|
|

楼主 |
发表于 2008-8-13 22:09
|
显示全部楼层
我在拓展公司学习到,他们的体验式培训,对我们很有借鉴意义。我们可以尝试着来做。" C w3 N7 c7 V* \- Z
别说自己不专业,其实你只要参加过拓展训练,你就知道,和专业社工的差距了。
* {, M, }$ H8 O4 o. F0 }4 `6 {: [我们都是在探索中前进,就像新生的团队建立活动一样,也是借鉴上海牵牵手之后来搞的,第一次的时候,大家都不会去想自己专业不专业的。
6 P1 R7 [( ` X0 M7 ]% M还是那句话,做熟练了谁都可以专业。/ k M* {0 ?7 p+ w% s
" F( Z3 S2 a8 |, v* o
恩,他们的一般做法是把团体游戏融入到一定的故事情景中来,比方说,前些日子他们做了一个公开课,邀请各大公司的HR来免费参加。这个就是《特洛伊之战》,其实,和特洛伊一点关系都没有,就是几个团体游戏融合进去而已。
% \9 g' J$ m$ x$ k7 b: i, A
' f' r" M& ~/ O. A; x我在上海牵牵手的时候,他们也是这么做的,将不同的组分为三国时代的英雄们,为了一个共同的目标来体验不同的游戏,在游戏中学会成长。4 i6 U8 U( Z9 q
4 Q3 C0 V8 x: g3 r6 n5 y$ {我觉得对我们很有借鉴意义。
, h6 A3 S8 C2 w" b# R* C4 E" U6 n, z" \
如果我们的新生成长计划要做的话,那么融入到什么样的情景中,会比较有吸引呢? |
|