|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 & |8 i$ `+ e$ y& h4 b z/ b( q
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 9 @3 F i7 O: F) \+ {/ O
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
. g9 Y- n$ e. w8 d) _! h g* i/ w F- q$ }/ c$ w
一、初级督导 (1名) 7 _$ D e; h5 u+ f) P% Q$ G
岗位职责:
; [0 f" o6 F0 r T4 P 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 $ t: Q: o5 q8 _+ E" N% A. \# M
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
# y( V: u" U( {: `, x7 b2 i3 ? 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 " z( K# e4 v5 e9 ~7 g7 m- u
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 4 [9 Z; j; J) G' j6 ]
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
: n( V: F. I# f. J; P 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 & z' h4 V- M/ G& h4 s5 A
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
' a1 u- X* d2 h6 W! k 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 0 `1 m! x! m: g+ ?3 z. o& @
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 7 l$ Y4 x. c5 ^0 d
任职资格: ) H* ~$ g/ {: J, \2 R" {! V# V
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 7 \& a4 A. t3 r/ ^
2.熟悉社区项目的运作与管理。
& p- w5 Z& [+ i 3.较强的沟通、组织协调能力。 V0 b$ I) `$ [; T) i8 Z
4.深圳市注册初级督导 , c$ D4 j9 l; d7 Z' `! E
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
5 A5 [+ L# c. D' p' T 工作地点:光明新区甲子塘
% {9 a0 O, d( c4 E+ @ w$ q 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 3 [4 G5 Q# i. ~5 _' t3 t
二、中心主任4名
# a/ X8 H9 `+ x& S: w; L) w 任职要求:
9 |/ o. K$ q( g- c* c* ~ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ! v6 n# y# ^$ e8 p/ ^ K
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
1 @- q( E" T, e7 I" c (3)有至少一年以上的社工服务经验; ( ^ @) ^' N) P) T* J* F
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
9 X4 b0 L& U3 ~$ N( ] 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
4 C3 N) X7 A; u( J6 d( T. c 三、一线社工3名
7 a" E! \# a; J5 `+ o( J 任职要求: . I7 g& V$ n0 U/ W5 i
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
; z( J4 X% ~4 y/ J (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
% Q5 ]4 G: J- [0 `/ n (3)有社工服务经验者优先考虑; ! y) D1 O6 z" x3 l0 f8 R
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
: ]8 e0 U$ z+ Z: m5 O 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)8 W: Z/ Y9 N% L) Q! w5 Z0 p
( W( I, O5 i U/ |
4 J' M9 q+ x; h4 S2 [- j( V7 X
7 w1 v+ a* l& J) P9 C4 b. w" {( i
+ O* F; y) t6 H/ i福利 1 P) f& p& B6 ^: E
1、每年旅游/拓展2次
, Y- Q: ]4 ^2 w+ G2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
& P9 L( x4 H1 P" z3 P7 ^3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 4 l( W. E3 i0 I8 {. c- v6 p
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
5 k& Z9 l8 D; g/ b! B" |# i5 Q5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 - u0 k }6 w: T5 C2 }4 T& a$ o
6、年终双底薪 9 W9 I( i& n3 o9 s0 @) p! L# m
7、符合条件的可申请调入深户;
: o% r9 d. x& X, J2 ^$ ?8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
. U6 ~+ _+ Q+ U# F9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; & `/ b9 S8 s ^; X+ C
+ f4 k( N/ b' a: |" g& @5 a6 @+ o
机构培养方式
! F9 ]$ y$ E4 K) a* H1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
, y& I$ e2 n! _4 V: x2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
$ z; R; }& h/ i7 g" ^
- C* {" Z7 M0 N- L6 R. ?+ V# G晋升/竞选路线
7 A8 v) G- R* a% R( o一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
0 ? `. X/ k4 r0 R0 k+ s1年一线社工→社区服务中心主任 7 B$ e4 e+ H% k2 w1 x
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
4 _9 Y; T5 [/ n) r; e3 q: ?
8 b" H. q( k! `* f7 O: k招聘流程 , k1 d) N6 J/ l% p+ J& Z! z
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
# S8 i/ S3 c0 E1 S- e. Z+ A0 H0 @2 G有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
; a7 q; V: R2 y; H5 d; L+ d# w; ~或加工作QQ:2874606522. `. x" n# b4 L }( d
联系人:罗小姐 - l' d, V2 z5 W3 l
联系电话:0755-27551880 ^/ V* [; r* e1 K* N8 F! |
| 光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽 G8 }8 o) f+ t. ?
5 H6 q- A$ p% g; P1 ~, x; n |
|