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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-15 09:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘; o  T& L9 Q  c5 g' @' O
【机构简介】
9 {- d' m5 Q) q  L9 u    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
, o% E# x! E, Z' q9 s% o    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
" f2 M) E& i5 I7 N# Q    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
# _0 G0 }1 i( ?/ h! `    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 
2 b5 K/ w- v) G# H. l1 d& S$ U/ A3 b. h# E$ s
一、宝安法院社工  岗位社工   
7 Z5 u% x! x9 l+ {; U2 Z+ {. B1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。( X1 I/ f8 \% c0 i7 |6 E
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。* g. f) a* i' E4 B9 {$ a
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
; l: ~' |- t8 j, e9 Y- E4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);+ Z/ L6 \( l! f' a0 J
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;7 H: i8 K; O/ {3 v; l# g2 L
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;: J% }3 M7 t1 B& M; Q% |
岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    一男
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
# |9 m3 g% n2 ]  _4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
7 N& i; r# Z: Y8 k5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;' j, d6 ~# O0 {4 s* s
6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
   从事社区服务及相关活动。
   开展社区服务及街道委派任务。
资格要求:
1.30岁以下
2.社会工作专业或具有助理社工师资格证
1、 具有1年相关社会工作经验。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
9 {. v/ S, v" y( }; {1 @5 y4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);$ [% a; w9 I) F: O4 ]  H
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;- @+ g6 k% r0 r& a; N* p& R
6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;& _1 _: B# b+ j% U) r
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
0 d- x5 Q# R; N7 z5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
# L: `4 E& x" g# g  F6、 持证社工或有经验者优先;
六、机构会计  一名
(8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;* S% y6 I9 @0 j2 p5 _
2)、有会计工作经验,能进行分账处理;! f  x6 N3 m  ?& V- \' `& l: z5 d
3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 2 X5 z! G0 w* {9 d! H/ L
4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; 5 v" B, F( w; U& Z- K+ Z& Z$ L0 S3 q
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;, I. _3 E* H4 d7 f9 N
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
七、机构行政助理  一名
$ E! e' {" M. \岗位职责:: ^% x  h- D5 Q* A3 _: Q$ t
1、起草和修改报告、文稿等;7 `6 J/ E0 A8 S) k( o0 g" S
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
' e- Q$ `. K& _0 u) J3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;% H# q+ t: \; u/ H) {( s( |- L" n
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;; V+ V( N9 J1 C* ^7 k( F
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
+ u2 v" b3 K' a* b2 D5 a6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
: h) M9 P' I$ d0 W任职资格:
& G0 p' c$ P/ h5 v  y5 q7 l1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;' W) S) j1 V+ _5 s/ r( A* c
2有相关工作经验优先;! I. u4 A- _1 t8 x; g% L
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
% z1 [0 v1 O  b: t4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
八、机构人事主管  一名
岗位职责:( j0 i/ |5 M6 `- T+ c9 U
! w; E" F* Y! `$ V6 t4 r: i& b
1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;/ r9 ]* `8 H+ t
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;8 y1 B% X4 G+ d6 i, s5 N" x
3、负责组织编写各部门职位说明书;3 P9 i. p+ {# R/ L: {  |
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;- N) F5 h9 @; P( x6 J$ w, m
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;! R$ C6 {1 n2 g, m4 v
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;" A; l8 C  F, g& P' R8 d
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;5 w( G' i6 ]- o( b. v4 [
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
( r% W7 ?! b8 x4 E9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。3 |6 C- k8 b% ~
任职资格:$ C6 f- l# i" i2 I) s/ a' p3 R" o
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;0 K% H- ]7 Y+ }5 U
2有相关工作经验优先;
  r+ E6 q: A) D) I+ w) c3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;/ |0 x6 ^/ `" _- F
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
% v; R4 H* l, s5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
- {6 F! [: \8 M& ~6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;1 ]1 Q% Z9 z) D1 Z3 ?
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;# l5 `! o' {, m2 R
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
+ R+ ~" `) j/ b7 t0 H6 s9 T1 e4 Z1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
* K% M7 O! N- C% r7 F$ n2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
! l  y6 F/ x0 ]# N3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
  Y* r* b3 k! g  j# E4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
4 J1 o9 A( R/ H' o9 b9 R4 K5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。( p6 t% r% |0 h- t" ~1 [
6、年终考核优秀者另发年终奖金。
& T, h7 C: @: Q: R  d; M- ~& b【应聘流程】  ! T/ S. o8 m& E9 P7 j
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。6 C9 b, i# \9 z% z
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。8 o+ k6 g1 P5 D
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508
8 x+ ?9 D5 w1 L4 _地铁站台:红山站C出口
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