慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
1 x% } r1 I" M# E# }, l慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 - ]/ ?# e/ R. X8 k2 l
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: , \( m; K. D+ x! \
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一、初级督导 (1名)
1 g' ?6 R' S! |- c" L 岗位职责:
! o+ ?: K2 Q3 m* e( ^ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
8 p2 m4 ]3 c8 a9 y+ e2 u4 L6 y 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
" x1 N; }7 \7 R) \' O. E( y8 J 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
4 V4 E% V0 u; o: ~" ]2 T" N6 G 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
) s5 U( ^7 a! i 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
. j' e7 M/ T e! ]+ Q/ Y# j 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
# z1 t, j9 v! [* x' M 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
: Q0 r4 p( k! ~& ~, t 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
! }( a- B/ J( L6 F+ E4 t# W 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 $ X7 w" q b1 t
任职资格: 5 S/ k* _3 T, D: G. T
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 0 M) o6 U5 y4 j4 [7 g
2.熟悉社区项目的运作与管理。
* f% K Q& p+ G) {' o, F 3.较强的沟通、组织协调能力。 9 N. B3 ?- W5 b' b+ \2 g4 ?: k
4.深圳市注册初级督导 . ` |6 x7 _% {
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 f: j2 i l8 | 工作地点:光明新区甲子塘 ; h! q4 I/ f! h) @, C1 J2 m/ a
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 7 S4 l" z) b% D7 w( o' F. w' q4 n
二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求:
* v2 O3 |' M$ `) j, j2 e (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
2 j- s" |3 r) V, h$ j0 F* L (2)有助理社会工作师以上资格证书; & X+ h9 c! y# C
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ) b0 c& Q' N; Z3 ]6 U/ e, k7 ^/ L
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ( n, }3 U) K4 h1 z, c
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
- c8 Z: ^2 O4 h# B. [ 三、一线社工若干(试用1个月)
( Z; g' S! ^8 _8 ~5 q5 T- } 任职要求:
4 @$ D6 |) m7 x, X2 z/ c (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
5 T& h: _9 \+ K1 t; A K' ]- k (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 1 U d4 N7 {' ~2 Y8 u
(3)有社工服务经验者优先考虑;
7 {2 c5 a, O" v$ S: w0 v 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】 i4 T7 h/ ~4 C- M
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) " o' r1 Q: q h+ @" E% A
, c1 f! n& J/ C6 {: W* {. D7 A. u
' l7 w$ Z# @, G& Z
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9 W) k! l" D' x/ B- @福利 - z; J' s9 R9 k- m
1、每年旅游/拓展2次/ ?- O: x2 k# g' `( k# o3 X. V
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
/ Z' P; A' v- v; `+ o3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ' R6 i( w0 F6 X- g) j" R% s) B" j e
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 + e% A) k7 g5 u6 v3 O. Y
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
" `( J$ `' o, l2 P2 H6、年终双底薪 . X% M) O( b/ ]$ h; @& y
7、符合条件的可申请调入深户;
7 E9 T4 I# b% G& R7 z8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
/ K8 h. y1 l" H9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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3 C# f4 a, o! d/ s机构培养方式
. k: g+ h" O$ r1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
/ R5 h9 I: ?8 V' }( ]2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 + U8 L0 }( \3 d% @
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晋升/竞选路线 / ~$ ^- x6 E8 |
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 1 f% G! A3 ?. |
1年一线社工→社区服务中心主任
" x8 a. Z- |8 J" G. v7 J" ]& y$ H* J+ w2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 . U9 M0 { F7 z' j, U
: [/ W2 Y; _4 Q6 T6 S, x6 u招聘流程
3 A0 Q$ D$ l4 p% O投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 6 L% G: R' T c: ^
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com# e7 t! n3 ~3 c# w& X
或加工作QQ:28746065228 ^" k) s: t( Y: A* z, Y
联系人:李小姐
2 m) }! D0 M& G5 {% Q联系电话:0755-27551880
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