慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 . ~$ [5 h! R9 o9 N
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
& x/ f) A& h2 l- Y+ Q现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 4 ?% \, d4 J5 D. v5 P4 A# p
' a' U9 ^5 t7 I) c1 c 一、初级督导 (1名)
0 s: K, s7 q9 r3 F& R 岗位职责: 5 \9 w1 G' c! ~+ O
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 4 y4 C2 Q# P0 s p( z0 H9 C# P
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
0 `5 R P7 k$ p' Z% l* f5 c v 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 6 q, {. q/ B* Q5 d0 f
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
3 G4 h. ? O# P; V, q9 h 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
1 K( D. u6 j) @8 ^5 {4 D: ~3 d l 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
! d \, |) [4 |7 l 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
" b+ X8 G: ^- V) ~/ G 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 + X4 W( x/ X1 u# H& L/ h
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 # {' C# r z! C6 L5 G
任职资格:
) C) g( l! Q. u& p) h9 K+ ] g# A 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
( L( K1 d( U" ^ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
7 x* p3 P' G+ Y* E1 o 3.较强的沟通、组织协调能力。
) l& h$ e6 S0 J/ a 4.深圳市注册初级督导 2 ? m. Q7 p; w0 m3 S- o9 ~# Y
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 5 A7 `9 s) a! B3 Z, Z
工作地点:光明新区甲子塘
/ c7 U+ B6 y% X$ z 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) & {' m, b. Z+ p0 B2 s. P$ }8 {% q! c
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
; L. u+ k) |2 @7 L2 T (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 9 v4 C. S* B1 X. r4 l5 d- M0 V2 L
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
& M* ~# y$ g' W0 v5 N* D (3)有至少一年以上的社工服务经验; 1 `( m; Q& q) ^! w5 n
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
8 B& Y# l) @5 C6 p% `+ J 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
$ [) y2 b, Q6 b, k \: {4 q) Q# T4 S+ D 三、一线社工若干(试用1个月)
$ n) p( G$ M4 `8 N, E2 i9 G% p3 O 任职要求: ) N$ V; g$ R5 u) ^9 o
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
H6 Q% I2 d7 W (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
6 J6 w0 a' m% u% W, b1 C" J' B (3)有社工服务经验者优先考虑; 4 f1 ?6 V, _3 ^+ \, F
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】8 x9 V$ e0 }1 V& O. }8 W' C8 V! x
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 7 \! b, p) p9 n3 Z! n& A
) v, a7 e% O; R + o: `; J5 R# Y
- W3 G# V# R: ~0 U! g
) ^9 }( }/ N+ l! Y0 K; A福利 : O, q6 v. g' w @% U o4 g
1、每年旅游/拓展2次7 \5 @# ^0 B% O1 Y; \3 \1 W
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 3 s& s! s2 \0 y
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 + }- ^* P, a- }& ]. j! L
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ' Y# t* i+ J& w5 ~( Y( ?
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ; D7 i O. a/ x9 `
6、年终双底薪
& u T- Y6 @0 \% N+ n, _% u7、符合条件的可申请调入深户; 3 j$ e- }6 Y6 N/ `# \0 X6 F5 n2 j. l
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 0 R3 j! j. A t+ i
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ) I7 \: t6 A% t/ M6 o& n1 V3 I3 \: L
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l" C4 K1 G: Z8 o机构培养方式
0 ~$ Q* A1 W' M2 \ t( z& M1 H1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
; M/ l% q* z; n. N2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 & ]* z, U) |0 T# L& P
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晋升/竞选路线
2 u3 f0 F7 K/ l一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 % e# C1 O4 h5 {% p
1年一线社工→社区服务中心主任
" ~ T; y. C; m/ T2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 3 z0 @% W5 A0 C; C6 \- R' O( e/ y
$ t7 L4 J; t7 N( {招聘流程
$ l7 C* s8 j B& P$ s投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 U& k2 T7 g, i2 A1 d
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com. Y7 {( k) C8 h; U9 s
或加工作QQ:2874606522" p0 F a8 p, n
联系人:李小姐
7 c0 _8 S5 N2 M# K- _1 o. ^联系电话:0755-27551880( s- a6 S# V2 L6 `- n, r' _* F
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