深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

谁懂我心事

深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事
一、机构概况
) x# c2 v+ d4 F! \    深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心（下面简称中心）是深圳市龙岗区2009年唯一一家获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构，于12月4日正式成立。是中国首家“企业社会工作实务创新基地”，荣获全国“先进民办社工服务机构”荣誉称号，全国优秀专业社会工作服务项目三等奖及龙岗区社会组织“十佳案例奖”等多个奖项。中心以企业社工为品牌，社区服务中心为主力，民政及信访为基石，开拓贴心、专业的社工服务。
中心设立了“五会七部”即理事会、党支部、专家顾问委员会、督导联合会、同工委员会、财务部、行政人事部、企业服务部、社区服务部、服务管理部、岗位服务部、督导研发部。涉及服务领域有社区、民政、信访、劳务工、企业、学校等，涉及服务人群有老人、儿童、残疾人、青少年、妇女等。
中心定期邀请香港督导、高校专家与资深社工为员工开展专业化、社会化培训，推动培养员工的专业化素养及团队发展。
现将招聘具体事宜通知如下：
二、招聘岗位
1、初级督导：2名
1 N; b9 Q% V8 i# f+ r2、社区社工：多名
7 r0 D8 U  f6 R5 g; C3、社区中心主任：若干
4、教育基金会社工：1名
" [' E) T% B) v9 Z: h/ @5、企业领域社工：多名
6、盐田区社工
/ n  U5 ^% M+ P) b三、任职要求及工作职责
1、初级督导
任职要求：
; G7 j- @0 \" L* s3 p$ b0 f（1）已经取得深圳市初级督导资格；
9 @# v0 @" O7 w8 G* l$ Z2 }+ }) ]（2）较强的沟通能力和人际交往能力；
（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
, L8 Z+ \3 s8 D工作职责：
（1）给社工提供相关培训和实务指导
3 R! K  r8 ^- W) z  \（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
9 l& G2 e( Y) J# m6 l9 D5 P: P（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
2 [; x: c9 H( P& [+ J（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持
( B( d* W8 h& j) }' W) C5 {（8）工作地点：龙岗区
) Y3 h: T$ T9 S7 ^# O2、一线社工（社区社工、企业项目社工、岗位社工）
任职要求：
（1）社会工作﹑心理学等相关专业大专以上学历；
1 s! W0 h+ y" X（2）具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
4 b" m/ u2 `, O) J7 n( P+ U2 D（3）具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
（4）懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
) ?$ \1 c. K0 B（5）工作地点：龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
! _4 R: B. e- U7 d" d" J（6）岗位：龙岗区团区委岗位
5 Y9 z- j& R' h* S7 U3、社区中心主任
/ y$ }+ I4 ^7 j任职要求：
（1）社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
% a6 R9 g( ~% F# w: x0 ^8 r( W( L（2）一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
- E5 A$ d( ?2 h. x. _' v（3）具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
) ^9 v! i% G2 y（4）有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
（5）工作地点：龙岗区
4、教育基金会社工
" ?- K, g' X4 o3 _# h（1）社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
) O7 \& {" Y1 f0 W' x（2）持有国家助理社工师证优先考虑；
（3）有良好的写作基础，特别熟悉公文写作；
（4）工作地点：龙岗区中心城
* W( v/ Z# e! t8 U: a, @& a' H5、盐田社工
（1）社会工作或相关专业（社会学、心理学等）专科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
（2）持有国家助理社工师证。
（3）工作地点：盐田区
$ r  p, d$ I5 x; }( `, i/ t四、福利待遇
+ m: U5 o7 \4 k; }' n+ ?1、薪酬：机构为每位社工提供有竞争力的薪酬待遇，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
$ q8 `0 e5 u! {% E% V（1）薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资（有管理职务者）+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）+绩效奖金-个人相关扣款
0 r9 W) H2 f  t（2）基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
* ]! q1 i3 @) D6 c8 o( O（3）资格证书补贴：持有全国助理社工师证并在社协注册后给予的补贴。
（4）职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
# L& U; n' o; h' h6 T- u6 F8 Q' s（5）绩效奖金：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
9 I& U5 V3 |- }2 l. a- h（6）工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
（7）个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
  a1 Y/ t. w% |' [2、合同及社会保险：机构为每位社工入职就签订正式劳动合同，购买五险一金。
3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假，两年以上同工可享受增加年假天数的福利；
6 U0 Y. m- L+ Z: X- O4、其他福利：
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
（2）年度旅游；
3 ~6 x6 e) p- k7 |( r; g- Y（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
" L0 ]4 {  F- ~0 w! {$ D（4）年度体检；
, i( T$ j0 Y, {（5）生日关怀；
& ?' ?  l- N& S2 A（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。

/ b1 J! _8 f4 l4 U) x) I以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。

1 `# E1 ~5 b# N: {  \. x( W联系人：曾小姐
联系电话：0755-28957559
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