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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-22 09:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
3 r9 t7 C$ T2 X. s  e! H% O% x【机构简介】
& s2 T: h6 n. ?5 i    深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
$ H) m: R  a6 j; |1 ^) X! s" h& Z    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     : i% g  Y" {0 F: m; V3 _$ ~$ G" K
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵8 V1 w2 h7 o* _5 c0 Y: s! P" ^
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 5 `% U+ c5 w+ K# y* s5 W

; ]3 @) |( U* l9 }2 d7 L& j# H一、宝安法院社工  岗位社工   
/ n; g5 F! z( L# n- p! }" Y! T& a: b1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
: W' Y1 c  s1 o2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。; @0 x; i: C% u; v5 T& w# F
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;1 \! c- E7 h% K* K1 N
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);8 A8 u- @0 P% e
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;3 s0 O7 S5 L2 x: f, {
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;' @. D( v9 @, \  G5 K
岗位职责:
$ [, a& `% h. p& }# s0 K1、负责宝法岗位的日常行政工作;
7 V+ [. T% `2 \$ {* L2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;. h; D/ K- Y7 ]5 L$ y
3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4 {' F3 |+ A& q' B4 X* ?4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
4 |/ n& {9 O8 E9 n5 @) s  b
/ t1 {& a' [7 s0 R2 U! U7 Q资格要求:4 J7 Y/ N( e# u+ ?
1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;! v( f9 |: P- e: l
2、做事细致、有耐心,擅长团队协作;+ M& |4 T' U2 n/ X
3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
7 x. u* f" o8 o& j: k: z. V4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。- R  Z8 y& b  S8 w6 l; W3 i

, T! m9 r  }& N" s1 a( t二、 南山街道社工中心    社工两名5 M& k4 D  h. @) X
社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
" J5 w: n- M6 U/ o" d* y; \0 \热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
6 M: z; ?/ J! R% e; t; ?3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
: p) b; m0 I3 s( b4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
* t7 R2 e9 p0 h8 s4 J7 w' X% s5 a5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
7 X, W; x: A: f1 D6、 持证社工或有经验者优先;; w) [9 S! i$ t
岗位职责:
, E& M  E( T9 m+ T; T6 F$ t) m    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。
! C# L" a' P6 X* }
2 s/ D6 D) L1 r$ c资格要求:
# `4 i0 G, j! I7 M" K30岁以内,性别:女,+ |. K  U* B) ?
学历本科,社会学专业或相关专业;) Z( W6 k0 |- y1 J$ `' w
要求有工作经验至少2年。
; _+ }" `& |2 N2 n$ v. U
" Z: f* i9 W2 n0 Y" a2 j& e章阁社区服务中心   社工助理一名
, @" ]7 \" A& z0 f; `  p1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。2 l2 R1 J! {5 V2 ]4 a7 D; e
2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
) f9 @6 w7 i% M3 n0 R) q: f) O3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;. [2 O1 A, C  o) P9 y( }
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
$ C9 G" }( G1 N6 v& e" y5 `4 u5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
+ m! V4 i  Y$ y, D# h6、 持证社工或有经验者优先;
& t# U  p  w2 t$ g# F6 C0 M' m) z! R' ~/ t0 H0 \
西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
  g7 [, \# A; P: ~. d4 W用人单位有何要求:
. _( v9 c+ v$ m0 r1.男性;
; g) N$ h& W$ _: q2.性格外向活泼开朗;5 k) f3 D( j  C% ^- G
3.有较强文书写作能力。
8 h( Q9 s, ?6 P9 @岗位职责:
) }9 s9 g& q/ {1 ^9 S7 R一、成长类服务
+ U& Q3 Y8 a# t& H/ d  s开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
' b9 ^4 k/ e" b定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
3 T4 m: p' T) l3 @# {6 D二、预防治疗类服务! m  c( X, R5 y1 p: t& I; r" S2 V
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
' v, m  c4 {$ v" s对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。: S0 q  g$ f8 Z  h5 F& `2 E
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
( W  t7 k; u" |9 `( m* f* Q4 }, k0 J
1 u( e. J" v5 ]* t7 L. \资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等). x; b/ T; f$ S5 Q8 D
男性) `, j6 l/ ~, V; R
一年从事社工的经验;
/ U- _/ G% p6 L* L2 A- J6 E7 b社会工作专业;7 @& U) Z$ L9 A9 n. `/ q% _
具有亲和力,性格外向活泼;! ^' g% Y6 S" y8 x
有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;2 x, |: u5 s; i. k4 W' R4 U
有较强的文字撰写能力;
* ]1 G1 b! w, {  B- v有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。# ^, m" f! N' i1 Q" c. i
3 c' z$ f& p8 {; ?/ h* j8 i
桂木园社区服务中心  社工一名
) w6 h- R$ J# Z2 U' b* @( @, x% B7 d1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
  b: i: z& u. R* p, m7 O( O2 x2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
) H+ H1 t* J) D1 \% B0 r3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
5 p4 z2 K* ?: m4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);' d; x* }, z& l8 i4 G
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
: w; H$ R! q; B/ o4 ^6、 持证社工或有经验者优先;
. K+ ?7 y% v5 c3 e8 _$ s* {
4 x% l* o' Q3 Z, B" ?: E1 N/ N南山区招商街道外国人服务站   社工一名6 g, g: \8 n& ~
用人单位有何要求:) c1 M; [. m9 Q& S7 |! q
外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。3 Y2 H5 B! }  d0 B! y6 k) |/ a
岗位职责:
$ g# N' S9 y4 I* s, a1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;" A1 E. F+ M5 A$ O
2、负责档案管理,做好档案的整理工作;% R7 Z' U6 p' ]4 Q8 k# }
3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;
- U0 z6 [% D! H0 q6 v4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;! O1 h$ x7 N6 y8 ^" Y5 O  r0 B0 e" T
5、承接工作站行政服务中心的行政事务。7 b+ w) t- G9 k  z$ c* d% `  V
资格要求:
4 D, Q4 K0 C1 F4 i* e& E: [' y英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。
/ N8 m, U9 g$ L% F- K$ j& N/ ~) G" [: z6 ^5 h( v3 O
七、机构会计  一名
' S+ I2 _, U  D6 ^(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;6 m- w# \0 ?. P3 v! v
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
2 s! T; l4 _  p(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
, P0 h  k& |' ?# b# }8 R(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
! u! K- T4 I! i6 a, ^3 [* l(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;% x: ^* U; U" s# x  h, W# [
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
% ^) w" }  _6 R: {薪酬待遇3500-4500元/月4 ]* S" D# q. m3 Q
0 k+ `! v% K  `+ X# K- Y
八、机构行政助理  一名9 u* b0 n1 v$ q0 b- n0 q3 J
岗位职责:
' J0 P, F* Z4 a+ D) w* f6 M1、起草和修改报告、文稿等;; Q7 I0 f3 |6 L2 _0 L
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
( L& M; J# J( r/ F3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
. C! H" X0 Y8 ^4 R9 B4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;+ s% `  v, _, T- u/ n& x
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理# n  a6 r* A2 ^% x6 T4 J: Z
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
4 v$ N. }) S. d$ w  U( D5 J, E: w5 O任职资格:
( Z: y" j: \9 x$ B8 q" \! h3 S1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;9 }% M5 O% G5 t/ n# I5 a) \  q: I; ?. M
2、有相关工作经验优先;
# v4 _- u! k9 Z" b" k& c9 B1 I3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
8 U7 p2 ^9 C6 i5 k$ y4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;, J  d8 q7 k  ~; }
态度端正、友好互助、勤劳肯干;! K% c# u% w  F1 F# i) E
工资面议* L. Q; b- O  H) ~9 U- Y# p
4 `5 k( B8 m: J4 }* H9 X
九、机构人事主管  一名
0 _  ^$ p: z0 v3 p/ u岗位职责:: i$ h$ G7 r3 F4 v9 Y

