深圳慧家诚聘一线社工、中心正（副）主任、初级督导

慧嘉

【慧家简介】         慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
$ s0 l( D6 b3 r/ D! U/ {6 i7 J慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
, C( u! l4 I& |" R4 G现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！
【招聘岗位】
一、初级督导 （1名）
( a/ J+ X2 a5 f6 s) a& u/ d, Y 岗位职责：   
) T5 c* f' u1 J1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
9 \/ p  C# v1 c2 G5 Z3 S2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
, C& L& c4 E7 g! V/ o! s- o8 O3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
# Q6 k, P+ N4 R) T& v6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
) i7 C( s9 q1 @! O# W8 C7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导记录。
% q( \; s2 S$ ~* y, H* O  b. G9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
: Y$ {3 h" J3 y: a! `任职资格：
, i( H3 y5 I) y" {  W! Q2 w1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2.熟悉社区项目的运作与管理。
- D/ x6 _/ J! L# ^8 y6 `3.较强的沟通、组织协调能力。
4.深圳市注册初级督导
3 i6 j" N/ ?/ J/ o5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
工作地点：光明新区甲子塘
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月）
1 V- O3 u: w( m: S任职要求：
' x& d0 a2 z0 B0 t1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
2）有助理社会工作师以上资格证书；
3）有至少一年以上的社工服务经验；
" b; L& r, e/ w- y8 @: E工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
  D* k$ i) d8 t  U1 Q+ E3 B+ H/ Z) O薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
. x9 K, E1 u& x$ w: a2 R3 ]三、一线社工若干（试用1个月）
; W; L3 B6 Q& j/ d% y1 }任职要求：
( w5 Z: d5 ^# Z7 m# K) F* j（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
8 o, R% a  W! l* M0 c  m（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
（3）有社工服务经验者优先考虑；
工作地点：宝安（松涛社区、水田社区）、福田区（福强社区、农园社区） 、罗湖区（大望社区、新村社区（青少年、妇女家庭领域））
' R4 O0 x; `; T5 t薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
/ ?; ~/ x; S1 E/ z, T5 A【福利】
1、每年旅游／拓展2次，女社工每年体检1次
. u3 p* ~% M# p2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
2 k' E8 W! e4 D9 h/ {$ P* f3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
7 }7 ?& [2 Z. V+ g  \3 r4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
; u% g+ k. }% J7 U& T6 x* p5 b- x5、工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
6、年终奖为双底薪
7、符合条件的可申请调入深户；
% i! g9 y# _9 H* O5 K8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
【机构培养方式 】
8 ^6 C8 a8 |) Y1 ?5 Q" u$ r: A3 u3 n5 h1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
/ O8 I! P& t9 L& c8 \  ~2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
【晋升／竞选路线】
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
  A9 Q$ n- w/ B" V% [4 _1年一线社工→社区服务中心主任
2年主任→机构部长／副总干事／副总干事2年→总干事
【招聘流程】
/ L7 n4 I% ]4 |投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 h& F5 _4 P8 G$ x! v( F有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com，或直接加工作QQ：
; n. a0 S4 \4 g$ p7 W) Q+ c人事部：2874606522，工作人员将在三个工作日内给您回复。
联系人：李小姐     
5 w7 u5 }7 o/ W. A: M2 b. G, V联系电话：0755-27551880
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