 % a$ D$ a/ A% [
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
; f; E2 u( Y9 j1 \; |" e4 d' C1年一线社工→社区服务中心主任 " G7 V0 i9 C( `6 V* ]# @4 g2 @
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 3 Z" z. d4 Y8 G
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招聘流程 $ j Z. n" @0 q' K9 l( ?, O9 u/ d* `
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
6 g6 X6 F/ s# `有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com, o6 s6 y) G) a$ s( r3 _( t
或加工作QQ:28746065225 x: U& ]! F. d5 x" q# x
联系人:李小姐 ) O3 {0 M/ P% ~6 G" c6 ~$ @
联系电话:0755-27551880: k' I; U; A) `6 [; ^
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