10月20日协会例会记录

澜憩筱

时间：08年10月20日晚6点半至8点半
地点：小组办公室
2 Z, D! g0 |4 P主持人：王蕾
2 R3 c. I3 s/ s% D4 i参与人员：王蕾、李斯培、陆春明、李晶、张维龙、郭倩、陈潮、唐亮、梁必波、孙林林
记录人：陈艳
) L' S3 \- M( I1 R
2 h$ l% Q, K7 l会议内容：

一、主要议题：
1.对招新、新生团队建立活动、理事大会总结
2.各中心部门提出自己的发展问题
2 o& p% g! n) S# h) R& k6 T3.关于社工文化节有关问题进行讨论

: i: k5 ~. m4 _二、讨论过程
5 y. d: G$ \  J" t$ B6 s4 A1、建议理事大会可以有会员参与，推荐人才，注重培养新人
2、对于人文中心出现的过于团结，有点小团体主义，部门独立性问题进行讨论，同时郭倩提出以后社工剧社和环保项目部的活动尽量分开做
2 N0 U7 L. E7 R& _8 `3、陆春明提出活动要列出应急方案，接变化球要灵活，对于新生团队建立活动，陆春明指出有部分人主动性不高，过于依赖，人员安排有些不合适
4、李晶提出协会领导层上升太快这一问题
8 H3 j. e# ?6 T5 L* `3 e3 V5、陈潮提出会员流失问题，建议实行内部人员流动机制
5 z4 A/ M7 G$ {5 O4 e& |' k. ^" M5 Y
5 ]: U) i- H% ~; _) R2 k. I3 I3 X# f% Q三、达成结果
  L/ f) U' R: _, N5 G3 L1、社工文化节大三的课程实践人员分配到位
! r/ W* K! v/ w, P' V4 P0 O! m5 o2、王蕾提出理事罢免制和会员推荐制“同进同退”
" z* O: d* p3 u+ |4 v( V
四、未达成结果的争论或者议题，跟进措施
1、社工文化节有些部门的策划方案主体不清楚，有待进一步修改
2、在垃圾分类这一块，环保项目部和老年部冲突，要进一步协调

yilingche

其实中心团结到是无所谓的，但是排外和闹独立，就不是很好的。
0 G- W- [6 |- N6 c4 ~活动需要调动其他的理事和会员的参与度。而不是等到自己中心没人做了再匆匆的找别的人来收场~~~
同时，也希望其他的中心总监向人文中心学习学习~~~为什么人家的中心可以做到呢？
! b" e, v! h  p) U3 m
4 y& z1 _. s) @; j. V. M李晶提出协会领导层上升太快这一问题
，大家都坚持的话，不放弃，就不会出现这个问题了。
" B& R# A0 W  D& a9 k
内部人员流动机制？是什么啊？
同进同退？是什么意思啊？

环保项目部和老年部冲突？什么冲突啊。两个不同的服务对象还冲突啊~~