【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

深圳铭晨社工

【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
( a' {* Y# [2 G% t5 Z" D  l# Q【机构简介】
1 \1 B/ b  h. [& [  D: t    深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月，是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区，为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动，以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
    使命——立足社区，增进个人、家庭和社区福利     
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
    核心理念——我们相信：生命具有与生俱来的尊严和价值；我们有爱，筑造希望； 彰显尊严，发展潜能。　

一、宝安法院社工  岗位社工   
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
0 o* f& K7 ]& S& P1 M' \2、 热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
$ G2 J& b7 y( _% m" R/ X3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
0 s# a0 w) I/ V1 o& S$ z2 n5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
9 o% T% c  {$ B# W6 }6 h. v5 l+ G" `6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先；
3 }& }$ d) F. A( q6 E# z岗位职责：

1、负责宝法岗位的日常行政工作；

2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等；

3、负责宝安法院临时指派的任务，如政府文件的编写、民事案件调解等。

4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作；

资格要求：

1、有岗位社工工作经验，或者相关专业毕业，认同社工工作价值观；

2、做事细致、有耐心，擅长团队协作；

3、有较强的执行能力，能够迅速完成用人单位交代的任务；

4、最好为男性，但如条件非常合适，则可不考虑性别。

二、 南山街道社工中心    社工两名

1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。

2、 热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。

3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
- G# _& ~8 P  b5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
  U3 S* b) p- M# v7 V- ], U6、 持证社工或有经验者优先；

岗位职责：

    联系南山街道的各个社区工作站，挖掘社区资源，发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训，并协助其开展各项公益活动。

资格要求：

30岁以内，性别：女，

学历本科，社会学专业或相关专业；

要求有工作经验至少2年。

三、章阁社区服务中心   社工助理一名

1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。

2、热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。

3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
; a2 [1 A7 t4 K4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；

四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名（男）

用人单位有何要求：

1.男性；

2.性格外向活泼开朗；

3.有较强文书写作能力。

岗位职责：

一、成长类服务

开展四点半课堂、快乐影院等常规活动，同时结合青少年兴趣爱好，不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。

定期组织义工培训，并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中，促进青少年的品德教育。

二、预防治疗类服务

定期组织青少年参观法制教育基地，进行普法宣传，增强他们的法制观念，预防青少年犯罪。

对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年，开展有针对性的专业服务，如心理咨询、个案辅导等。

一线社工：按照工作合同及工作计划，完成工作内容。

资格要求：（如：年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等）

（1）男性

（2）一年从事社工的经验；

（3）社会工作专业；

（4）具有亲和力，性格外向活泼；

（5）有较强的策划组织能力，能够独立开展青少年服务；

（6）有较强的文字撰写能力；

（7）有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。

五、桂木园社区服务中心  社工一名

1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。

2、热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。

3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
& n8 {+ |  F0 t' q9 x9 }5 `; i5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；

六、六、南山区招商街道外国人服务站   社工一名
用人单位有何要求：
外语水平达到可以跟外国人交流程度，乐于与外国居民接触。
岗位职责：
# y, N8 x  ^$ C. P% w1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标；
7 h' d- }2 R6 w2、负责档案管理，做好档案的整理工作；
, e' A4 k& N$ b4 `, j+ i9 k3、负责朋辈学习小组，做好督促、组织同工开展朋辈学习；
4、负责同工语言小组，做好组织同工日常语言学习的工作，并将学习资料整理归档；
! _( [3 x. }1 y6 D' ^* J5、承接工作站行政服务中心的行政事务。
1 D, @- O( i- v# V资格要求：
英语4级以上，口语能力较好，有其他小语种能力者优先考虑；性格开朗，为人热情友好；做事有耐心负责任。

七、机构会计  一名

（1）、财务、会计专业大专以上学历，持有会计上岗证，有会计师职称或注册会计师优先；
( t) B2 h$ {1 H! Q) j（2）、有会计工作经验，能进行分账处理；
（3）、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友财务软件；
4 T( \1 i4 Z- v/ w（4）、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数；
（5）、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
! b+ H1 e. U# H9 `（6）、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

（7）薪酬待遇3500-4500元/月

八、机构行政助理  一名
/ M/ |3 b1 e& {& V4 O; K9 b% {岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等；
$ i( z9 W$ u2 c8 m. J! N5 Y+ T  c2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
  r  ~5 r" f0 F8 ^  h  L, V6 h5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。
任职资格：
( N7 ^: i8 V4 i% n  g1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先；
2、有相关工作经验优先；
0 \  i0 S% M. `+ E$ c! [" Z3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
2 F, b. A4 C( u4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；

5、态度端正、友好互助、勤劳肯干；

6、工资面议

九、机构人事主管  一名

岗位职责：

- _4 \! L' t1 `. l3 b$ |/ c1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
/ U" o7 J4 B1 y" M. P3、负责组织编写各部门职位说明书；
# i( }3 G  [# B$ D* u# x4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5、根据行业和机构发展状况，协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施；
# V- \+ C& S. h6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
7、协助推动机构理念及企业文化的形成；
8、协助制定机构人力资源整体战略规划；
9、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
: d8 o0 [8 p; b/ o) Y' S& h$ N/ K2、有相关工作经验优先；
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
, Q' W- ~6 E$ |& S* z7 S: v; T4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
  |1 a& }# a. @( S6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
0 F7 M( {3 \( R. U+ Z8 u1 c* @8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

9、工资面议

【薪酬待遇】
1、工资标准：按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月，（机构最多下浮5%，包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇），未获证社工将下调10%至20%。
2 F9 Z- R) ?% I; t7 i+ @4 m2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
4、购买五险一金（综合医疗保险+住房公积金）。
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
! F' o  E  L* `) M$ L: B7 e5 I6、年终考核优秀者另发年终奖金。
/ @' w0 A+ h2 {" t' K  B1 s【应聘流程】  
$ R7 }# G9 P, u* B8 V; _有意者请将简历及本人相关资料（包括之前取得的能展现自己的能力的成绩，包括论文、科研项目方案、发表文章等，个人生活照以及相关资格证书扫描件等）打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com，邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”，便于我们及时阅读和回复您的简历。
    由于数量过多所有简历不能一一回复，通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知，若您在十个工作日内未收到回复，可当落选论。
机构地址：深圳市龙华新区新区大道淘景大厦15层1508号
4 C* _3 F' Q% `% {$ D0 r地铁站台：红山站C出口

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