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与人相处很重要的30个原则

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发表于 2009-3-12 22:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
1.无论发生什么事情,都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错,那么就站在对方的角度,体验一下对方的感觉。  
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2.让自己去适应环境,因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。  4 }" b* @1 o. {: w# Q7 b
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3.大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼,那就装大方一点。  
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# Y3 H% C8 _6 p) z$ r, T5 |4.低调一点,低调一点,再低调一点。  % y3 s, R7 u. X4 L' ]
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5.嘴要甜,平常不要吝惜你的喝彩声。 会夸奖人。好的夸奖,会让人产生愉悦感,但不要过头到令人反感。)  % r& L. m! S. e9 |' q
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6.如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了,那你就要加小心了。
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- c: _8 L6 g3 B% ^7.有礼貌。打招呼时要看着对方的眼睛。以长辈的称呼和年纪大的人沟通,因为你就是不折不扣小子辈。  
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8.少说多做。言多必失,人多的场合少说话。  
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: ^" j" `9 C2 J  A9.不要把别人的好,视为理所当然,要知道感恩。  
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10.手高眼低。  6 b% r% ?( [+ I6 P3 c
    
) k% g8 I7 S$ R5 P11.遵守时间,但不要期望别人也遵守时间。  
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* P) v8 p, ]" {1 o9 v12.信首诺言,但不要轻易许诺。更不要把别人对你的承诺一直记在心上并信以为真。  
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) O# C& D7 z$ _& b  t13.不要向同事借钱,如果借了,那么一定要准时还。  ' t. d" E# F) X) l
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14.不要借钱给同事,如果不得不借,那么就当送给他好了。  4 O. P, ]6 g# h" `) K
    
- W; S, l+ [! ]: C' t8 k. i% m$ l/ l15.不要推脱责任。  " ^$ V7 R+ S6 a! I$ x& M* ^
    
* e  r3 r" C3 I1 S16.在一个同事的后面不要说另一个同事的坏话。要坚持在背后说别人好话,别担心这好话传不到当事人耳朵里。 如果有人在你面前说某人坏话时,你要微笑。  ( G. Y. Z/ R; }- k
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17.避免和同事公开对立(包括公开提出反对意见,激烈的更不可取)。  * H- o2 F, l8 Q$ q+ @) O8 _
    
+ J( i. U+ a: u) Q! M( A18.经常帮助别人,但是不能让被帮的人觉得理所应当。  - N9 t" W; V2 x$ |% @
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19.对事不对人;或对事无情,对人要有情;或做人第一,做事其次。   $ v! j# w# n$ p' k! m5 B2 H+ n
20.经常检查自己是不是又自负了,又骄傲了,又看不起别人了。(即使你有通天之才没有别人的合作和帮助也是白搭)  
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* {- U8 c( F9 s  v) b" x21.忍耐是人生的必修课。2 D! @0 x: m( }; S) `! @$ _8 [
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22.新到一个地方,不要急于融入到其中哪个圈子里去。等到了足够的时间,属于你的那个圈子会自动接纳你。  
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23.有一颗平常心。没什么大不了的,好事要往坏处想,坏事要往好处想。  
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8 E6 g; d% k$ k# ?2 C8 N/ b2 H24.尽量不要发生办公室恋情,如果实在避免不了,那就在办公室避免任何形式的身体接触,包括眼神。
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( I6 H, F7 S8 a% R6 }: `4 `25.会拍马屁(这是和顶头上司沟通的重要途径之一),但小心不要弄脏手。
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26.资历非常重要。不要和老家伙们耍心眼斗法,否则你回死得很难看的。  
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, ?0 e4 s5 P5 U; f27.好心有时不会有好结果,但不能因此而灰心。  
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: z2 Y$ A: R- h8 C28.待上以敬,待下以宽。  # W4 U; F7 L8 n
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29.如果你带领一个团队,在总结工作时要把错误都揽在自己身上,把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你们两个人的情况下才能进行。  1 o/ H  C* i; y  U0 [
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30.如果你看到一个贴子还值得一看的话,那么你一定要回复,因为你的回复会给人继续前进的勇气,会给人很大的激励。同时也会让人感激你
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