慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
- w: Z; A7 z9 D4 n+ K' s! n0 Q慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
- {" [3 `: v: D8 ~8 Z- j现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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8 G( B6 @9 H/ s( x/ t: S 一、初级督导 (1名) : k7 V6 L9 W$ i+ q b
岗位职责:
7 K! P& z1 D7 _% i5 u 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 , `% P) }+ O" ^, m# x. u4 ~9 _4 `
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 1 Y- O$ N' F9 W. Q" r
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
' @" Q. R5 x3 T2 l6 Q' { 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
4 X' |! {0 V8 S1 I8 [, B2 O F5 d 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
% d8 u5 ~2 {" j2 b3 j& r 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
+ G# Z9 a5 h7 }$ r, g, D4 y7 S$ a 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
S/ ~5 J7 N$ m1 g 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 ! Y+ z! K1 N' D) }, W
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 + R4 T" ?# d. ]* K n$ @" o5 k
任职资格:
7 m. J. h" V1 f0 g, c 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 i+ ?$ I6 s9 C( f
2.熟悉社区项目的运作与管理。
q' H. H3 j5 k$ F0 O/ x 3.较强的沟通、组织协调能力。 ) K4 m, w/ D& ~, f( U0 f4 j5 X
4.深圳市注册初级督导 ) F: M' B& P* d& a6 ~7 [5 q5 j
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ' M1 W3 ~" e8 s+ v/ r% M, Q- I
工作地点:光明新区甲子塘 Q6 U3 N+ M$ t7 k! d. A9 O" Y
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
' ^* q, ~1 A' z7 B' ]# l5 B' \; K 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求: & I8 o" O0 {9 @
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 4 Q0 ~5 ~4 H4 A0 S
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
9 F* [( q% l: S' G (3)有至少一年以上的社工服务经验; & P( L5 a- u3 {2 ^" b' E
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
# J4 y k3 Y) `* C! C" C# X 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) . K) P! |/ D5 f0 |6 f5 L* w$ E* X
三、一线社工若干(试用1个月)
% V6 n* g; U# f; M$ N 任职要求:
& V9 z1 r* M8 u. M8 [ (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
* n# c9 w- I) P* `) q (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 0 k! Z+ ^# O$ Z' {; P6 c1 l
(3)有社工服务经验者优先考虑;
( |7 W7 t- ~/ @: N* f 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】. B, p( Q4 v& S4 v
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) / E! G: y8 a" H2 U
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2 y, M/ I ~4 ~1 B
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6 D% R4 i+ r6 `3 |, D福利
, A2 O' C" O8 e6 H+ n, M1、每年旅游/拓展2次* m* R4 |! m( T% O% }2 }2 J
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
2 S' n% [+ X4 e' g$ `3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 7 [9 d: T, X9 }% ~, b9 h) E( \
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
( B) a2 e2 t4 |4 L5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 " u3 h% U1 u/ ~2 {0 g* Y& ]4 ?
6、年终双底薪
2 M5 G e) k# T7、符合条件的可申请调入深户;
6 l" f2 Z) z* J+ I8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 5 L6 `3 ~* p! E7 N7 G4 t
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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7 W" x* h# V9 U; |机构培养方式 3 L" S* R% q, h7 ?5 v7 k5 X
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
3 M; {+ j& F" a% N7 `& q+ q( w* b2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 : n8 y& h/ Q8 Y2 {1 F4 R0 S7 u
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
* P; W# W7 a- P7 p a: P* }# L: }1年一线社工→社区服务中心主任
1 [! j9 V- t" O7 T# `$ }- B2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 1 a9 S- T8 w- o5 E8 p/ _$ }
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招聘流程 # f4 X0 Y, w0 j* o3 d: A
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 . j! r" [3 q; m/ f g
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
# y' y- Y: Q/ U2 K或加工作QQ:2874606522
: H7 ]3 |( f: w8 D% m联系人:李小姐
3 c, F- W z' g$ d, Y联系电话:0755-27551880
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