一、机构概况
6 _0 ]$ m D( z' N/ v3 B3 Z 深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。" G" i& \* w2 s! ]
中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
a8 c, o/ c6 o7 S+ q现将招聘具体事宜通知如下：
& E# y: E$ U9 s, D4 g二、招聘岗位 & s7 _$ W* ^$ I& Q' k* i
1、社工：多名) _0 m3 j {* F5 w9 G
2、社区中心主任：若干
+ J2 O! T* B& B% i" \$ C, J# |# {3、初级督导
+ l, w3 j: B2 m; M$ h% N三、任职要求及工作职责, & w5 c, c, c x2 v# ~7 {
1、一线社工（社区社工、项目社工）% A4 M& K( } a: P* U; t
任职要求：
+ `7 X* s: q% E1 x4 y l①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
2 T1 l2 e8 w/ U+ Y# e' h. l②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；' Y. r: ^' u/ y, {1 l* z% H
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
5 g5 ^( M$ k' l# }6 g: c④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
1 w# \# x5 z% O⑤、工作地点：龙岗区、宝安区
: y" E7 C& I4 i8 c- I3 a$ R) D2、社区中心主任, ^" e- ^( X7 N6 c$ T
任职要求：" z1 H @0 L7 m- ^5 ]& P; U
①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；. y# V$ ]; q% ~" {2 L- f: m2 C
②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
0 l# Y. J5 i; A) A0 q③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；/ K+ o& H9 u5 }- l& h
④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。: S8 c5 @6 x( V: o6 M: y8 ?
⑤、工作地点：宝安区、龙岗区4 j( L4 @( E: }# K
3、初级督导任职要求：7 r T3 M+ N+ f: ~4 l. P
（1）已经取得深圳市初级督导资格；
' w5 L; }( ?, l4 {（2）较强的沟通能力和人际交往能力；) `- p o1 L) Y
（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
: @: V9 f: R% \! A工作职责：
. a3 V0 N3 F/ b7 Q& D& M（1）给社工提供相关培训和实务指导
5 n$ ?( g) [ e- j. _' R（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
8 R# S' U/ |- c6 W（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
8 m& `& Y& d5 |! j t$ U! q（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
9 O( k, O; i9 T（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议) T1 u: I1 `. y* f
（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
/ S% c& a+ K# q% N0 q（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持 （8）工作地点：龙岗区
/ o+ E/ m0 [; B% |6 v7 i8 X, G; M( F
5 ]" U2 |. h" T$ i/ Q) T% K& K4、 实习生
# r% s' G: \2 ?3 k b2 ^要求：实习生两个月以上，社会工作专业。
; z' F- @5 W- H1 L4 r/ b四、福利待遇
+ O5 J9 s* ]+ G9 R) u' A. G( _1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
8 ]( U- D: C# N9 f; s& f薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。: S" W6 `, { d3 U* x) t
资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
' D0 B2 \5 A! h4 h9 ~+ V职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
7 e1 W7 @3 k& l绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
+ y0 N+ @2 |$ |" `工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。 F5 z, t) N' [5 @8 ^! E3 ^' h! d* h
个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
8 d0 n u" b! ~! [2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。4 }, k) k( f4 E$ p2 r1 O) _$ `9 L4 e
3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
# P8 o4 K# U1 @. t8 }5 a4、其他福利：6 e* a$ [8 Y; a6 f9 ?
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；5 f3 _5 a h# ?4 }9 P1 u$ |
（2）年度旅游；3 M& x8 Z! @+ e6 }) z
（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
+ t2 I. `) d; K; x' B6 I（4）年度体检；+ Z! L P7 Y3 z/ Q
（5）生日关怀；
3 T2 y6 v/ g! a3 ]) f: r& Y（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
: Z3 P4 T7 N0 S2 h5 I! ]5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。1 k4 m4 |# I8 T$ W& J# f8 o
以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。1 l! f* A: ~( u
联系人：曾小姐9 `9 [2 J$ o* h
联系电话：0755-28957559
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发表于 2013-11-11 10:38
