本帖最后由 慧嘉 于 2017-8-11 17:26 编辑 4 g+ n3 [9 z; l- B+ }1 v8 E
' Q# j& o- @7 M. A 慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明办事处公明商会大厦3楼3B,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
1 {% j L O7 Q* c- n! S8 ` 慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
! b H3 c' e5 E( Z$ u& M# [现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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7 y2 L! ]$ _4 N9 z: O 一、初级督导 (2名)
/ h& }7 W5 \) a. V( s1 S 岗位职责: 3 F: [$ P$ A: C, \( Y3 S( ?) ?5 p
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 * {' q* `8 w, @
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
8 b3 a1 M3 _9 N6 J( e 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
+ \/ I& V+ p4 u9 q1 _7 _( I 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 1 N& @8 o+ |4 M3 f/ h# F- ^
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 7 s2 j: h0 I3 I9 M @
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
, @6 t& r$ e2 k3 ?/ A: I1 a& R* @ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ) ]; A1 _( ?% Q- v# n
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成
. I: \" S5 i8 z2 U# ]$ | 督导记录。
; ^ m4 m5 B8 r/ O 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
j# \* Q: F8 n% M) T 任职资格:
9 |- ~9 z* }8 {6 _: c 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
( _& k* {# g( N& c- i- j, X 2.熟悉社区项目的运作与管理。
, _ q# w: a* X+ K8 }1 b" H 3.较强的沟通、组织协调能力。 , M; y9 ]+ @/ h8 [
4.深圳市注册初级督导
# e5 z- k# l7 ~ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 # N. B. I% _/ |9 b$ T, g
薪酬范围:8000元~10000元(税前,不含机构社保部分)
- s) L# _" S2 B6 w8 P! s # a# q1 d: z1 e+ p# t/ [
二、中心主任(5名)# o7 i7 `' ]1 `9 [
任职要求:
. ]; h, `; b% C7 D) S1 { (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
9 R. y7 i4 S+ N! }9 @+ X (2)有助理社会工作师以上资格证书;
5 ?, m* ~8 g# U7 i* T (3)有至少一年以上的社工服务经验; $ @1 a0 F, o) |( D# |5 E& X, ~
工作地点:宝安区(农园社区)2 w7 N% R" H5 f; B+ c5 v
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
' T/ W7 X% A: G2 r+ _' Q9 k 三、社工(多名)/ }2 Y! F/ b8 o; M5 x _, ]7 l0 M
任职要求:
( x; g R- E7 b0 a+ l& Y (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
. p$ W$ w- S- U5 |& s (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
4 y- ]1 u, E. T+ ]- M) ^: Z9 S (3)有社工服务经验者优先考虑;
! i ]2 P3 s7 b) w 薪酬范围:4000-4800元(税前,不含机构社保部分)
4 a- H8 u6 V" z9 W4 n 四、实习生(多名)1 L- T) {3 `6 e- ` H7 {6 I% H
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
. v: R7 S* X( s W (2)实习期要做满三个月以上
& q1 a, H6 D# E 五、行政辅助6名。 . |( }- Z; b8 I! t; F* J" [
任职要求:
, P( Y& u) I) E* ?" R. G (1)懂基本电脑操作;* v* s9 b) x0 X# m \" d" C. v
(2)良好沟通能力; ; Z" J7 B) Z$ K d- S7 I
(3)有社工服务经验者优先考虑; " p. [- s3 I" y: ]1 q
薪酬范围:3000元~3600元(税前,不含机构社保部分)( P2 n6 A6 E: j; I3 q% `$ P+ n
& ~" @. `. N, P( ^. `- v" w) u9 Y, w
1 E8 p' {$ _$ O4 `4 b- c) e
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福利 5 b- L! w3 x. p. M# ]) `
1、每年旅游/拓展2次
8 i- Z$ }- T( F, r2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
; ^4 j" I" R' t3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
3 S) [1 m6 B1 d' d3 s3 Z' X4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ( f9 y. v5 u! o* M. B: b x4 |0 h6 P7 J" u
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
. i A" `4 d3 v0 r& n( q$ t1 M6、年终双底薪
1 Z5 h8 K; d- y( a! M- d5 H& v7、符合条件的可申请调入深户; 0 `% K+ r* _9 u! J
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ) a, {' o/ [$ U/ L! t
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; $ `1 W# g% ~7 _" o9 g1 z* T" R
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: T3 R" t( i$ x0 ^机构培养方式
2 Q4 ]+ g& r |6 Y# B1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 ' M4 Q, O: s/ a: @% D+ Q1 G# u
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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3 @5 `2 ~( G/ x' ]9 C晋升/竞选路线
- t! r% v6 H. m6 }* T) Q8 c一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
1 q8 {4 {$ N ?6 J; G" D! V1年一线社工→社区服务中心主任 ; {4 r4 o! t5 C4 ?, y
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 # _) R2 w5 c. l# L) P
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ S4 {7 X/ D' K4 b) ?3 E: Z2 X有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com9 [# u7 P0 }; q% M8 N
或加工作QQ:2874606522* p7 ^; b9 \1 G: h# \
联系人:刘小姐 ) h) F9 E7 w/ X ]' y$ v
联系电话:0755-27551880# g2 Q* e7 |9 C4 l5 \
| 光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽8 I6 s8 v$ Y, @( q4 Z" }
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