深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

谁懂我心事

                                                           深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

7 I8 U/ o3 p. V1 V3 m一、机构概况
& x- m' T, ~' k0 T# i       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
0 M& X8 |% L7 V       中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
! D0 l7 B( d( N; B( v& J2 n2 m现将招聘具体事宜通知如下：
3 n5 }+ z! C( o7 |0 S二、招聘岗位
1、初级督导：2名
  l, Q0 ^: ^. s/ a: h2、社工：多名
3、社区中心主任：若干
; n9 E3 s, s. E% |! q3 w4、教育社工：2名
6 L' u% O" d2 C9 l5、学校社工：1名
. f4 a9 |8 u& b+ c8 F0 j  C三、任职要求及工作职责
: W# j0 ]$ g+ G+ S$ b1、初级督导
任职要求：
①、已经取得深圳市初级督导资格；
- {) S% E; h1 K9 h0 l0 m, \②、较强的沟通能力和人际交往能力；
③、有较强的文笔功底，擅长写作。
& C% k+ I- O( Q1 b: o7 G" J$ r+ a) t! b工作职责：
! g; j/ X, E0 _" P4 ]①、给社工提供相关培训和实务指导
②、为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
* p2 Z$ x- s8 a+ v③、服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
9 C' V$ \+ W  {' z: |④、团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
⑤、配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
% R+ j5 p# g$ c" U⑥、督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
) T3 C# Q$ f- n6 k: ]⑦、定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持
⑧、工作地点：龙岗区
2、一线社工（社区社工、项目社工、岗位社工）
任职要求：
①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
9 G7 D0 d" \8 w% z④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
5 H2 a# i9 Z" l+ r3 p% C⑤、工作地点：龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
$ E' I( P9 R1 t) S4 c1 v3、社区中心主任
* x# F; w" C; m7 x6 j& ?4 C$ P0 ]2 t任职要求：
. ^2 B- L0 y8 V# ^: F1 \①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
# h8 W+ c4 d. C3 h1 Q8 I4 J; F②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
3 B0 @) W& s# W% J9 X5 k' B③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
⑤、工作地点：坪山新区、大鹏新区
4、学校/教育社工
7 j+ g) O2 O, N0 x①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
②、一年以上项目运作经验，写作功底扎实，能独立完成项目计划书；
③、持有国家助理社工师证优先考虑；
: `( U8 @) _+ R8 f- l( k8 r④、学校社工包住包早餐，午餐及晚餐2元/每餐。
6 m; C  N* e. ^) m! z. [⑤、工作地点：龙岗区中心城
四、福利待遇
1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
   薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款
$ `, D# U: Q" ?   基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
" k% L- h7 k( Y% ~   资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
   职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
% J0 |2 Z, }; O& q8 q5 [   绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
   工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
   个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
$ J2 j5 }0 D% l3 X9 @9 }3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
9 c3 z" U/ _( g4 b& N4、其他福利：
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
! K' ^2 U1 N( A( }1 n8 R（2）年度旅游；
) N- w; b: ]- H% Y% R* I  d（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
# z# T. O9 v' W$ F! \  p7 z（4）年度体检；
2 C( u1 ?9 K4 f' e: y1 H（5）生日关怀；
+ w# @1 B, a4 k9 `（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
; O+ Y% H/ ~) R( P- w
/ |) ?; E+ k) x: D" f1 L* c3 I0 q: E1 x以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。

     联系人：曾小姐
     联系电话：0755-28957559
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