5 I; e% D4 y  J" f0 R3 y1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;" i: x6 }% N7 D) b8 {: Y8 M# t
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;0 q9 z- c2 e, h  r$ \" p
3、负责组织编写各部门职位说明书;2 m7 A! B8 z7 {, n4 Y  j" U
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
; A% K* [/ [6 O: H; |5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;& G! I. \* `/ K6 ?  t
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;8 v  i+ V) W2 |7 M6 T
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;$ |; r& C: p$ t
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;( c) D, m5 N2 f/ E
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
6 v! Y5 `' P4 [2 `( o6 v任职资格:. _; ]% z0 i9 Z$ H* f- ^; W4 y4 S
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;- O, v) q  _# h9 z6 w
2、有相关工作经验优先;
7 y$ H; V% J$ y" r3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
8 D+ {; n7 h2 x( u4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;- \- N7 j8 v: t* ?5 \& j; F$ h
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
) [' E- t0 H3 w" |" b/ u1 i0 o& N- g6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;0 w; u& ^* a, y
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
6 @6 s& D: f/ I% G$ R8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
2 h6 S5 X% G4 v& G% b9、工资面议
7 G  P/ c4 ^5 o! g
4 V) g! x9 I0 Q7 |
7 l: l( M* w& q9 e. {2 Q
% K4 U0 A" L. _  N- \. n: v【薪酬待遇】: L9 |1 G, x* ^6 F5 G! G, t+ Q  F7 p
1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。& s- Q) d8 p1 j0 c9 V; |
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
5 ]  c5 e0 G+ ~: I3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
, ~+ e$ b: Q6 ?2 M) @$ t- W4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。, c: F4 A; D4 ~4 s+ ~, T- B: H0 p2 H
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。, ]. K& m( S$ w7 E7 L3 _
6、年终考核优秀者另发年终奖金。
' F3 a( o% `; j& q( S+ a- V【应聘流程】  5 m0 T* a7 J% P$ ?. n
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。7 s! t; [" \9 @" _9 l
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。2 ^) d. x1 X. z) R; |3 h
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦15层1508号
. c* F! Q; u: i6 x9 x. r! n$ }地铁站台:红山站C出口
" u' \# v; A! A$ d6 Y, K: h, H
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