慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 1 R: `- H3 I0 h: d9 H% l% i6 l
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ' v" ^, \- v( |( d @0 X
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 2 @/ Z8 ]0 A- A" q# u4 X% `$ @
- I! |' }' v! f/ r, ]: Y 一、初级督导 (1名)
5 v4 s" L; ?1 i) h 岗位职责:
/ [* Y# }( |) x. u }9 b 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 - V& J! ^2 X3 |& |
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
& }3 K4 j) a8 o% ? 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
9 Z* f& E( I, l+ }" ] T8 \ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
3 K+ m9 w, Z& Y$ z& Z 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
) y p1 M1 H# T& J. b i1 D 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
* f q, A) B i: U/ v 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
* u0 t& x* ~& p v+ n 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
, s2 l i: P, S m& M5 J0 R' u 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
9 e6 ~. V( x* i6 |* s 任职资格: 2 |2 ?8 M3 u+ J
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
4 p! W) I+ E I# o 2.熟悉社区项目的运作与管理。
g* C' \" e0 o 3.较强的沟通、组织协调能力。 - V% S. \( R2 \% X! Q
4.深圳市注册初级督导
5 L6 K1 j; S- N6 z: c 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 M$ D/ E0 B2 |$ ]
工作地点:光明新区甲子塘 ( }& w" a7 y3 M
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ J w2 e2 x' Q; _1 R. j 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
+ H! s; ^1 |' B* R" k: F$ W9 [ (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
& A0 w% Q' R) T! W (2)有助理社会工作师以上资格证书; ! F0 [- X. b3 |! W U3 o7 m
(3)有至少一年以上的社工服务经验; # A6 W1 B! v# v7 j2 ?4 N5 P
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
# @/ F3 C* _- s) M$ U3 p( C" M2 v 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
6 l' P( z7 K* Q8 k( V" k+ u, x7 o 三、一线社工若干(试用1个月) 3 U% Y+ h. o$ C; P$ a. v
任职要求:
3 p( _ g2 H3 q& `4 y) { (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
7 e4 R1 o( n$ i% ^$ d4 b (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 4 [" J- G/ b+ i9 u# |& v! a
(3)有社工服务经验者优先考虑; 7 M W0 q: _" u/ O. n
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
4 x4 b: x, H! {/ W& d: l: c/ a/ \ 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
0 C1 H* B; }( O4 d6 s. Z * d$ ^3 O; Y8 q. a' I/ C% w
% }# n G) O- w+ j# M
5 K3 B# `4 [7 J福利
' E5 j" h+ N2 U d" a/ F5 h1、每年旅游/拓展2次
7 V3 p J7 _/ q8 g+ t, h/ o2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
* V9 }3 J) L( x( ]3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 6 r( q J9 y3 k: Q8 d) a% f
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
* z; v4 f8 l: }; |4 ?. k& V5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
' }; p* [9 S8 O+ i+ j% X6、年终双底薪
+ g3 k5 L( r2 E5 c( B7、符合条件的可申请调入深户; + r: e* D( I& Q' F! U
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 0 w: F- H# O9 k. N) P
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
0 O1 f4 E3 m+ n( U( K# {
$ W* b$ C+ A( d: u& S
" J* l) ~8 F& z6 C, x5 x( w机构培养方式 : w# I4 A2 ^; r! a$ d
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
3 }; `/ {/ }, M2 }2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 1 z9 v$ Z- V) `( `: v
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晋升/竞选路线
- v2 A# O( k, M) k: y. X3 `一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
5 P2 g$ J7 A. q- W$ d' S8 {# j) p: R1年一线社工→社区服务中心主任 ( f- ~7 Q) `; }$ Y( V* s0 j
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 + u X& y* {0 L4 L, C/ k5 [
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招聘流程
' |, O, _) ~2 T投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 5 p' K. ?) l4 b3 k. h) E
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
6 W* ]4 w' A A3 _8 o1 ]或加工作QQ:2874606522
2 ~* R" \2 A$ ?7 ]- s! d+ R联系人:李小姐 7 ]6 o( i. D/ V7 h( A& h* H
联系电话:0755-27551880 |