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[技巧] 互助小组运作执行技巧:组长处理小组突发事件后备忘

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发表于 2009-11-13 11:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
互助小组运作及执行技巧
组长处理小组突发事件后备忘

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若你对某组员的情况或行为已感不知所措或烦厌,请找其它有经验的组员代为处理,若有需要,可请专业人士协助。

" Q6 N6 A- w( m* \: m3 s0 F) Z2.
) J* d8 E2 m6 ^; V6 R+ u
向当事人直接表达你的意见,协助他发掘其它处理问题的可行方法,如可多向一位医生寻求专业意见、可向家人说出自己的感受…… 等等。

  }4 }( N' t2 Q0 d! o3.
1 \' C5 c" z" ^% x% J
经介入后若问题仍未能解决,请作出转介或找其它人协助,切勿半途而废或置当事人半途于不理。

* _9 i! v- k+ W* @! g8 ?& H3 R4.8 u# C& ^# {4 k# Q. O
不要忘记让小组内其它组员参与。聚会内,请与其它组员分享小组曾提供过的协助、组员就事件曾有过的关心、惊慌及疑惑。
3 J" m' o% L( h0 K. q, l/ t
5.9 l# d& @* n6 {& L' |
检讨小组曾作出的行动,考虑未来可如何处理同类情况。
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6.
3 o7 b+ W7 _& {2 ]: ^
感谢及欣赏自己及各人曾付出的努力,因为不是每个人都愿意协助朋友处理此等事情。

" |$ H1 O: e& U+ ^# J
3 A# |/ P' u, T5 s5 f% o
: n! e5 C7 b& h( e* h, t: C鸣谢:新泽西州自助互助交换中心 (New Jersey Self-Help Group Clearinghouse)0 J6 u! ?0 Z) }5 u0 d. A- t

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