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“孩子们”管理团队招募

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发表于 2010-4-9 18:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
“孩子们”(haizimen.org)致力于成为一个以大众协作方式翻译国外优质儿童主题内容(涵盖文章、资讯、ppt、册子以及书籍等)的专业 性媒体平台。* t2 ~: _4 o0 J6 @
" ^; n/ P$ ~, C7 |! s, m0 l
项目定位:呈现观点、传递声音9 G0 V) o& O2 D9 k6 A
: h, I- o. u/ j' A  a% _" W7 p% q8 p
服务对象:
& k0 M  ~( u0 d
2 B; O( S- z6 d9 Y, @1 跨越语言、文化、民族和地域的障碍,为孩子们打开一扇看世界的窗户,提供异域适于孩子们阅读的精彩内容。
1 p: ?$ p4 L- p# ^* A4 y$ ]1 }3 Y; {6 H7 L
2 为家长提供针对儿童成长和发展的教育理念,方式以及可参考的建议,与父母们一道深入了解孩子们的内心和真实需求。2 F7 O# c. Y3 e) W: M5 ]9 T! E1 t. A

$ }- ]5 h( k$ o8 K1 P2 M3 为从事儿童相关工作的人士提供自我学习和参考的平台。
; r8 W. m* j0 ^0 b% l9 y; A6 [% k
. \, H% w; d$ f5 E( H# H! Y, h除了日常的翻译工作之外,我们也在不断的推出内容量大的协作型翻译专题和项目,现在进展中的有:我们的 节日:儿童节、天使之瞳网络依赖症、儿 童户外游戏、与特殊儿童相处、父母小贴士等协作翻译项目,并且在不断的扩充优质内容源并与之展开合作,以源源不断的依据国内需求提供优质内容,并 翻译的基础之上进行有效的传播。# ~9 y6 s: G6 s. W1 g' k
/ `7 t) q9 d: d; b
为了能好的促进“孩子们”的成长,除了不断扩充优秀翻译者志愿者加入之外,我们更迫切寻求组建一支高效稳定的管理团队,分工协作以推进各项事务的展 开,为此,我们公开对外招募管理团队成员:
1 I- O" N9 }/ f: Y4 O& N7 {( w
' a$ e) O, R; _: m/ H来吧,加入我们,和“孩子们”共同成长!4 Q# }! z$ g: H( {$ ~  @

8 p. X7 M7 v( P7 N) C5 V需要说明的是:所有招募暂均非全职,不限制工作地点! }$ |+ b) s+ q

7 x% c8 {( [1 N+ r* P第一 内容编辑 (两名)
; m3 |  g9 v' B2 `% Y
5 }) Q) m- N: [5 x9 \, }$ N5 h9 W工作职责:; w# E; g6 t; V& a3 u( a. L0 r

2 y; I" c  H  l& W1 在内容总监的带领下,对新内容源以及内容进行评估。
3 R# A  h. m0 T+ m7 I$ b! U$ n( f, b
& b. [1 j7 _# r1 Z2 配合内容总监,制定协作翻译项目计划,推荐通过评估的优质内容,发起协作项目。
8 x' B9 @4 z, ?9 R9 ~8 ?+ ^& n
* Q8 e; u% ]5 I6 B: S- Z8 P  V, w3 负责每天产生的译文的编审以及提交工作。- Q/ s; p+ I9 l) L0 N$ @

  a4 Q! T; W) b能力需求:
# o" O7 ?  e& j  B$ e
/ b, a. Q: Y3 V4 ~1 首先,我们希望您能够长期参与,并且愿意投入时间和精力。- n' ]+ k- J: U! |4 g
) i* h) @' A+ H5 u; N9 y- z- ~
2 因为编辑肩负着评估内容源以及对最终译文的编审,因此,您需要具有较强的英文读写能力(有翻译经验最好)以及流程的中文表达能力。
/ H9 [! m2 k6 A) Z/ f: G: A: b4 z
3 有条件和时间,能每天抽出时间上网,以编审每天的内容并提交到内容平台。/ R0 X8 F1 R% c5 B7 a
6 U2 x* W9 B; k
第二 传播总监 (一名)9 E) H' Y( l, C+ R7 }! v2 {: b
3 @: Y, ~$ _5 U1 ?
工作职责:- }' p. e4 o8 {# T2 f* J

  c0 R  |' i. F, q0 t3 e/ D1 制定内容传播策略以及发展规划。- g/ V3 g; }! K, p: f! @* k. v) o
( B+ ^% v1 K3 ^9 [1 u# B
2 构架内容传播网络,主要包括线上的传播以及线下的传播,并负责传播网络的管理。5 m+ \6 t2 y7 U2 i0 B# ?

