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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 # y& n- A7 j& g; @, C5 R
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 : C2 i5 E4 V |! U% @
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 4 {1 {/ }$ T+ d' f' O- e
: j1 w" j/ |8 B! f/ e
一、初级督导 (1名) " z1 b2 J' T- T0 u
岗位职责:
: L8 O/ l, ]* h' Q7 ^ b 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
: i3 Z# F/ {. m 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 , x- p/ N! W6 K: S
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
2 ]* N P: q0 @7 u) w* ~ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
3 N! w, X) \" n3 [! D0 q% ]3 x) e. d 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
) x( G( r3 j n9 v. ?( d9 ~ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
; W1 f( U0 g9 B% N0 i: v- t$ z% ? 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
# P1 D$ O; P. q 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
1 w! G3 K0 r8 {* l 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 1 u- o; m; \, O7 [4 L5 z( w
任职资格: 3 E. _5 [& k/ h; D6 ^
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
% E4 u( R _2 X7 n; n4 _ 2.熟悉社区项目的运作与管理。 ; H2 B' m# T# W* S/ R+ x2 |
3.较强的沟通、组织协调能力。
9 l3 [4 s w" K8 {! ~ 4.深圳市注册初级督导 / W9 G$ p& T+ Y8 w9 M
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ; K1 n0 x5 K9 l3 O& _$ A4 S! K/ L; G4 Z
工作地点:光明新区甲子塘 ( f8 P3 G4 m0 z% R# P# z
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 3 i% y3 U3 Y1 g0 o" W3 {
二、中心主任3名; M# k4 E4 L! E
任职要求: + x7 w6 p8 O8 |. U4 x8 R
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
/ k# f, \: ~2 V (2)有助理社会工作师以上资格证书;
3 U+ Q% E ]; h" P' \& Q( G& h (3)有至少一年以上的社工服务经验;
3 P ~; ]; V% b6 h/ l$ R# I; B 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 & C/ N6 M, q& t" E7 |9 m
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 9 S0 D# ]# V: ?* h$ d0 z' h
三、一线社工2名
! I$ Q1 c3 @$ G9 B0 ^ 任职要求: ; v8 h! z5 ?4 M7 Z
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 9 C# {! V* ]8 ]7 ~
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ; g8 m* I+ g$ o3 w: f5 [) D j
(3)有社工服务经验者优先考虑;
2 x1 Z& S$ Y- Q8 t. C 工作地点:宝安区(溪头社区、水田社区)
! B* `+ m! X2 | 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分): k! a& u4 m( M0 N9 [1 A
& R2 _) l, s+ g! R- D+ j/ U! y& i6 z. A2 A, H' C. V' _* w
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福利
% T& P) m2 s _2 e' x y/ a1、每年旅游/拓展2次
0 q! X9 ~% I7 z9 A9 z; H4 J2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 7 {; ?, D3 u7 o1 R% a3 B8 M) V
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 , g- A6 p; c3 _. @8 u E
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
+ e0 |$ Y6 ^& h) u; r6 m5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
2 M6 v6 i/ ?, Z& t( K6、年终双底薪 6 L$ l/ Y# K" B$ z, R, [+ f
7、符合条件的可申请调入深户;
% O' F; |+ u- I3 ?3 d8 q) p8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
! z: I, k I6 l% X( R9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ! }1 P* g$ a8 H( H- Z
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: Z- V$ M w* j机构培养方式
" \/ `9 }/ o( K1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
5 Z) J% U! Y) [0 j% X4 ^2 \% e, e2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 2 ~% G* ?, n1 W) X
8 K- a. w2 X. P$ z/ M晋升/竞选路线 0 i v; R T9 p% L$ ?) t" }
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
( [, \( _7 t9 }- `1年一线社工→社区服务中心主任 . I9 y( b& t& E& S9 U) A+ r
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
) R( m H( v- h/ i) m }
) V/ V' ^1 T% \. T招聘流程
5 ^2 D, [ v r8 `$ N) }投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
, k! R; ]* ^4 J8 X有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
7 S5 {: o: f4 B7 X/ J' P$ q0 K3 p或加工作QQ:28746065222 W2 M# h' b, {
联系人:罗小姐
2 w8 R# _5 ~8 g. }) h& Z6 R联系电话:0755-27551880
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