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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
2 H8 w5 W' J# y# g! L) V) L" ]慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 2 P7 \0 u: M- C5 R; F! W7 j
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名) 9 K7 y7 p/ Y: w+ N- S/ Z7 T. R
岗位职责: 6 d2 _( A2 S3 c! `8 w5 L2 l
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
! h* p# t5 [# @( T/ t' }; u 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 O0 k# n+ K( x
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ; Z- ^& Z, {5 m3 s- P4 ^7 q
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 . R% @# u/ ]. y" D) K
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 9 O/ P2 @" E7 q% s) }2 Q8 q* D
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ' o# ?) c$ p; _5 n$ u# H! X
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
" ?; i! ~; ^# M9 q7 _& l# j 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 3 j" l7 y x) m1 \* ]
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 * \3 f) e, |; i* V2 c0 S$ i3 c+ n
任职资格: 2 [9 k5 g- ^9 H1 R( S: o
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 + _% e3 `4 ]+ `- f5 S# j/ c
2.熟悉社区项目的运作与管理。 8 c1 w6 n; n) q. @
3.较强的沟通、组织协调能力。
0 E6 o6 z. N' w: i; V 4.深圳市注册初级督导 " P* b) c. t! w0 u- D9 c' O
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 R, a: j; j9 G# X' D3 o
工作地点:光明新区甲子塘 7 @. U7 k4 z+ R) `" F5 [4 x
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
" R7 W; \0 p- u 二、中心主任4名
7 }3 w }: ]5 U 任职要求:
+ N* Q! f) h1 r! _' @8 A (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ( i5 T1 H3 [ q# l9 Y' o( H6 F& V, V
(2)有助理社会工作师以上资格证书; + {3 q; f {( M3 N: N9 t
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 9 j$ }# C( w6 D5 y# A9 P
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
, w4 x6 I& G3 g* s: s! y 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
+ C2 Z, X6 [' m4 L, k 三、一线社工3名9 p- b, J/ p3 H) W% [; i
任职要求:
8 q& {& l( ?) V! H) r5 Q (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, # d t6 v. Q' p) ]" B$ G, m' K
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 * C, h) [; _4 r, m3 Z
(3)有社工服务经验者优先考虑; / G# U: E. R2 }8 J8 T3 w
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)! ] z/ U4 _0 H% N8 s% T' v+ O
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分): C, S! y; J$ a9 R+ S1 d& I
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' S7 g# }$ Y# [9 b% B" u& T7 ]
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7 X6 w) h/ m; v' W福利 % Z4 ?, u. P/ D G/ y3 y
1、每年旅游/拓展2次
- `4 e1 t8 j% Z. L8 a" [6 @! I2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
3 H$ b$ ?6 j& ]) D I. N) Q3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ; p Q( I$ X. G$ m9 G1 B s2 x; {
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
( D$ f8 N1 n" c# ^6 ?% q+ O, t/ A6 Z5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 + t0 D7 H; p. F: b: i0 k
6、年终双底薪
/ V* Q' |4 z, b u \6 p2 C7、符合条件的可申请调入深户;
& h; z4 I# b; ]' ?: L8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
1 m3 v; {+ Z, H9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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" r- r4 x/ |# ]+ C$ L) _: E( ^机构培养方式
& C2 g: a" l. ^# `1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 & {1 @6 Q! O% r1 }" \
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
$ D1 y- K" e: t9 b: ~, Z" l一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 0 S( ?. g; K( C$ d1 K8 H
1年一线社工→社区服务中心主任
! P4 ~! Y1 D/ I' }3 G2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 " f4 K+ p- B5 a* Q+ \
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招聘流程
# X+ R, F* l0 H投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 1 y- ^# ]' q- _( W+ A6 ?+ Y% M
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com) w7 d+ q e' v: j: [
或加工作QQ:2874606522
: G0 O1 V8 D5 Y- _7 U2 u联系人:罗小姐 8 a/ T* i* d) l1 Y/ c2 N& J/ x
联系电话:0755-27551880, |; b. B7 G& R) I h3 T
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