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楼主: yilingche

深圳某机构社会行政部分考察题目

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发表于 2010-6-10 14:21 | 显示全部楼层
看看   顺便学习了
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发表于 2010-5-21 15:53 | 显示全部楼层
回贴,看看答案
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发表于 2010-5-8 16:16 | 显示全部楼层
继续学习。。
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发表于 2010-4-28 10:52 | 显示全部楼层
x耶,不错不错!
, z( U: v5 S& A/ U* n' @8 D* O5 d9 n4 \社工哥哥 发表于 2010-4-28 09:05

5 y6 z: ?0 \+ U3 `3 z) z& c3 }
5 d$ I& G% X8 [  I% G& j& L2 u, v5 U; w$ {  M, _" {" k
啥玩意儿?x鬼脸
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发表于 2010-4-28 09:05 | 显示全部楼层
x耶,不错不错!
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发表于 2010-4-27 22:01 | 显示全部楼层
看不到答案,我对社工没啥认呵呵。! Y& G& P' ?( `) F4 s' C% v
请知道的TX来给俺贴个答案吧。
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发表于 2010-4-27 22:00 | 显示全部楼层
x大汗这个对我来说太专业了。
6 d+ n: J( M2 [8 r4 U# B- n5 B我来试试回答看看: 问题一:你认为社工上岗前应加强(注重)哪方面的培训?如果你在我机构工作,你如何与同事分享相关培训知识。请拟定一份为期三天的培训计划,并简要说明培训大纲的要求和内容。 / [; y' ~, T9 ~( d& m$ E
1 Z/ H8 f$ p# p
按我的理解回答:) P) h' I. B- h( Z9 @
2 a+ s! L& v) r
培训目的:6 {$ P2 i& ?2 T- ?9 |! J& P
对于社工理论和社工实务有良好的角色转换和融会贯通。
# m( [1 J- }9 t. g" [
" [' r6 o: f  R/ D6 Z, E培训内容
6 F) O6 ?3 }# {1:与人有效沟通=情绪控制+情绪管理+换位思考
" u. y) I$ {4 {8 N5 z" z7 P2:如何利用社工理论系统应用到实务中
: ]8 @! v& ?5 A4 i/ V3:如何对社工工作自我评价和自我分析(得与失,如何改进工作); ~/ W; M% p; L6 {8 \8 t
7 Y: w9 f% F6 E; `

, n: L4 [" p+ ]7 J. N问题二:要建立一支优秀的社工团队,你认为机构在社工管理中应注意哪些问题?请拟定一份管理制度。
; k( ]& }$ I# u
4 y/ m& w% J- F* ^/ J2 V" c7 s话说,不知道社工要考量些什么?
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发表于 2010-4-27 19:02 | 显示全部楼层
这个各有各个的答案了
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发表于 2010-2-4 16:11 | 显示全部楼层
回复后再做怎么看不到呢???
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发表于 2010-1-1 23:16 | 显示全部楼层
哇,很专业啊!
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