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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 6 Z9 @5 C5 m0 L u& N! f& N0 r; C
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
7 P5 m V% ?8 J# {$ x; Z6 W现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: % R" p4 S' U9 R; n0 [/ u
# h+ }6 a/ n# l8 k3 B7 d 一、初级督导 (1名) 7 B. J0 Z: @2 B' ^
岗位职责: , T( P) b$ P4 a( A' T2 _' m
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 $ r2 u' x. r7 m: p; H* g+ |: g
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ( M( r G+ K# {, c2 `& l
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
; d0 I% a# U3 t 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 1 T3 j$ L$ x# {% R; l2 S8 @ A
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
2 } M Z9 C: K& Q7 p% d' o 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
9 i3 g# j! V% L1 u4 o8 t: W 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 . w! h( A6 c! X' i0 _% F7 E5 ~
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
$ d) c3 ^6 C$ G# \2 a* i2 r 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 9 U! {5 Y& F7 @: r6 ^
任职资格: . v* X: T; n0 D( H$ I
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
, ]) ^& B8 J5 Y9 t/ f! K 2.熟悉社区项目的运作与管理。
A) H& W6 y& n: p 3.较强的沟通、组织协调能力。
7 m- w* P, y, q$ I& a 4.深圳市注册初级督导
# j+ `7 q5 k" O9 L7 @- p 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
: M- M- A0 e6 b" @! p) G n3 l 工作地点:光明新区甲子塘 % U/ L0 Z3 G0 P- v. n( K+ _% U. _
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 8 h8 h; q0 V( ?7 M
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: 0 s6 K+ |! j5 p s8 q
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
1 ~9 e3 V1 i2 I- b3 V6 T (2)有助理社会工作师以上资格证书;
1 \. x" Z- }9 S3 f' G8 W (3)有至少一年以上的社工服务经验;
1 S' l8 P0 ]. `4 `- ~ 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
* K4 p6 H+ k2 V6 i( |" u+ }7 G 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) + m7 d. t3 a/ H- O& n! ^
三、一线社工若干(试用1个月)
' k3 y* E i3 j1 P* |+ w 任职要求: 1 |5 ^2 h+ d$ W* |
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,& ^, a8 ^& V& l& [" q0 c( `
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ( B+ \+ p+ \2 J- U3 A. v" C" n8 s
(3)有社工服务经验者优先考虑;
: _2 c4 V' e7 w- y 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】7 `9 M) c% K% R9 F) f3 F7 F
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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/ w5 n9 m4 W$ w福利
+ k& u; \3 \' g+ |1、每年旅游/拓展2次
5 [6 M. P* |+ z- B3 l2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) % S: P; k6 O! O) L }
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 . q9 f6 a' @! a, J4 u
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
/ Z: r- i9 R' v* N9 i0 o5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 " E% H7 K- [" D% S" x3 |
6、年终双底薪
: q7 U2 G2 Y8 [# S7、符合条件的可申请调入深户; 9 S0 `, [9 C) W O. f
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
( @2 x% s& p' d! U8 j1 x1 G6 x9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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, n0 Z) A& O1 V* I: X4 L机构培养方式
. |! `3 \9 f+ v9 g: x9 f; A/ Q- i1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
1 K) q. S7 z$ d- o# E2 m$ N2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 0 L9 i6 G5 B% S& B( ^8 j
; k( ^# N' ~7 l5 h$ y晋升/竞选路线
6 [5 o; z& v! r V' m0 {一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
$ g' @* E, n7 l4 m' ]$ f. j8 k1年一线社工→社区服务中心主任 0 }( C7 s; X" b# H( ?$ m3 p S, o2 f
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 , F- W; l7 t, h0 ^
: k( p( p. K: \/ N' r r3 Z招聘流程 2 F/ U8 x; e( L7 }$ T
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
' W2 i2 X- m) f8 ]有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com( D* }9 e" k1 n! U; a3 |# O
或加工作QQ:2874606522
& N9 p% a a/ M) \1 J. k联系人:李小姐
0 @; z" c$ E; @) G8 e6 b: }联系电话:0755-27551880 |
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