背景文章：
+ e4 i$ _3 T, B1 G
7 c9 q2 S4 C% ?$ Z
3 J7 p3 v8 y+ k1 H
+ ]* ? n9 b3 f6 B
. w0 U6 y: j3 `. P9 e1 D; Q% T一个社工的有关工资的真实独白
+ q O$ [. @/ F, }& _6 i! H——我对《浅析各方对社工的工资问题的看法》一文的看法
清流社工网 李越
看了《晶报》2012年12月3日的一篇文章《浅析各方对社工的工资问题的看法》，深有感触，屡屡看到新闻媒体对社工工作和工资的种种误读，做为一名深圳社工，我再也坐不住了，我想从社工的角度和立场，以我亲身的经历去去谈谈大家颇为关注的社工薪资问题。
观点一的评论的再评论：
什么是优秀的社工，优秀社工怎么定义？我想梁先生是从专业技术的层面去定义优秀。但众所周知，社工是一个高价值投入的工作，仅凭高超的专业技术是否就能定义优秀社工呢？举例来说，是不是医生有高超的医术，就是优秀的医生呢？君不见，多少高超医术的医生背地里收红包，多开药，导致医患关系的高度紧张。试问，这样的医生是优秀的医生么？再问，除了人性欲望难填之外，高企的物价和低廉的薪水是不是也是导致他们走上这条路的原因呢？而这还是薪资很稳定的医生行业。
同样，在社工行业内，也是有不同的职级的。从机构角度来讲，有一线社工，有项目负责人、有社区中心的主任、有机构的行政部长，他们从事的是社会工作行政，同样也属于社工职业的一种。从深圳市层面来讲，有督导助理，有初级督导。
深圳大力发展社区中心，要在2015年实现全市社区全覆盖，社工人数要达到5000人，可君不知，整个全国社工毕业的专业数量一年才1-2万人。而且这当中大部分转行，一部分留在家乡，一部分去了广州等其他珠三角城市。深圳起家，正是靠社工起薪高，才吸引了大批的社工从全国各地赶来，但现在，这些人才正加剧流失，他们除了回家乡，很大一部分，被薪资水平更高的珠三角其他城市挖走。我看过好几个中心，所有的社工已经轮流走了一遍，这样的流失率，如何保证服务的延续性和有效性？而这是真真实实，正在发生的现实，梁先生，您了解吗？
我同意，优秀的人进了社工行业并不就是优秀的社工，但想想吧，连社工行业内中等优秀的人才都留不住，您准备怎么吸引其他的优秀人才呢？
观点二评论的再评论：
人都是有追求的，我想问梁先生，您对生活的追求，仅限于保障基本生活？
社工也是人，社工也有家庭，也要生活。在社工届，也有相当多的工作运很多年，且积累的大量的实务经验，可是却很可惜，他们在自己事业才刚刚发端的时候，选择离开了这个行业。原因当然很多，但很重要的一条则是工资福利已经接近天花板了。他们的工资付不起房子的首付，他们为深圳的外来工子女服务，他们自己的子女却因在深圳生活成本太高，只能留给老家的父母，成为留守儿童！他们在为深圳付出爱的时候，他们得到了什么呢？
难道梁先生需要他们一日三餐，一人吃饱，全家不饿？！
再有，梁先生知道不知道深圳社工欠薪呢？知不知道社工发工资的日期到了，还得打借条，问机构借钱生活呢？
给梁先生算一笔经济账吧：一个一线社工，每月工资3500到手。在关内租一间房子，一个月要1000，物业水电燃气之类的，每月至少200元，上下班交通、电话费每月要300元，吃饭每月至少1200元，买点生活用品吧，纸巾、洗漱用品之类每月200元，不算买衣服吧，不算社交吧。梁先生，您给算算。这算不算保障了自己的生活呢？！
观点三评论的再评论：
梁先生误解这句话的意思了吧。原文意思应该是，不能因为某些社工能力不强，就整体性降低社工行业的薪酬指导价。深圳社工1+7文件有关社工分等级执行不同薪资标准的政策，但却没有详细的实施细则，因此，在这个行业，只要靠去升官，才能得到更高的薪酬。这导致了大量的社工无心在一线从事更久的工作。而出现能力不强的社工则是非常正常的现象，试问，在企业界，难道每个员工都是能工巧匠？社工的工资水平甚至都达不到深圳平均工资水平。
想问梁先生，您知道现在很多社区中心的社工都没有周末吗？没有节假日了吗？都找不到朋友了吗？因为，在大家休息的时候，这些社工们要加班为大家服务！
还想问梁先生，您准备用什么去吸引社工长期在一线锻炼？孤军奋战？！
观点四、观点五不做评论。
观点六：
我自己增加一个观点，特别想对媒体朋友说：每次看到媒体们报道说，社工年薪6万啦，7万啦，8万啦。在你们没有进行充分和深入的了解之前，请不要给社会一种幻象，让社会大众都以为社工工资很高。其实，这些都是整体打包的价格，当中包含了管理费，活动费、社保、公积金等各种杂费。大家应该去计算下实际到手的薪资水平，这个才是个一线社工最真实的生活。
最后，我想给梁先生点建议：
第一：没有调查就没有发言权，您这篇评论文，真的是太“浅析”了。在您不了解具体情况之前，请您先去访问几个一线社工再来做这些评论，才不会被视为门外汉，而让人笑掉大牙！
第二：别说高工资，社工能和同等技术人员和社会平均水平的正常工资持平就可以了。
在去年的时候，我就写过专门的博文，在今年的时候，其中一篇博文的片段还曾被《深圳商报》引用作为素材，博文中已经提及和普及了相当多的有关社工工资的基础知识，希望给大家做参考！
深圳社工工资乱象谁之过？
【深圳社工工资乱象2】之【谁为社工说话？】
|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2012-12-5 00:54
