【南京】履职一年百余大学生社工辞职

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来源：南京日报 发布时间：2010-10-29
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  n, V1 A9 V# J, H; ~! ?去年，南京向社工公开招聘890名大学生社工。记者昨从各区县民政局获悉，陆续有100多名大学生社工选择了离开，他们有的考研，有的跳槽，有的回老家找工作。而他们离开的原因，包括认为工资待遇低、担心无法实现自我价值。
嫌待遇低是大学生社工辞职主因
5 D1 X0 w6 x. ^去年，市民政局组织招聘了890名大学生社工，分配到全市700多个社区，确保每个社区至少有一名大学生社工。招聘大学生社工的目的是给社区工作注入新鲜血液，带动社区建设。
/ E$ Z  s( k% P- E下关区大学生社工小陈来自苏北农村，他称离开的最大原因是收入太低。小陈告诉记者，前3个月试用期，他的月收入是900多元，转正后是1300元。他和另外两名大学生在城北租了一套房子，每人每月要支付600元，还要和室友分摊水电气及其他费用，这样的收入水平让他无法满意。现在小陈从事机械销售，虽然也很辛苦，但收入高了不少。
1 K, u9 [9 L7 h4 d% v0 E! W% V记者发现，待遇低是大学生社工离职的最主要原因。目前，大学生社工工资由各区县财政支出，每月从1000—1500元不等。社区的另一部分老社工的流动性却很小。玄武区一名工作10多年的社区主任告诉记者：“老社工年纪都在40岁以上，大多是下岗人员，有些已退休。所以他们有的有退休工资，有的原下岗单位交各项保险，也不要出去租房子，所以经济压力相对大学生社工稍小。”
一些人认为“看不到发展前景”
鼓楼区湖南路街道傅厚岗的大学生社工小徐，一个月前跳槽去了一所高校工作。小徐原来分管共青团、工会、社团、社区网站建设、人武等7项工作，每天早晨8点不到，她就赶到社区，开始忙碌的一天。她做的都是很琐碎的事，比如把街道下发的材料送到辖区内的企业，把青少年调查信息录入电脑，检查卫生……今年下半年开始人口普查，她分到了300户的任务，因为白天居民上班，她就利用晚上和周末的时间上门调查，每天晚上都干到9点多才回家，到家后继续做调查统计。
辞职后，小徐有些遗憾：“我起初是带着满腔的热情和美好的期待来干这份工作的，可工作之后才发现，与自己的期望值相差太大，觉得自己的价值得不到体现，看不到发展前景。”去年，与小徐一起来到湖南路街道报到的共有10名大学生，现有4人离职。
专家建议：做好长远职业规划
对于大学生离职，我市民政部门也一直很关注，有些地方想办法减轻大学生社工的负担。建邺区南苑街道为部分大学生社工提供了住房，他们在社区居委会附近为异地大学生租房子，减轻他们的经济负担。
; S. H5 k. V0 K0 U市民政局副局长赵军说，民政局在想方设法留住大学生社工人才，提高他们的适应能力、职业技能，同时适当提高他们的待遇。
8 M* y- E2 f+ Z0 v9 a$ I市职业技术培训指导中心副主任、国家高级职业指导师许宏报认为，在政府部门提高社工待遇和社会地位的同时，大学生社工也应给自己做一个长远的、适合自己的职业规划。社区工作确实有很多琐碎的事，但也是锻炼人的好机会。大学生社工应调整心态，做好这些繁杂琐碎的事；在平时的工作中，要做一个有心人，在工作的点滴细节中积累知识、人脉，为将来的发展铺路。