7 q0 k$ {. F! J) W" o- r3全面负责内容整理,《孩子们》杂志(分为儿童版和父母版)的编辑工作。
/ o  a7 p8 p" T  T9 e  G4 }
& y9 K/ W4 Q, [# j* j4 对内容传播网络,进行意见的收集并组织调查问卷,以获得第一手需求信息,反馈给内容总监,以有助于在内容源的扩充时更有针对性。2 h- Z( c! `; A1 R) O

  W. o# ^8 N8 l9 B- \能力需求:
) k( O$ U) O- d- ?0 C: J) b% `, V/ C- o
1 认同“孩子们”的定位以及策略,有传播方面的经验最好。
1 j' O" D  F! V) ^! ?4 r2 t$ Y( o; U# u: {' ~
2 具有组织协调和管理能力,思维活跃。
& T' _5 Z1 O' |1 ~
% P$ g5 D' H, W  o! b( V; a3 有足够的时间投入(当然是在生活工作之余)并且熟练使用网络。
  [6 l: U! i4 v) M  V
  o6 L; w  C) E6 E! l' I第三 人力资源 (一名)
  s% k+ g4 \& s0 T2 t$ b8 Y2 {' k+ M( d" [6 E
工作职责:7 o4 P) n! b/ V" q# r7 T0 N. w* E  L
/ \( e5 p* I7 q# }( ~9 j
1 制定志愿者招募计划,负责日常的志愿者招募、联络以及管理工作。
0 y1 i( x5 z" m5 k  u/ h" g9 t8 I2 k2 l) u" ]/ T. s$ {6 \5 A
2 配合各个项目组,根据项目组的需要在已有志愿者中招募参与项目组人员,以及对外发布招募信息,并负责沟通解答。
3 `8 T" u8 s' J1 X" Y
/ t; L  i/ ~5 A# V' H3 U. X; u3 与内容传播组合作,根据需要招募除了翻译志愿者之外的其他志愿者。
0 z7 |& p+ s# G- k( ], e' O
+ I  a9 r2 E: n: a% ~! g4 考虑制定志愿者激励机制。: Y1 V" q7 I5 E8 M+ @! _: T" g. o8 O
; f0 t' i9 Y0 v% ]
能力需求:% d7 `+ G! q. s6 o" z: v: L6 i* Y
2 Y, s) L# v6 I9 `  g
1 思维活跃,可以在项目的推广和招募过程中融入创意。
: ^( ^5 F1 f4 C: v- a0 ~
: F' m" P# h; l. S! a) L$ x6 |, Y2 具有团队协作管理能力,善于沟通。
2 {; t: [& x% B1 Q9 i0 a7 `- o7 X- L" i9 `+ R% `
3 有志愿者招募管理方面的经验最佳,愿意投入时间和精力长期的参与项目团队工作。
# w$ g0 b( J2 y. [! L7 N; p8 T
- }, x1 R0 r0 a+ {项目网站:
http://haizimen.org* I1 R0 K) Q. ^6 c
8 u! @: n+ ?/ u+ p8 p( t# v6 ~/ A
咨询及报名联系方式' o7 q$ X% s0 y5 Q3 p
) U4 l5 H3 Z) H' S* y# n8 v
1 邮箱:
caidie@haizimen.org; V% e9 F/ O1 ?7 [* a' D0 `

  g1 L- d- V3 A6 `0 {% G7 t! N2 MSN:worldface@live.com
3 ~! C& u7 q9 \( w6 c$ l) y* ^* _0 s: d) G
3 QQ:1036236950
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