家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
' c+ Z: U. [6 v0 o5 {% }慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
" L7 Y" U3 p8 u8 i6 d现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: " Z- V/ F q/ ]
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一、初级督导 (1名) 0 ]3 ]3 Z+ t7 @9 A5 j$ x* U# w6 i: ?' B
岗位职责:
T/ u8 u' V8 g. b% A' ]9 D. s) D9 }+ w 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 0 V2 J( C! O. b8 d0 Z; D
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ; C( u, i1 s# S9 }2 C
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 9 Q6 P* ]7 ?7 ~9 w
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
2 ^6 \; r: | _: c( [: v 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 / \: `, M. n4 n+ b. L( b) w4 M3 a
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
+ X9 a1 \; G4 C0 x: y# N+ V4 ?; [ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 $ e& I9 i8 [, k" H1 ~4 t
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
A% h+ j$ v7 x, a) } 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ' O3 L9 }$ N, g0 }" U3 N
任职资格: 6 K# t3 K+ H: l9 g
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
: t! z S, _; ?9 l 2.熟悉社区项目的运作与管理。
7 V) L4 @/ n$ ^" X 3.较强的沟通、组织协调能力。
8 z: l& `9 C, G4 |4 v6 W% V 4.深圳市注册初级督导
* |5 Y& f& E% t7 R( |5 A 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 4 H! B# }5 Z6 F3 d
工作地点:光明新区甲子塘 " ]' D1 ]8 |, A& y; L
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
: Q, A$ U5 N& s. ] 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: , f, }% B4 f# @" O
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
/ i( p/ X8 |3 V( M. j+ { (2)有助理社会工作师以上资格证书;
* r: }! A! U! w5 ?& C0 S (3)有至少一年以上的社工服务经验;
. c) H; J; Y$ d2 U+ n3 y' w 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ; R n2 B- o+ p' e9 f- d$ J
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 6 b% z: p# g @ ]9 R; m
三、一线社工若干(试用1个月)
# d9 B1 K: O" e* D; Q$ X 任职要求:
X+ K5 y& T# F; A1 K (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
& J: Z. p) B7 s3 V0 U1 B3 w. I& z (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
& o8 V: h H# m7 e (3)有社工服务经验者优先考虑;
$ }5 z. v1 p: z# W( B 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
4 L3 D: n2 r8 u2 a, T4 t8 l/ \ 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) : k1 K& r4 L0 P$ T2 j
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福利
8 v! \, C* n; u1、每年旅游/拓展2次
1 y9 a: Q) u8 M# Y1 w, w4 v1 l2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 3 J2 n J$ }+ M" y. m
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 - D. ~& }2 l! s# r Q$ T
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 / _ V3 i, p+ C3 x9 F6 m
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ; W5 C6 b! |' w+ {8 b
6、年终双底薪
1 o# |# r7 v2 s; o1 O$ f7、符合条件的可申请调入深户; 4 v; r5 B. J$ ] V# v. g
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
( l7 U' k0 u& T ]: Q6 ^9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ], \& `' U4 j1 K
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机构培养方式 ; ?" e8 U9 C7 U
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 3 s D+ ^7 q% F( g8 z. `/ `/ O
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 6 ?8 E% G4 g' Y& @2 d2 C
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晋升/竞选路线
: T* {2 E. ^7 i一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: H5 I6 n# I2 E- Z3 |1年一线社工→社区服务中心主任
6 I* T1 D( H, L& E8 b g2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 0 A1 n7 z0 u; I+ a. ?; k* H
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 : I2 ~+ R# d1 c* {/ [
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
' P+ C. E9 V1 X* `4 E$ g或加工作QQ:2874606522$ }+ ~% Y) V g# G
联系人:李小姐 0 h3 Q* Z1 Y. J$ c- i1 L
联系电话:0755-27551880
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