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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
/ X2 r$ v8 l( v9 F8 H& L5 E慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
w' G+ [; @7 A0 w/ ^/ P c3 A现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名）
! g! J4 Z, }2 w* c5 {' `/ ? 岗位职责： 6 A& w# B% T& u& i! }- q6 ?
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 6 r- V3 {. F/ Y
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
$ k5 _" @9 n( R5 X5 e" g8 [( F 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 " u/ u8 V, f5 ^0 q9 B8 R
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 ' M2 e( _7 v3 M
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
5 D7 u8 e6 K$ _7 z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
, E. O3 o/ k$ T2 t 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 . j6 G- Z4 F- s' K5 {
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督 导记录。
6 S$ m& D5 x, n) a 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 ' B+ A0 h# T/ {6 F/ ?. s
任职资格： # y/ R, \8 |9 w$ {% h
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
( }% k$ L! j& |8 S1 Q 2.熟悉社区项目的运作与管理。
! M1 v5 J6 f, n6 R' @6 ^( H' L9 ? 3.较强的沟通、组织协调能力。 , [+ j" O _9 Y, u$ P
4.深圳市注册初级督导 " r- G( R) h3 F" S
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 - V# R8 {! O# Q8 t9 c
工作地点：光明新区甲子塘
- @1 j# j7 v* \0 ~6 f! Y7 ?0 } 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 4 f/ D* u# c% ?! g
二、中心主任（副主任）3名（试用1个月） 任职要求： ; C2 r z. t+ ~$ d
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， / Q, o1 E2 [7 e x, k7 P4 X3 r5 R( L
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
8 D, ~( ]5 U5 G8 D) A （3）有至少一年以上的社工服务经验； / H3 l0 Z9 H4 c' M! \. O
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
! _9 ?+ Y9 k8 O) [3 w! J% x 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
) Z! q! Q9 E0 } 三、一线社工若干（试用1个月） ! _$ |4 Z }( ?
任职要求： / A' i5 ^% [6 i$ i4 F/ ~0 q/ |
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
: e) }8 c0 G9 u% | （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 ' M d9 Y3 p4 x) l, r6 s& n, c
（3）有社工服务经验者优先考虑；
( `. c+ o% M/ d4 I H. Y 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区 【福强社区（妇女儿童、青少年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、翠达社区】 A( D' b: B a+ O3 M) m8 v% q+ P
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） " f3 V1 ~% b x4 m+ k
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, p2 a4 [/ ]$ \3 R. {& }! J: F 3 @. r' D/ E& c$ ^
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福利
; z, J3 Y5 n, l* z1、每年旅游／拓展2次
6 [7 f T6 M6 b7 y0 d8 K6 e2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） # E) [# J9 s e7 K
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 ; T2 x' W o; e3 F/ T; A
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
' q* K8 ?; |4 C1 m" k5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 1 x3 R2 t* Q; O4 b" |8 |3 Y% L/ c
6、年终双底薪 + J6 e" f* W7 j7 j0 x x% z
7、符合条件的可申请调入深户； * t$ B9 F3 |( G
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 % A0 t3 s8 q2 f. j
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； - p8 ?+ I2 ~8 M7 K. a
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, T1 E5 Q8 W6 [' |7 u$ v机构培养方式 ; O7 t% o3 K s* a: t+ t+ x1 Q
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 4 g; c; H& o* m, ]0 d
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线
6 I/ z: {6 ` K8 [' W l" U/ ?一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 # u- w) j4 d2 ^+ s
1年一线社工→社区服务中心主任 / ~ U( o+ l- T. Y+ \# o1 X
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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4 |5 \8 R/ W3 K1 P招聘流程
. x" R5 G" W# p投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 " a& m6 E% e4 Z$ [$ [4 G
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com' u$ T3 A- ?6 S
或加工作QQ：2874606522
6 h9 m6 a! i; e$ v) p联系人：李小姐 9 E2 |* M5 z2 f$ r
联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-27 12:15
