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《浅谈中国社会工作的职业化与NGO发展的相互影响》 ; [% b8 S" i+ G5 G
——北京城市学院
- o, }8 q1 D; d林霞 h$ C+ t) t; ~0 I4 F+ b0 h
一、; a( x/ B x9 \8 b2 T! @3 l
社会工作职业化的发展趋势和对社会工作教育提出的要求
. g! W4 i0 ^/ l(一)社会工作职业化的发展趋势:
0 N5 G c5 Q8 ^- B2 K1、倚重行政力量的推动,行政色彩浓厚;
* V) e* N( |8 K7 B2、迫切需要明确专业岗位;而岗位的要求又会直接影响专业教育的人才培养规格和定位;
) T2 B7 a8 f: N) c3、要贴近中国社会的现实需求,要能发挥实际的解决社会问题的作用" L0 C9 h- m r- L: Y' W# Y9 d- B, m
(二)对社会工作教育提出的要求:
0 {- ?/ K3 p3 p# P9 o1、重视价值观培养,塑造真正合格的社工; % M; x. c6 D, T+ Q
2、强化社工专业方法技巧的训练,真正具备处理社会问题的能力,不能停留在理论、书本的“空对空”的教学。 # V5 V# M, d% H, @, {
3、教学要有针对性,要逐步建立起中国自己的社会工作理论方法体系。( @/ }8 C- ~% l6 \7 M
二、几个值得思考的问题:
+ j3 f+ R8 |+ i5 Q( ?3 q(一)社会工作专业和政府的关系会影响NGO的独立性吗?
' c j8 _* d1 Cl 社会工作要避免官僚化。 - G% d. E& ? c
l 政府对社会的管理要通过社会工作来实现。
^3 E! @( A) d4 |9 I. y/ Ol NGO如果像目前所提倡的那样,要加强和社工的合作,很有可能实际上就是和社工背后的政府合作
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(二)NGO能借助社会工作职业化的“东风”获得大发展吗?
7 q4 i k! e: B$ F8 o0 G一是由于我国政府对民间组织的采取的做法一直谨慎,没有比较松动的迹象,组织发展缓慢。它们发展慢,对社工的需求就无法形成规模,这反过来也会影响专业教育者在人才培养定位上的选择。这也会影响到NGO的后备力量发展。二是NGO自身也要提高职业化水平。项目管理、人力资源管理等方面都需要向职业化的方向努力,做职业化的推广。这样才能提高自身的吸引力,吸引优秀的社工。
- m& g& N- d$ K4 @. e, O三、一些发展策略和建议+ q+ ]) G$ O/ g; X5 j
(一)通过和行业协会的合作,争取成为社会工作专业教育的合作伙伴,重点介入实习领域。
! q/ V# q1 N, W(二)强化NGO从业人士对于社会工作者的角色身份认同,以社会工作者身份在实际工
. Z7 W4 `5 Y* @' }7 b4 q作中宣传社工精神。
9 C2 z6 _9 e2 J2 Y: {! x$ i(三)从自身的工作出发,寻找最佳定位,对和谐社会的发展承担更多责任。
/ s1 t( J9 x) ^) E) Q3 k(以上内容根据林霞老师在论坛上的发言PPT整理)
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