慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 4 g& s/ l5 D$ u& s! J* G8 I7 k
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 % K$ ]6 G6 m) Q: B$ u
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
* L/ N4 S! ?; i0 r' S
1 h# F% X2 L1 L1 K$ _! s- n 一、初级督导 (1名)
: a: H, F" W! `, r3 \8 k5 } 岗位职责:
$ j8 U% R- W0 M. G5 Q- w5 U F 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
5 L7 l+ W1 b$ [* D& \9 D6 d 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 7 S1 l8 B/ y! u4 V9 n
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 4 L3 [) E! l0 z D' U) I
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
7 ^5 @1 {% V) F' s3 T7 b( q 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
" J. w7 g0 P7 f6 ]( @ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ' }5 p, r' r& ?# ]
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
% O) E% J6 X- `5 I" t( f 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 % ]" o+ W. C3 m$ n
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 u0 L! B `* c9 o; u0 N
任职资格:
. W4 P7 N' c* K' p# j5 _, { 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
0 e; ]& r8 t- X% D9 ^ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
9 j" p' B7 _1 \0 Q1 p+ ?6 G 3.较强的沟通、组织协调能力。
" ?0 Y9 k' i% z- a4 Z9 K 4.深圳市注册初级督导
% X; _! a( r/ k/ A 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ( A1 ]9 b/ H' D: S1 p+ \
工作地点:光明新区甲子塘
; O& ]: L+ e# c' N 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) " W( k; \: |: G/ F P- q
二、中心主任4名2 [$ ]5 ^5 F7 Q R0 e6 w$ U
任职要求: - V d" |2 v# P
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, * H2 w4 n; K& V N/ P( K8 @* ?
(2)有助理社会工作师以上资格证书; # c5 q7 d. i/ T% D; R+ W
(3)有至少一年以上的社工服务经验; : x) _ M0 M/ W, q/ I/ j* e' t
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 # }- S! c- }% y: |% y" h
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
9 L% L# r5 L. ?( U* y# Z 三、一线社工3名. o; Q( Q8 ?% ]! |
任职要求:
+ n$ c( D9 O! l (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
: D- N5 f8 t8 S, W6 p (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
% n9 g$ x0 |4 a$ k' H( f8 s (3)有社工服务经验者优先考虑; g9 T& o8 i/ h* x8 G+ U$ ^7 `
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)& K$ z( z! h M1 b
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
+ D5 Y) s; c6 `& R
9 Q" C% {0 F- M, g/ i3 e & f' M8 C, {7 P/ `" p1 {4 l. u' a2 ~
* z, P$ f! i! i7 J/ I
1 c8 }' m5 Q- H$ X福利 + y% u; D- M5 p7 I. k) V. y
1、每年旅游/拓展2次( W* Q4 L! `% ], |6 }; O
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
5 O4 O! z, g+ `% J3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
8 g0 a/ p. `- A$ f- s4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 # A6 q. H* p4 r1 A
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
$ x* A" w! l9 p, `& L6 W6、年终双底薪
) M0 }, ?# ?$ b$ N( W, T" E& D7、符合条件的可申请调入深户;
: B4 H+ @" b0 j8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
! v/ R" D s' b1 {7 T- U9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ) |8 o. {" n" \- ~) i# J' x; c% q
* x! p/ ~, W$ Y$ m
( o) M# a! |8 i6 h: e. q机构培养方式 3 a& \3 T# [6 x* {* i6 w
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 & ]3 ?+ a7 I; B" P- E' y7 p2 e
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 : X5 H- T1 b# e) u' A6 o X; f
- I X# ^1 }; \9 A晋升/竞选路线
0 I; G& `6 ?' R. g0 S一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
+ q/ a f! t0 h7 E4 J6 f5 s1年一线社工→社区服务中心主任
) ^6 g/ k% n% F# T' @, K2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
6 ~6 `. H* S T- V2 U + |! q; P% w5 y0 W
招聘流程
6 a0 D3 Z7 |8 k, L! N投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
# q: Z( q5 L, }- U$ k- N9 r有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
; K5 A7 M3 J- u/ ~或加工作QQ:2874606522
+ A" T3 p8 f4 K% C) X联系人:李小姐 , @1 o/ b/ Z0 C
联系电话:0755-275518800 `' S8 [, G/ r2 \3 K
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