慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
1 W6 [/ R/ @+ f# b# k/ H慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
" `1 D( i# a B( ?. x现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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% S. z6 t I0 B 一、初级督导 (1名)
r- u/ c+ z+ E: x6 G 岗位职责: ( P# E0 U4 {" V6 X+ z
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 + {9 O9 ]6 T1 d0 R1 s
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
# X; ]+ g! b; b- o# i4 X% R 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 $ m4 S( ? z+ u) s! O
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
/ A* B1 a2 A& t4 ?3 l 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
' i- M5 A/ E6 J/ A% H) J, ?6 U 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
J( G. Q1 b& d8 t 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
, d( k( j, ^" z' Z* I 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
1 [8 i7 q" }8 M 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ( j) ~( y; ~) k9 O
任职资格:
* u+ C! a$ ~/ w; }* v: [ D# c% P7 t 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 - F( o9 Y1 ?1 Y
2.熟悉社区项目的运作与管理。 1 o7 A& Y- X5 k( z5 @
3.较强的沟通、组织协调能力。 ( k2 q [: T/ ]* a1 Y7 v$ ^ N
4.深圳市注册初级督导 3 X" e. Y- C1 S. ~, E) U
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ! l. c9 Q- `0 y3 c0 o" W1 @5 A
工作地点:光明新区甲子塘 " W: A' H0 a# J+ W9 U
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
- u+ H. Q# T) l8 w7 M. E; B+ G 二、中心主任3名
- t. w9 _+ c$ | 任职要求:
4 e5 }6 w8 M% @/ Q9 Y6 U- b2 Y (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
4 A( A- k T& d6 Z( r (2)有助理社会工作师以上资格证书;
3 x) W1 }9 O% _ k' ?; _ (3)有至少一年以上的社工服务经验;
* y# y& ^, L+ j# \4 z 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ! U7 w% `- `! n' I3 F/ y
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
% _( T/ a# C- L/ t 三、一线社工若干- { a1 ^) n3 E. A0 D8 g9 E" q# R1 Y
任职要求:
2 |) [' H2 ?4 W. w (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
. O8 o# v" b( \+ ~: ] (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 " d, V9 f. W7 ^+ K! Z0 }
(3)有社工服务经验者优先考虑;
) ]2 P( }; L( f7 `/ Z# x! ^ 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 、光明新区(田寮社区)
% |7 W2 C( ^: p' [0 c3 w1 J 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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) ^: f& J& o" j) R. v* K4 B# {! x' W( ` A; N9 y1 t3 j @
+ U* q# [' T1 l% Q
- o& a. q4 V( Q! d0 f( m, d福利 . _) o6 M- O5 ~: R+ o, p, A4 A
1、每年旅游/拓展2次+ b( Y! F' J& {- b/ w. L; V
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
6 [2 j- s% X+ \7 j1 U) [% Z' v3 E3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
1 J# L& }! F6 e4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ! @* i6 W8 r% [& F# v* n1 |
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ' M1 M4 F/ a1 j( j* x7 q
6、年终双底薪 % h% ?* X* k5 Z4 l1 ]6 k! c
7、符合条件的可申请调入深户;
' q, A) H* c' @4 K: v; R: j: j' Q7 A8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
" y: _% W& M. T3 z5 O9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; $ f1 Z' {, C: b1 t4 L
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机构培养方式
2 u! X/ H/ n4 F: [% {( _8 c1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 - k3 I" b& K1 \% q8 m+ P% |& E U) a
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 1 G8 v& D% m. c5 W4 M% ]! c( q4 I( o
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 c# d q0 N* a* d) Q t6 s
1年一线社工→社区服务中心主任
4 S- P& R4 N0 h2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
. ?( u y0 Z, _ ^+ X投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ R( `+ D; M d有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
5 R9 A) Z7 j; D/ c3 d4 E或加工作QQ:2874606522
+ v$ n6 {, \- z/ U; K联系人:李小姐
# f2 ?3 [) H* O0 K7 Z) h' H# E* M! S4 o联系电话:0755-27551880
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