慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
7 b2 Z+ \, H& |慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 0 v0 A$ t6 X. C
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名)
- _, g/ Y* s% d. K, _2 r9 Y 岗位职责:
! C/ x$ l$ a9 d* j, G 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 . g/ Q/ j0 l6 Y; p1 O8 h4 I
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ( E0 F( L/ E4 k9 r) b+ w
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ( }1 ^8 E! [$ y0 ?* u1 C
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
2 ~9 W n5 P6 Z u 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 ! D M: j: a& V6 C
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
: M% }- W4 m. T4 W$ [7 Z 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
. G% }+ F4 e# V' q/ Y& n1 D 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。 2 D; k3 x1 f1 k9 E! g1 ]7 `/ W
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 2 H# d y" ^; H; R6 l8 O V
任职资格:
! Z7 u0 D6 H( X. S7 u) O& { 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
+ Z! l. ~' v+ a 2.熟悉社区项目的运作与管理。 3 } {( c0 |3 F% {7 q9 U& \
3.较强的沟通、组织协调能力。
0 d" [- R! `5 E/ i 4.深圳市注册初级督导 K6 Z4 j% K7 J7 O
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
, u7 l. U4 G$ [ 工作地点:光明新区甲子塘 3 K3 W1 a: z; ?5 |$ q9 V2 }
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ( j" j7 Z/ z9 W
二、中心主任3名
6 g4 P5 e/ \. N8 L7 B# ^ 任职要求:
; c5 n, {$ G! }7 }0 ~ (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
- X. F4 T" s2 ~ (2)有助理社会工作师以上资格证书; / T' l/ V o+ a* d. Q% V
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 2 @# Y/ a( B5 ?2 D0 T2 P$ |8 _
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 " j" }' c) `. F4 Z
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
# X# C) j. g) `0 b- c8 j 三、一线社工若干# L$ x @: \8 y0 H( X" n2 }+ x. F
任职要求: 1 G0 O* Q7 M7 K6 N c, o3 t( Z/ i
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,0 M1 ~( X9 ]7 A6 V
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
, Q9 H5 y; z8 R3 Z% r, D (3)有社工服务经验者优先考虑;
' W& v4 v8 R* u" \ 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】
7 y' v3 M M7 @+ T0 x* P3 g( {* Y 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
! V7 c2 q" }3 p4 D5 V3 a' T; o7 [- z) l( N6 s2 ~7 K
/ @5 r4 P0 f( D+ E7 Z9 `' `7 B* ^: A+ F3 @* {% J l
& Z! a7 }: c$ c* y' T: o1 v, X福利
2 x% t$ m' r. \# e1、每年旅游/拓展2次6 B+ b+ J% O& y9 E% C0 q+ k x2 r
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
% ]; Y. _% C4 b+ Q! d9 Q5 z( k! T3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
: M" ~7 X) X! Y- g+ k* t! `# G! D4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ' l" u% \) K' E( ]' b
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ( E$ j2 N {! b9 f
6、年终双底薪 ! L, @3 ~+ ^7 I6 M$ G( W+ @
7、符合条件的可申请调入深户; & F( A# ?. }) C; A
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 + W7 U: S! @ n6 o! U
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式 - |' W; s7 S* V6 R5 o( O* H0 B
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
9 M3 u( Y2 O6 M- u- O1 @2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 : @, X. Q6 j" v$ b1 j8 Z# v
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晋升/竞选路线
, e" Y* J4 q# w B, X6 R# z) k一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
; w( n7 D ?& D1年一线社工→社区服务中心主任
, ]% o- f& L4 h- a$ q) z: c$ s2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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2 Y0 i- N* ^) X, ?5 R; F5 y招聘流程 * P6 W5 G, P0 X! n+ U# @
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
- ~# X4 k* `" V有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com0 r6 L) }1 r$ T' e4 W+ A
或加工作QQ:2874606522
) x) n! p; Y1 \! q+ v3 x4 O) R联系人:李小姐
& n4 w n: X- J+ P9 n% P联系电话:0755-27551880
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