有没有人知道社区矫正工作者的笔试题类型

YJ.CZ_小誉。

有没有人知道，社区矫正工作者的笔试题类型。分类什么的。主考内容什么的。
5 ?0 a* p! k7 f( l' P越具体越好。。
9 U% S: ^1 {5 ?+ {  Z谢谢大家 了。。。。

lynne

不好意思，我们还没这经历呢！希望能有好心人能帮助你~~

yilingche

请用站内搜索，查询相关资料！

YJ.CZ_小誉。

怎样使用站内搜索？站内搜索在哪里？ 3# yilingche

yilingche

导航栏搜索就可以了

笨笨鱼

向楼主推荐本书吧！《社区矫正工作者手册》看来也许会有用的哦~~
加油！！

笨笨鱼

不知道楼主报的是那个城市的社区矫正工作者，反正南京这里的待遇有些让人心寒啊~~

% m9 u) Z" q: d8 p; B; a6 B

& |$ @- t4 X* b栖霞区司法局2009年公开招聘社区矫正专职工作者
; S* ^$ w' v% T# }2 `( N+ z
1 u/ E  M* c9 H" l) z' h        为了进一步加强栖霞区社区矫正工作力量，打造一支专业化、职业化、规范化的社区矫正工作队伍，切实提高社区矫正工作质量，维护地区和谐稳定发展，经研究决定，向社会公开招聘社区矫正专职工作者（以下简称专职社工），现将招聘工作有关事项公告如下：

　　一、招聘办法

　　招聘工作由栖霞区司法局统一组织安排， 坚持"社会公开、平等竞争、择优聘用"的原则，经过报名、资格审查、笔试、面试、组织考察后，产生聘用人员。

% V1 p: }& E( }
1 G3 P* X  k& ^+ F  F4 v. `# {
　　二、招聘岗位及人数
; l& p) J  C# X. }8 k" Y0 T- [
　　社区矫正专职工作者是从事社区矫正工作的行政辅助人员，本次共招聘9名，由区司法局统一分配至相关司法所从事社区矫正工作。
/ j5 {( J/ a6 `6 M/ x  k
7 ^$ Z) H' v% V; d2 {% p

+ |0 I* R( P& \2 O5 U　　三、招聘条件
9 s! T' j/ K  l
* g4 }0 z6 R8 F　　1、具有较高的政治素质和良好的职业素养，有社会责任感和事业心，无违法犯罪记录，热心从事社区矫正工作，能胜任所聘岗位的工作要求；
6 S; A3 \* d, j! I
% a* T* p3 H, l4 V5 l( y; A　　2、年龄35周岁以下（1974年1月1日之后出生），身体健康；

　　3、具有全日制大专及以上学历，社会学、教育学、法学、心理学专业优先；

6 c) i: ?3 F$ w) Q7 g5 R　　4、具有较强的语言表达和人际沟通能力；

　　5、具有较高的文字表达能力和熟练的办公自动化操作技能；
' Q6 Q, [# k" Y. Z
& E8 B- o$ g( r8 G+ e4 ~; V　　6、因靖安、龙潭两家街道地处偏远，交通不便，原则上要求报考以上两家街道专职社工的人员须为当地常住人口。

　　7、有从事社区矫正工作实际经验的人员在同等条件下优先聘用。

$ C- L$ ^5 V) I

　　四、报名办法
6 ~, I* u$ M. d' X2 f- K
! _& ^4 X% l; Y6 K" r& N4 t7 p6 f　　1、报名时，应聘者需携带近期一寸免冠照片3张；有效身份证原件及复印件（一份）；学历证明及复印件（一份）；填写《栖霞区司法局公开招聘社区矫正专职工作者登记表》（两份），并明确是否服从调配。
& Z9 y$ ?6 z" p# H
. a% J2 \7 [* x　　2、报名时间：2009年6月2日至6月4日，上午9:00-11:00，下午2:30-5:00。
! Z, \. i- j; V( ~, ?" K
　　3、报名地点：栖霞区司法局社区矫正科（栖霞区尧化门街189号栖霞区政府北大楼701室）
$ E5 [$ v( s5 q* }
" J* f' m# u7 M5 l

　　五、考试聘用
1 Q+ |2 P/ E1 [. M7 m# @
　　1、资格审查。由区司法局对报名人员资格进行审查，符合条件者电话通知参加笔试。取得笔试资格的人数与招聘人数的比例不低于1：6。

( k; r* r9 ^9 B' v- x! g, Y5 o　　2、笔试。笔试采用闭卷方式进行，内容以所聘岗位所需的专业知识为主。笔试卷面满分为100分，60分为合格线。笔试时间：2009年6月5日上午8：30--10：30
5 ]: G2 p4 P  A! J
　　3、面试。笔试成绩在合格线以上的，从高分到低分按1:3的比例确定面试人选。分数不合格考生不得进入面试。实行结构化面试，采取百分制。面试时间：2009年6月7日

& w) R: H/ q3 }" @# k% z7 r　　4、成绩计算。笔试成绩的60%、面试成绩的40%累加计算总分。
/ _; b1 \! j% [6 Q! I
　　5、体检。体检由区司法局组织，在栖霞区医院进行。综合笔试和面试成绩，确定综合成绩前九名进入体检环节。

% L1 e4 ^6 W, l  N# Q4 r　　6、公示。区司法局确定拟聘用人员名单，并在一定范围内公示7天。

　　7、聘用。对公示期间无异议者，由南京俱进人力资源开发服务有限公司与其签订劳动合同，确定工作职责及待遇。
. M, A1 t/ x7 B9 ~) W: z

5 o, }5 A9 X  n' Z/ C
　　六、人员待遇及其管理
* k+ i% ], d# A1 S" s" u& {9 u
& F* @0 y# ^. c4 a' k' ^6 g$ E　　被聘用者月工资1000元，并按劳动保障部门有关规定，享受相关保险待遇。从正式聘用时起按劳动合同履职并享受报酬待遇。
, S( w3 W! G  h% q
　　八、纪律与监督

　　本次招聘工作，严肃招考纪律，严格秉公办事，接受纪检、监察机关和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。
+ o6 n: ~3 T" {$ m# I5 }

; L) ~/ `8 q* C$ O
+ S, ~( @# x* Z+ }　　七、其它
- ]: Z9 N, c# @7 p& o, i5 s" a
$ G6 |! ^" o/ b# P- `! L$ `8 @. \　　1、本招聘简章公布在南京人事人才网(www.njrsrc.com)。
  G  w+ M( w# I) }5 H
! ]1 u9 h2 [& b* y$ e1 Y9 V! E　　2、联系电话：025-85561708


7 Y& p( w- @9 q8 i" d* \
4 d# v5 |' p( b% b# D

/ ^. H) v8 [0 k

) d' ~% R% w9 I$ t; T
/ s8 m' |$ P0 _" C; S
/ f+ Z- D  u8 W7 H' _7 N　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　南京市栖霞区司法局
  P9 r2 G$ ~  U, N+ J4 H  f
9 [/ T# H4 Q+ {' ~- a3 z3 n2 i　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○九年五月二十七日

yilingche

哦，月工资有点低哦。不过对南京来说，也差不多啦！