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% I8 z: V8 t6 C. k慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
+ H6 k, e/ \5 o' j, b! e3 C慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ( n) O) g1 Q6 k, L& I
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： : j' K8 n/ M! U+ i1 k
' {2 t `4 \% l/ ~ 一、初级督导 （1名）
% A4 s( H$ N: I# a) F2 r1 M+ { 岗位职责：
5 l8 {1 ~! L$ b! O: q* z4 c% b' G 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 0 _! x7 [4 A1 P; u
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
0 \ O6 j2 {& i6 b% G+ ] 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
8 }+ c2 {6 P) Y! H# _% `8 F 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 ' ` x; A* z8 S* q& I
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 $ h% j2 ^: g2 ?# G
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
' V# ]! m m$ p0 T 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
4 Q, T4 z% ]. ?6 j" ? 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
" R2 K. V! S# \4 J! u 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 ) m- }6 g( p( l+ |. w
任职资格：
) \' h5 A w1 y/ F* K 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 5 @) U# q2 K6 L+ @8 s8 \
2.熟悉社区项目的运作与管理。 * B1 W# _) \3 T+ [4 ]+ Z
3.较强的沟通、组织协调能力。 `3 T9 E6 b* c
4.深圳市注册初级督导
* U$ j% l8 b7 F: {- \) o! o 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
( } {7 Q( z2 A) j9 j( c2 A! W 工作地点：光明新区甲子塘 e: n8 `& ?7 W( L, G
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 2 F4 B# [) f% R' B d
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
' w; T( a# w5 D （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
e, p- |; q9 V: z$ L （2）有助理社会工作师以上资格证书；
9 \+ k5 G4 H. q9 h* N （3）有至少一年以上的社工服务经验；
9 l5 @- r( `1 P) n+ R0 _ 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 5 A' t, P$ S9 |, h/ \
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
- R9 K, d, u# C/ I 三、一线社工若干（试用1个月） * z5 B1 K" V( h- s# o+ F0 E% b6 S, Y
任职要求： ! [) W% W' o6 S4 ~
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
0 o- j0 i# Y9 j （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
3 ` D/ e' D8 v) Y5 N9 z （3）有社工服务经验者优先考虑；
/ o, O+ _: H M' I" a 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】8 w( w5 x8 H$ T
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） " x7 S2 o( Z6 ~
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9 r& w% }. i5 |. a6 q8 i3 N8 o9 C . k# z7 i- i! z3 x
福利
. y9 g1 b( V- ^$ A# e! x: c1、每年旅游／拓展2次
0 t- b" U7 U! E# e0 f( f! M2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
6 W/ x* W4 C0 o8 |: ?3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
' T9 W: J; d. t4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
; \( X3 ^1 I/ G' f- C0 e0 }9 `6 ~5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
% E+ y- U3 V u5 x% T# ^, G6、年终双底薪
) c5 e0 V }% J& S/ Q* X: R& ~7、符合条件的可申请调入深户； $ D0 E7 `3 M/ j& s5 M: e- B
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
' [: ]/ [1 L# L* ~9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 2 u; a! u8 k8 }& y: @ e
; C6 t1 L) B0 w. i$ G0 ~! @# [* O3 l1 D
机构培养方式 ! t: x+ n- O" c$ O
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
7 Q# {" ^7 E$ `, m7 M9 H2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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% J h k' L% P' b晋升／竞选路线
; P" J3 m+ \ }# r一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
5 J+ ]1 s6 \7 g( V1年一线社工→社区服务中心主任
0 N) u1 y E/ X3 R2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 & `2 T4 p7 u T, [+ C, Y- }
6 ^4 Z- L# D! {+ k! ?招聘流程
$ c7 a* r4 m8 m# U, [投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ! t( ?1 I2 k B6 h& S2 k
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com) N$ E4 z- C5 K
或加工作QQ：2874606522
# I: L: n) W' i- M4 S联系人：李小姐 2 _4 u' c8 o+ D/ e, P7 B+ _* C
联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-18 13:58
