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与人相处很重要的30个原则

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发表于 2009-3-12 22:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
1.无论发生什么事情,都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错,那么就站在对方的角度,体验一下对方的感觉。  
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/ B$ ]* P% r7 T% b8 E2.让自己去适应环境,因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。  
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" ^# C0 W" S9 h3.大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼,那就装大方一点。  , ^) ^9 d7 r( K' A0 g
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4.低调一点,低调一点,再低调一点。  
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( X  _+ }# v9 N5.嘴要甜,平常不要吝惜你的喝彩声。 会夸奖人。好的夸奖,会让人产生愉悦感,但不要过头到令人反感。)  
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6.如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了,那你就要加小心了。 1 w1 R# ]2 w7 b$ t; Z' s
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7.有礼貌。打招呼时要看着对方的眼睛。以长辈的称呼和年纪大的人沟通,因为你就是不折不扣小子辈。  
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8.少说多做。言多必失,人多的场合少说话。    B" U  z: v4 Y6 T
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9.不要把别人的好,视为理所当然,要知道感恩。  6 @0 J4 N3 k& a2 p8 W0 u, S8 l+ R
    
& j1 D! |3 j5 T4 O/ q10.手高眼低。  ; p2 ~, b  x  ~- g- o  T
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11.遵守时间,但不要期望别人也遵守时间。  : d$ m) y% W' X4 X& c) R9 P
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12.信首诺言,但不要轻易许诺。更不要把别人对你的承诺一直记在心上并信以为真。  * B) ?  t; X* b* y; o
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13.不要向同事借钱,如果借了,那么一定要准时还。  - g& ^$ m6 M* t' d) n
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14.不要借钱给同事,如果不得不借,那么就当送给他好了。  
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# o' c! |9 }1 w6 ~$ Y# Z2 I. G- B15.不要推脱责任。  
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16.在一个同事的后面不要说另一个同事的坏话。要坚持在背后说别人好话,别担心这好话传不到当事人耳朵里。 如果有人在你面前说某人坏话时,你要微笑。  ! R; |; m* Q0 z
    
: U0 d$ u( F5 e7 @: m: I& i  L  U" \! ^17.避免和同事公开对立(包括公开提出反对意见,激烈的更不可取)。  
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18.经常帮助别人,但是不能让被帮的人觉得理所应当。  9 I" T# l' ^, j; J' k( J& |# J
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19.对事不对人;或对事无情,对人要有情;或做人第一,做事其次。   
4 ]# P1 K0 n' r20.经常检查自己是不是又自负了,又骄傲了,又看不起别人了。(即使你有通天之才没有别人的合作和帮助也是白搭)  & M8 `- g! A. Q* _
    
* N2 y2 Y" q5 j# `6 C1 f3 Y( g21.忍耐是人生的必修课。# ]$ b% v+ r  f
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22.新到一个地方,不要急于融入到其中哪个圈子里去。等到了足够的时间,属于你的那个圈子会自动接纳你。  
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23.有一颗平常心。没什么大不了的,好事要往坏处想,坏事要往好处想。  
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24.尽量不要发生办公室恋情,如果实在避免不了,那就在办公室避免任何形式的身体接触,包括眼神。
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7 P% H2 U1 L1 L  d& p' e25.会拍马屁(这是和顶头上司沟通的重要途径之一),但小心不要弄脏手。
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! Y) j4 T! l, x8 \3 `# h" m, {9 W6 m26.资历非常重要。不要和老家伙们耍心眼斗法,否则你回死得很难看的。  1 x8 Y0 R) \% f7 I
    
* K5 Y. `1 G* _$ ?+ C0 T27.好心有时不会有好结果,但不能因此而灰心。  3 D: y) r# k) e  B  H
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28.待上以敬,待下以宽。  
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7 [, Y) r  C2 }/ l29.如果你带领一个团队,在总结工作时要把错误都揽在自己身上,把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你们两个人的情况下才能进行。  9 S# K: o4 I: C; i: D' H
    
" J& m& M, g5 S" D! E1 t% Q& o% E% ^$ S30.如果你看到一个贴子还值得一看的话,那么你一定要回复,因为你的回复会给人继续前进的勇气,会给人很大的激励。同时也会让人感激你
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