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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
1 J' o& x* M' F; ~6 m7 }慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 . @$ D% G) {* v! O: ~' X9 L
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名） : M4 y1 s/ |" E9 H
岗位职责： # @3 Z9 R7 z4 ^8 {* m/ H
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 ' Q- ^/ L) [2 R8 W
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
8 m, o' T I4 a0 I( a 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
; `$ I1 L b7 @ p 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
5 G/ j- m- [* |3 h+ N5 L* J2 {# U 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
6 [( M- H5 j5 k$ r% b, m4 S 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 5 P7 J s! |$ z
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
K0 {4 V4 h5 e/ c; T0 g 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
+ c: P7 r; k5 `: y* J; X 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
8 `! S1 \& }1 { 任职资格： / \1 S, D+ A, Z( E8 B6 B1 V/ r
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
& F8 V9 f. `$ i9 L 2.熟悉社区项目的运作与管理。 - d& j0 Y' q/ ~$ H8 m
3.较强的沟通、组织协调能力。 % Z8 @! e1 P& [; M0 t+ m) P
4.深圳市注册初级督导 % N- v* t$ D6 K5 O. a, L0 C( o
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ! v1 S* F- G: c$ L
工作地点：光明新区甲子塘 ! ^7 q+ h& x$ q: P! w! N
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 1 A. }* [5 z/ c$ Y) h8 P) h4 L
二、中心主任4名
9 `6 i8 G8 Z# O$ Y% ?# J2 ?$ M 任职要求：
+ A' p$ e/ i* h1 j* x x) a0 C( M4 a （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 0 w& z/ L6 R5 v% d2 \ A; y
（2）有助理社会工作师以上资格证书； + n8 ~1 V7 ~6 X! I& }
（3）有至少一年以上的社工服务经验； ! U: x& c" M" Z% A4 `. F
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 1 T3 u2 P3 Y! p2 k
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） ) m; e! g. w% U2 m- H
三、一线社工3名
% s* L# j! k3 g8 ~2 W7 q8 r" Y9 X6 w 任职要求：
: @. K; n& u' J （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
! g8 G3 ^; }) N8 @; y6 _ （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
1 n! N2 y- k4 V& a C9 e* K （3）有社工服务经验者优先考虑；
3 P% ?- k* Y3 |' M+ v2 o, a$ X( v1 { 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）$ `5 p; l( ~5 x* u; R
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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9 J5 }3 T# q% k5 a" o/ j
0 s7 A% z6 Q! b1 O. S8 s7 r+ G+ B9 @( |5 D7 R) f
) Q* X. U) S. q( m" v福利 9 o1 `2 I& L$ s$ e
1、每年旅游／拓展2次/ N2 _7 R6 w$ ]" r) ?% @7 m
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
! f2 e8 u3 J- U& z# P! t3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 , n' \) ?- Z1 v8 I, k. _
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
* A6 A3 t0 {8 J! |! s# ?# ~5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
9 Z( t- ?8 Y; H: g; I2 g6、年终双底薪
) Z3 D& `- G0 o# V7、符合条件的可申请调入深户； 8 u) ~& D: K; G' w
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
) \& L* [9 {* P; F5 L8 q9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； : x( K. N1 x! h( N6 q* U- r
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机构培养方式 - n, q1 {5 l, O5 p
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 0 F: P1 E( p& e5 h' B$ x
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 ( n, n2 C; O& q! g
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晋升／竞选路线
# {$ l$ O, `# Z4 |* A一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
4 Q* b+ J8 z3 k& r& L/ V, w) q* J1年一线社工→社区服务中心主任
& |( e0 W3 H0 K) X) e2 B5 n* ~2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 0 I- c/ E c9 P- [# Z3 g
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招聘流程
, i! e. [9 p- Y/ b9 {投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 # u( V2 K0 M/ _% m, I, J
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
+ T: U0 p, m2 k, f或加工作QQ：2874606522# H% T, I( i% `# Y6 {
联系人：罗小姐
. N0 }' _: S1 t9 s联系电话：0755-27551880- y. _( N. U9 K, r! O
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光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽
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发表于 2016-8-29 14:50
