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_: ?2 Y8 I" b; j慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
) G7 a( T& a0 R# r7 a/ Q( g慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
- n- d8 B& H2 D! g( R现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名） " S" Y& Q. ?; a0 l
岗位职责：
3 ~% H) N& f5 G9 r4 k' h 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
6 L6 F) a$ S- S5 L+ q( [+ f# L l) } 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
4 Y/ x ~- C% x6 f 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 M+ J7 J/ m. p, O
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
0 o4 u0 ]% @' i 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 5 o9 e% U" u2 D, U! A' t3 B
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 0 A+ h' E' m& }) _. ?4 ~5 f
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 _; F0 q' h4 |- G
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 " k) A8 `* y( b* w7 k# g
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
# e8 e2 j2 N0 ~" d+ ~0 r$ r 任职资格： ! M$ r1 j% U5 P: |9 g$ Q6 _
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 1 e1 Y) y8 r5 A' s
2.熟悉社区项目的运作与管理。
- E7 O0 H$ Y( ]* r& ? A 3.较强的沟通、组织协调能力。 * e1 z/ h& |! o. M+ m; b' n+ w8 v
4.深圳市注册初级督导
" y. Z# r# w8 R9 ?, H4 L 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 0 o& s% t, x& V7 o2 }0 l
工作地点：光明新区甲子塘 & q7 Y/ B1 L+ g* D& ^* e, j
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） ( v8 ]/ D6 O* R/ \" K" c
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： $ y+ P$ s% Q0 m0 f' {% S' B
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， 4 V( V1 { a# J3 L6 H
（2）有助理社会工作师以上资格证书； ; C* y5 V0 E3 j. j n9 U
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
8 v g# c. z; k' \ 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
/ f% |' h c/ b5 V, T1 ^+ l0 j 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
$ A z! h$ m, J: B* _, R! S% Z- O 三、一线社工若干（试用1个月）
# S, b$ I) X( X0 s" m; v 任职要求：
, u( { ^0 ]" [. T （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，$ I9 B: B& u6 S4 G
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 , U0 O2 M3 Q0 H) U1 m$ E
（3）有社工服务经验者优先考虑；
! i5 @& k$ C: q, |+ m" F 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
/ \* e4 v, }/ k" w 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） ; z9 \( [' @7 D. o3 t
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福利
) V/ X X9 t5 g8 X7 O% h1、每年旅游／拓展2次
8 i9 z# B5 y5 C( d2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
2 |' V K& r6 f9 n* R/ {3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 9 s: E V+ X2 v& N8 | v7 H2 }9 b
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 # w ^ i4 [$ O' J% W7 ]4 k( W
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
( n' e: e7 g' d' t# Q. P3 k6、年终双底薪
7 b- s6 a: M+ W/ s+ C8 O7、符合条件的可申请调入深户；
: ]8 }& U! I! s5 ]5 Q+ x8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
q$ w! m4 ] N- A" B; H6 U9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式 & T. e7 X: ` l* z7 Y# ^% s
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
5 c$ j( L" H: F5 Y$ }% o7 G% v2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 ( O5 u8 J4 D+ b0 u" d
; h" O. r* G( K晋升／竞选路线 6 j3 {5 \: m4 ]/ u
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ' a1 g" I; V% c' G
1年一线社工→社区服务中心主任 / l& o* Z; z. K3 P, D! C
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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# i6 ~& G I% q: u4 ^. b1 {招聘流程
( F; v2 U/ Y, L投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
# |2 x/ h" r+ B5 U) R P y S! ?有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
5 t! ^7 F& \9 w, [9 s. \或加工作QQ：2874606522
, t3 A9 k r- {$ _联系人：李小姐
^( h7 p/ w, y8 U% C+ i' d% K6 i9 V2 w联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-18 13:59
