|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ; n9 W7 K/ Z* R% B/ f
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
1 c( q/ p5 y, K9 V P' S8 V" x" E现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: - h5 }8 W; c9 C6 i4 Y) a9 e1 p
' R8 |- e7 n$ P. c 一、初级督导 (1名)
5 } _' w6 s1 F# I 岗位职责:
8 H0 P: u" i0 ^! C0 D$ X5 \ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
& ]. X6 n7 l7 h1 Y3 \ 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
) I q. V' D; y9 x9 ?, S 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 % C% V& p' m1 `) r
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 , l% w# J* X; E% S% u0 T" x
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 $ M5 P2 C$ L- r f5 a8 y
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
/ \! N0 b# j v O 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 2 x; x% j E$ \2 Z- K
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
& `0 U' R5 z1 s$ w 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 " C7 Z6 i9 r& E& E9 L; o8 R: Z
任职资格: & u) f6 J: y$ t% o+ Y3 V1 S
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
4 T0 a: |. I& g' K& f. {+ s1 I 2.熟悉社区项目的运作与管理。
- ^$ V0 F* k9 v8 Q, X 3.较强的沟通、组织协调能力。
m' V( M& P3 H6 a( Q) G8 }6 a 4.深圳市注册初级督导
' k9 N0 \1 K! r( U1 O 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
. T$ V. `, K7 S l8 [3 T. [# F; f/ W% d 工作地点:光明新区甲子塘
6 A1 n) v. g3 n6 c- h 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) " I5 v5 W2 r0 G* Z+ @% H9 [
二、中心主任3名
* i$ f7 @ B9 T. V3 a L 任职要求:
8 \. s, d2 P7 k/ @. X" [ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, & \) {) {$ n" |- w. x& X
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
! ]: ~4 ?! I4 R9 a, l (3)有至少一年以上的社工服务经验; ( M, N+ m8 H5 i& p% G4 M
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)。
$ ^+ I# Y- J8 a! v& q: P8 `) | 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
, A& x9 E c6 K: F* [; y 三、一线社工5名 Q* i- g3 {; a, }1 @# E4 {
任职要求: $ I% R7 {/ p. M( K1 G7 l
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
2 o0 B6 _5 t2 }, w' ^1 i (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 / W q7 y/ f+ P' C8 m. t% I
(3)有社工服务经验者优先考虑; 0 F2 L. O( r8 g! O
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)# A3 e8 |3 |# [; f. \" d$ q
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)) f1 r* k+ a- a6 F
8 S- E2 F/ R- F) q& I% ]
9 s9 ?0 C0 {( ~ Q( Q) R4 s% z$ {6 Z) ^, g7 M0 C
# ?7 d5 K: |6 d# m& }
福利
' f) ?: A; |, v/ K3 `$ h) W1、每年旅游/拓展2次
B4 ~* l6 O; \2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
' B; q3 w5 g# G4 n3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
; x0 ?4 ~ U, Y' W1 k. M$ S5 X& I4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
& E6 }9 Q' d; P# `# D5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 3 F+ Q; ~ C9 b7 T7 U8 L5 W9 |
6、年终双底薪 2 f! h9 M1 k% y' p9 j' a5 o
7、符合条件的可申请调入深户; # L% W. _* f" h# e
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
# G) a3 P9 Q; T& c9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; + e# n9 [" [4 |6 B' |$ ?9 ^
5 N6 R h, t) p" l; m3 J' l' r0 u, @; T- u+ i7 K9 i2 ?7 B# `1 i
机构培养方式
& F8 z; X/ P6 B( I5 f( F# e1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
" M: A8 o1 V, g7 L" b+ q4 S2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
* [( v6 h4 W: D- g# T
# ]9 X* D! e0 l7 M: l) Z- h+ E晋升/竞选路线 " Q+ L( a1 U; J0 P& @
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
7 J+ y8 ]% q H6 a1年一线社工→社区服务中心主任
6 ?8 M* Y( S, p2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
0 ~& I% X7 y! C+ \7 }$ E# l+ v) U
& l% F8 c; H, E- c1 l招聘流程
; C+ l# o% ]# O o4 h投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ) Q4 Q4 X* V/ b. J \
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
9 c" o/ ^' X; t+ A或加工作QQ:28746065222 Z, ` m2 ]( X+ d! U/ H8 }( s
联系人:李小姐
; L7 ]& U7 S; o; }2 z联系电话:0755-27551880
5 Q* l2 |) V6 s( d- S6 @7 F/ N |
|